- 施設名
- 新潟市民病院
- 給与
- 月給 155,000円 〜 167,000円/ 交通費支給、昇給制度あり
- シフト
週5日〜週5日
(1)08:00 〜17:00 [ 月〜金 ※祝休 ]
(2)08:30 〜17:30 [ 月〜金 ※祝休 ]
- 住所
- 新潟県新潟市中央区鐘木463番地7
- 最寄駅
- 新潟駅 バス20分
お電話でお問い合わせの方はこちら
03-4216-4482
5名募集!半年後に資格取得を目指す◎新潟市民病院の受付医療事務
1年後の正社員前提求人◎人気の週休二日制★事務経験が活かせる♪
新潟市中央区の新潟市民病院での医療事務・入院受付募集!
あなたの経験や知識を活かしてソラストで活躍しませんか。医療事務資格の受験中の方もご応募可能◎
未経験・無資格でも、入社後半年以内に医療事務の資格取得を前提にご応募可能です☆
資格取得支援制度もアリ!働きながら一生モノの資格とスキルが手に入るお仕事♪
募集要項
- 仕事内容について
1年後の正社員前提求人◎人気の週休二日制★事務経験が活かせる♪ 新潟市中央区の新潟市民病院での医療事務・入院受付募集! あなたの経験や知識を活かしてソラストで活躍しませんか。医療事務資格の受験中の方もご応募可能◎ 未経験・無資格でも、入社後半年以内に医療事務の資格取得を前提にご応募可能です☆ 資格取得支援制度もアリ!働きながら一生モノの資格とスキルが手に入るお仕事♪
・入院ご案内、パンフレットやチラシ等のお渡し
・入院患者様の受付、書類記入説明、詳細説明
・入院費用に関する制度の説明、病棟への連絡
・患者様データ入力
入院受付窓口にて、書類確認や必要事項の説明などを行うお仕事。 患者様が安心して手続きができるよう、丁寧な対応を行います。 同時に4名がシフトインしているので、先輩がそばにいて分からないことがあれば何でも聞ける環境です。 飲食店・コンビニなどの接客業や、一般事務、コールセンターなどの異業種から転職したスタッフが経験・スキルを活かし勤務中。 患者様から感謝されることも多く、大変やりがいのある業務です。 ぜひお気軽にお問い合わせください。
- 雇用形態
契約社員 期間終了後に正社員へ変更
- 期間
雇用期間の定めあり（1年）
※期間終了後に正社員へ変更
試用期間3ヶ月
- 給与
月給 155,000円 〜 167,000円 ※経験を考慮します
残業手当別途支給
- 給与備考
昇給制度あり（年1回）
交通費支給
- シフト
週5日〜週5日
(1)08:00 〜17:00 [ 月〜金 ※祝休 ]
実働 8h / 休憩 1h
早番
(2)08:30 〜17:30 [ 月〜金 ※祝休 ]
実働 8h / 休憩 1h
残業:月20時間程度
- シフト備考
休日:土日祝、年末年始 休暇:有給休暇、夏季休暇
残業あり
- 応募条件
学歴不問
必須PCスキル：文字入力のみ
未経験OK
無資格者は入社後半年以内に資格を取得していただきます!
歓迎:医療事務資格または医療事務実務経験2年以上
無資格OK
- 住所
〒9501197 新潟県新潟市中央区鐘木463番地7
- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、制服貸与、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、社員持株制度、ウェルカムバック制度
掲載期間：2024/05/31 23:59まで掲載残り43日
仕事情報番号：1510124652-030
この求人について
新潟市新潟駅 バス20分に立地する、新潟市民病院の求人募集。医療事務 (入院受付)のお仕事を担当していただきます。
正社員登用制度ありの契約社員として、お仕事を通じて地域医療に貢献できます。
無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!
安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪
施設情報
- 施設形態
- 市区町村立病院
- 診療科目
- 内科,血液内科,内分泌・代謝内科,腎臓・リウマチ科,感染症内科,緩和ケア内科,消化器内科,呼吸器内科,循環器内科,脳神経内科,小児科,新生児内科,消化器外科,乳腺外科,ペインクリニック外科,心臓血管外科,呼吸器外科,脳神経外科,整形外科,リハビリテーション科,小児外科,形成外科,皮膚科,泌尿器科,産科,婦人科,眼科,耳鼻いんこう科,麻酔科,歯科口腔外科,放射線治療科,放射線診断科,救急科,病理診断科,精神科
- 病床数
- 676
- 平均外来患者数/日
- 978人
- 平均入院患者数/日
- 474人
選考プロセス
- ソラジョブ医療事務の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
- 採用担当より、面接日程調整のご連絡
- 面接（web面接／ビデオインタビュー録画による動画面接／電話面接が選べます） ※履歴書・職務経歴書は不要です（かんたんなアンケートのみ）
- 配属先社員による面接
- 採用担当より選考結果のご連絡、内定 !
※ご応募から内定まで、平均2週間程度です。
※就業中の方・転職活動中の方も、スケジュールは調整可能ですので、お気軽にご相談ください。 書類選考をおこなう場合があります。
職場環境・雰囲気
- 男女の割合女性多め○男性多め
- 多い年齢層20代以下○50代以上
- 職場の雰囲気静か○賑やか
- 仕事の仕方一人で○大勢で
採用担当者のおすすめポイント
- 担当者名
- H.M
- 年齢
- 38歳
入退院受付の業務は、各部署と連携を取りながら、入退院の事務手続きなどを行うお仕事。
患者様やご家族と話す機会が多いので、人と接することが好きな方にピッタリ!
病院内には120名のソラスト社員が勤務しています。20代・30代・40代・50代と幅広い年齢層のスタッフが活躍中。子育て世代も多数!
メンバー間のチームワークも良好で、とても雰囲気の良い職場です。
先輩社員が丁寧に教えます。
最初は入院される患者様へパンフレットに沿ったご案内をすることから始めていただきます。
その後保険の知識なども覚えていただくなど、業務は段階をふんで習得できるので、未経験の方やブランクある方、病院勤務は初めての医療事務講座の修了生も安心◎
患者様から「ありがとう」と声をかけられることも多く、モチベーションUPにも繋がります。これまでの経験を活かして、ソラストで更にキャリアアップを実現してください!
採用責任者のおすすめポイント
- 担当者名
- K.M
★WEB面接・ビデオ録画面接を導入しています★
スマートフォンやPCがあれば、ご自宅から選考を受けることが可能です◎
対面面接しかやったことが無くて不安という方も、手順に沿って進めていただければスムーズに面接を受けることが可能なのでご安心ください!
履歴書の準備不要です!WEB上でのアンケートに答えるだけでOKですので、興味がある方はそのまま『応募する』ボタンへお進みください◎
◆WEB面接:オンラインで行なうビデオ通話面接です。
◆ビデオ録画面接:ご自身で動画を録画して選考を受ける面接です。在職中の方も選考時間にとらわれず自分の好きなタイミングで面接を受けることが可能です!
病院・事業所MGRのおすすめポイント
総合病院では資格や経験がかなり必要で難しいと思っていませんか。
ソラストでは7割以上の方が未経験・無資格からスタートして活躍しています。
経験不足かな?と思っている方も、eラーニングコンテンツによる豊富な研修制度、資格取得支援制度など、医療事務経験者やブランクがある方をバックアップする教育体制がしっかり整っています。
また、ソラストで働くスタッフは9割が女性。
家事や育児、介護と両立しているスタッフが多く”一人ひとりの働きやすさ”を大切にしています。
ライフイベントやライフスタイルに合わせて柔軟に働き方を変えられたり、くるみん(無印)や、えるぼし(3つ星)を取得し女性の活躍を推進しています。
育休取得率は90%以上!育休取得後の復職ワークスタイルも定着しています。
お子さんの学校行事などのお休みも取得可能◎協力体制あり!
長く、安心して働けるソラストで、私たちと一緒に働いてみませんか。
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 1510124652-030
新潟市民病院で医療事務入院受付の契約社員
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ソラジョブについて
ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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