月給30万円以上の保育求人特集!おすすめ求人をチェックしよう

令和3年「賃金構造基本統計調査」によると、保育士の平均月給は25.6万円、賞与をプラスした年収換算では381.6万円です。また、ハローワーク求人統計データによる保育士の平均月給は21.6万円です。待機児童解消のための保育園急増に伴い保育士の需要も増加していますが、まだまだ給与面では不満や課題が残る保育業界。しかし、すべての保育園で給料が安いわけではありません。月給30万円以上と保育士の中では比較的高収入を狙うのであれば、職種や地域、求人を見極めることがポイントです。今回ご紹介する「園長・主任保育士」「保育園看護師」の職種は、月給30万円以上が狙いやすい職種です。また潜在保育士や潜在看護師としてブランクがある方でも、月給30万円以上を目指すことができます。今回は数あるソラストの保育求人の中から、月給30万円以上が目指せる求人をピックアップしているため、ぜひチェックしてみてください。

園長・主任保育士にキャリアアップ!月給30万円以上の保育求人

園長や主任保育士へキャリアアップ転職することで、月給30万円が目指しやすいといえます。園長や主任保育士に応募するには、7年以上の保育士経験を応募条件としている求人がほとんどです。経験年数を満たしており、かつキャリアアップ・給料アップを目指している場合には、園長・主任保育士の求人をチェックしてみましょう。

求人①「園長の正社員求人」

事務員さん配置の園なので、園長業務に集中できる環境です。毎月園長研修などを実施したり、系列園園長との横のつながりをもつ機会も多いため、初めての園長キャリアでも安心できます。給料アップだけでなくキャリアアップも目指したい、園長に必要なスキルが身につけやすい環境で働きたい方に最適な求人です。

求人②「主任保育士の正社員求人」

月給31万円〜の主任保育士の正社員求人です。保育実務とあわせて、園長補佐や園経営、マネジメントなどを行います。経営・運営にも携われるため、将来的に園長キャリアを目指している方におすすめです。年1回の昇給制度、年2回の賞与制度もあるため、年収アップも目指しやすいでしょう。

求人③「主任保育士の正社員求人」

定員50名の認可保育所で、社員は約12名配置の安心体制。パートスタッフが行事手伝いや書類業務を代行するため、保育士の負担軽減が叶う職場です。そのため主任として園長補佐や園経営、マネジメントなどに集中して取り組めます。スタッフが充実していることから、残業も少なくプライベートと両立しながら月給30万円が目指せます。

保育業界で看護キャリアを積もう!月給30万円以上の保育求人

保育園における看護師配置は努力義務であるものの、子どもを預ける保護者や預かる保育士からすると看護師の配置は望ましいことです。法的に義務付けられてはいませんが、近年は看護師を配置する保育園も徐々に増えつつあります。国家資格を持つ看護師であれば、保育業界でも月給30万円以上が目指しやすいといえます。新たな業界で看護キャリアを築きたい、他業界へ転職を希望する潜在看護師は保育求人もチェックしてみましょう。

求人①「保育園看護師の正社員求人」

医療行為は基本的にほぼなく、具体的な業務内容は園児・職員の健康管理やほけんだよりの作成などです。医療・介護業界ほど忙しない環境ではないため、ゆったりと働きながら月給30万円が目指せます。40〜60代の方や子育てママさんも活躍しているため、ブランクがある方や子育て経験を活かしたい方におすすめです。

求人②「保育園看護師の正社員求人」

看護師としての役割も持ちつつ、保育実務にも携わりたい方におすすめの求人です。定員48名の認可保育所であり、スタッフも適正値の約18名を配置しています。そのため、保育業界が初めてでもサポートを受けながら働くことが可能です。夜勤なし・日曜固定休みの安定したシフトの中で働くことができます。

求人③「保育園看護師の正社員求人」

認可保育園での、看護師求人です。日勤で無理なく働きたい、日祝固定の安定したシフトで働きたい場合に最適。適正人数のスタッフを配置しているため、保育園での仕事が初めてでも安心して取り組めます。看護師として、新たな業界でキャリアを築くのにおすすめの職場です。

ブランクOK!月給30万円以上の保育求人

潜在保育士や潜在看護師の方も多くいるでしょう。保育士や看護師のような国家資格を持つ仕事は、ブランクがあっても復帰しやすい点が魅力です。とはいえ、ブランクがあると業務への不安も多いでしょう。そうした方は、ブランクOKの求人へ応募するのも1つの方法です。さらにブランクありでも月給30万円以上が目指せる求人もあるため、転職・再就職で給料アップも狙ってみましょう。

求人①「保育士の正社員求人」

ブランクOKのリーダー保育士求人です。応募資格は保育士としての実務経験7年以上となるため、子育てなどで保育業界を一旦離れた人にもおすすめ。子育てママや40代以上の方も活躍している職場であるため、ブランク明けでも環境に馴染みやすいでしょう。

求人②「保育園看護師の正社員求人」

ブランクありの潜在看護師には、医療行為がほとんどない保育業界がおすすめ。保育実務や園児・職員の健康管理、ほけんだよりの作成など、医療業界とは全く違った役割を担います。子育て経験を活かしたい、子どもが好き、小児科経験がある方は保育業界のキャリアも検討してみてはいかがでしょうか。

求人③「副主任保育士の正社員求人」

ブランク明けで再就職するならステップアップしたい、けれどもいきなり上のポジションが不安な場合には副主任がおすすめ。月給30万円以上を目指しつつ、将来的に主任や園長職になるために必要なスキル・経験が身につけられます。日祝固定休みであるため、ブランク明けでも無理なく正社員として勤務できるでしょう。

ソラストで月給30万円以上の保育求人を見つけよう!

保育職の中では、月給30万円以上は高い給与水準です。給料アップを目指すにあたり、園長や主任保育士へのキャリアアップも1つの方法です。また国家資格を持つ看護師であれば、保育業界でも月給30万円が目指しやすいでしょう。そしてブランクありの方でも、これまでのキャリアがあれば月給30万円は十分に目指せます。ソラストでは月給30万円以上の保育求人を豊富に扱っているため、ぜひチェックしてみてください。