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小規模多機能型居宅介護 せらび向島でケアマネージャー計画作成担当者の正社員の求人

施設名
小規模多機能型居宅介護 せらび向島
職種
ケアマネージャー計画作成担当者
給与
月給 290,000円 〜 290,000円/ 交通費支給、昇給制度あり、賞与制度あり
シフト

5日〜週5

(1)

09:0018:00 [ 月〜日 ]


年間休日数 122

住所
東京都墨田区東向島4-31-3
最寄駅
東向島 徒歩3
資格取得支援制度あり40代以上活躍中夜勤なし
お電話でお問い合わせの方はこちら
0120-297-527
介護送迎ドライバー パート・アルバイト/時給 1,115円 〜 1,115円介護職員(ヘルパー) (介護助手) 正社員/月給 222,940円 〜 222,940円介護福祉士 正社員/月給 254,585円 〜 254,585円介護職員(ヘルパー) 正社員/月給 228,220円 〜 228,220円介護福祉士 パート・アルバイト/時給 1,215円 〜 1,215円介護職員(ヘルパー) (介護助手) パート・アルバイト/時給 1,135円 〜 1,135円ケアマネージャー (計画作成担当者) パート・アルバイト/時給 1,605円 〜 1,605円介護職員(ヘルパー) パート・アルバイト/時給 1,165円 〜 1,165円介護職員(ヘルパー) (夜勤専従) パート・アルバイト/時給 1,165円 〜 1,165円介護福祉士 (夜勤専従) パート・アルバイト/時給 1,215円 〜 1,215円
東向島駅から徒歩3分◎施設見学随時受付中◎
墨田区の介護福祉施設「小規模多機能型居宅介護 せらび向島」でケアマネージャー正社員求人。 介護支援専門員資格を活かして安定して働けます。

募集要項

職種
ケアマネージャー計画作成担当者
仕事内容について

墨田区の介護福祉施設「小規模多機能型居宅介護 せらび向島」でケアマネージャー正社員求人。 介護支援専門員資格を活かして安定して働けます。


計画作成やご利用者様 ご家族様の相談業務

モニタリング作成など


場所は東向島駅から徒歩3分、墨田区立第二寺島小学校のそばにあります。 住み慣れた自宅での生活をサポートするため、「通い」「泊まり」「訪問」のサービスを組合せて利用できるのが小規模多機能型居宅介護。 これまでの暮らし方や人間関係を大切にしながら、柔軟にケアすることができます。

雇用形態

正社員

期間

雇用期間の定め無し

試用期間3ヶ月

給与

月給 290,000円 〜 290,000円


月額250,800円+定額時間外手当39,200円(20時間/超過分は別途支給)

給与備考

昇給制度あり(年1回)、賞与制度あり(年2回)

残業代別途支給あり

交通費支給

シフト

5日〜週5

(1)

09:0018:00 [ 月〜日 ]

実働 8h / 休憩 1h


※シフトにより1時間程度前後する可能性あり

シフト備考

年間休日数 122

4週8休シフト制、有給休暇制度あり、夏季休暇あり、アニバーサリー休暇制度あり

残業少なめ

応募条件

学歴不問

必須PCスキル:PCスキル不要

未経験OK

※認知症実践者研修修了者、普通自動車運転免許(AT限定可)保有者尚可

下記いずれかの資格でOK

住所

〒1310032 東京都墨田区東向島4-31-3

社会保険
各種社会保険制度あり(法令通り)
福利厚生

健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、資格取得支援制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、再雇用制度、制服貸与、入社日バースデー手当10,000円、表彰ポイント制度(ベネフィット・ワン提携)、ホテル等会員割引、損害保険・傷害保険(団体割引)、結婚祝い金、出産祝い金、慶弔見舞金


備考

【応募書類について】 ご提出いただいた応募書類は、返却いたしませんので予めご了承ください 【感染症対策について】 新型コロナウイルス感染防止のため、ソラストでは以下の対策を行っています ・常時マスクの着用 ・手洗いうがい、検温、アルコール消毒の徹底 ・発熱、風邪症状の場合の自宅療養 ・定期的な換気など

掲載期間:2024/04/30 23:59まで掲載残り33

仕事情報番号:880100000043-011

この求人について

墨田区東向島駅 徒歩3分に立地する、小規模多機能型居宅介護 せらび向島の求人募集。ケアマネージャー (計画作成担当者)のお仕事を担当していただきます。

正社員としての採用なので、介護業界で安定して長くお仕事したい方におすすめです。

お持ちの資格や経験を活かして、転職後即戦力として活躍できる環境があります。

自立支援とトータルケアで、要介護者とご家族をサポートするお仕事です。ご応募お待ちしています。

小規模多機能型居宅介護 せらび向島について

せらび向島は墨田区に介護サービスを展開している介護施設です。小規模多機能型居宅介護、小規模多機能型居宅介護(短期利用型)介護予防小規模多機能型居宅介護、介護予防小規模多機能型居宅介護(短期利用型)の個数、指定権者は墨田区です。またLIFE(科学的介護情報システム)に関しては、導入・登録済みとなっています。

選考プロセス

  • ソラジョブ介護の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
  • 採用担当より、メールもしくは電話にて今後の選考についてご連絡いたします
  • 選考・面接 (※応募職種によって適性検査あり)
  • 結果のご連絡、内定

在職中ですぐの転職が難しい方は、選考スケジュールの調整可能ですのでお気軽にご相談ください。

職場環境・雰囲気

  • 男女の割合
    女性多め
    男性多め
  • 多い年齢層
    20代以下
    50代以上
  • 職場の雰囲気
    静か
    賑やか
  • 仕事の仕方
    一人で
    大勢で

採用担当者のおすすめポイント

担当者名
H.M
年齢
38
東向島駅から徒歩3分の場所に立地する「小規模多機能型居宅介護 せらび向島」。墨田区立第二寺島小学校の裏手、東向島粋いき通り(博物館通り)を1本入った通り沿いです。東向島駅のすぐ横には「東武博物館」があります。東武鉄道の電車やバスの展示をしており、電車のシミュレーター体験、SL機関車のショーなどが楽しめることもあり、休日は家族連れで賑わっています。 ソラストは「明日を元気に」をテーマに様々な介護福祉サービスを提供しています。 主婦パートの方、中高年・シニアや、外国人の介護職スタッフも活躍している会社です。また、病院や地方公共団体、社会福祉法人から転職した方、未経験でも社会奉仕やボランティアに興味がある方など様々なバックグラウンドを持った方がお仕事しています。

採用責任者のおすすめポイント

担当者名
M.K
小規模多機能型居宅介護 せらび向島は2010/2/1に設立されました。施設長:西川 翔一のもと、介護スタッフが多数勤務しています。 小規模多機能型居宅介護とは、1つの事業所にて通い(デイサービス)・訪問・泊まり(ショートステイ)の3つのサービスを提供し、利用者さんは月額定額制で利用できる介護保険サービスです。利用者さんの生活、体調などに合わせ、3つのサービスを組み合わせることができ、いずれのサービスも回数の制限なく受けることが出来ます。入浴のみといった短時間の利用や、通いサービスからそのまま宿泊など柔軟な使い方ができ、利用者さんだけでなく、在宅介護をするご家族にとっても利用しやすい介護施設と言えます。

病院・事業所MGRのおすすめポイント

せらび向島は、小規模多機能型居宅介護とグループホームホームが併設している施設です。東向島駅から徒歩5分程度に位置し、下町情緒あふれる施設となっています。地域密着型施設として「住み慣れた地域(自宅)で可能な限り暮らしたい」の実現のためご利用者様一人ひとりの状況に合わせサービスを提供いたします。ご利用者様にも役割を担っていただき、穏やかで楽しく過ごしていただけるよう買い物や散歩、地域行事にも積極的に参加しております。理念である「その人らしい一人ひとりの自由と個性を大切にする」などをモットーに支える人、支えられる人、みんなしあわせ。の実現のため、日々サービスを提供しています。同じ方向に進んでいただける方、共感してくださる方、是非一緒に働きましょう。

この求人への応募はこちら!

応募先: 880100000043-011
小規模多機能型居宅介護 せらび向島でケアマネージャー計画作成担当者の正社員
必須氏名
必須フリガナ
必須生年月日
必須電話番号
必須メールアドレス
プライバシーポリシーに同意して問い合わせて下さい
企業情報
社名
株式会社ソラスト 東京介護ブロック
事業内容
介護事業、医療関連事業、保育事業、教育事業
本社住所
〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟12F
認定・認定済制度
・女性活躍推進企業認定「えるぼし(3つ星)」 ・子育てサポート企業認定「くるみん」 ・ダイバーシティ&インクルージョンへの取組企業認定「D&Iアワード<ベストワークプレイス>」 ・職場におけるLGBTQ+などのセクシュアル・マイノリティへの取組評価指標「PRIDE指標<シルバー>」
お電話でお問い合わせの方はこちら
0120-297-527
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時給 1,135円 〜 1,135円
両国 徒歩9

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ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D&Iアワード<ベストワークプレイス>」「PRIDE指標<シルバー>」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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