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- 一宮市今伊勢町本神戸立切東のクリニックで医療事務クリニック受付の紹介予定派遣の求人 /経験者募集
- 施設名
- 一宮市今伊勢町本神戸立切東のクリニック
- 給与
- 時給 1,500円 〜 / 交通費支給、昇給制度あり、賞与制度あり
- シフト
週6日〜週6日
(1)08:30 〜19:30 [ 月〜火・木〜金 ※祝休 ]
(2)08:30 〜12:30 [ 水・土 ※祝休 ]
- 住所
- 愛知県一宮市今伊勢町本神戸立切東
- 最寄駅
- 今伊勢駅 徒歩14分
お電話でお問い合わせの方はこちら
03-4216-4482
正社員が目指せる!!経験が活かせるクリニック受付の募集
【人気の紹介予定派遣の求人!!】
直接雇用を前提として、まずは3ヶ月(最長6ヶ月)派遣スタッフとしてご勤務いただき、直接雇用を目指していただきます。
クリニックの正社員になる前に、職場環境や実際行うお仕事が確認できるので安心◎
【応募条件】
病院やクリニックでレセプト経験がある方
※経験の診療科は問いません
※内科や小児科での勤務経験がある方歓迎♪
募集要項
- 仕事内容について
【人気の紹介予定派遣の求人!!】 直接雇用を前提として、まずは3ヶ月(最長6ヶ月)派遣スタッフとしてご勤務いただき、直接雇用を目指していただきます。 クリニックの正社員になる前に、職場環境や実際行うお仕事が確認できるので安心◎ 【応募条件】 病院やクリニックでレセプト経験がある方 ※経験の診療科は問いません ※内科や小児科での勤務経験がある方歓迎♪
≪主なお仕事内容≫
■患者様対応、電子カルテ入力
■診療費計算、お会計対応、レセプト業務
■電話対応、院内清掃 など
【直接雇用後の待遇】 ・月給:255,000円～ ・昇給あり ・賞与あり(年2回、2か月分/前年実績) ・通勤手当支給(上限7,000円/月) ・無料駐車場完備 ・定年制あり(定年年齢一律 60歳) ・再雇用制度あり(上限 65歳まで) 変更範囲:変更なし
- 雇用形態
紹介予定派遣
- 期間
雇用期間の定めあり（3ヶ月）
最長6ヶ月の派遣期間を経て、直接雇用予定
- 給与
時給 1,500円 〜
残業手当別途支給 【直接雇用後(正社員)の給与】 月給:255,000円～
- シフト
週6日〜週6日
(1)08:30 〜19:30 [ 月〜火・木〜金 ※祝休 ]
実働 8h / 休憩 3h
(2)08:30 〜12:30 [ 水・土 ※祝休 ]
実働 4h
◆残業:月10時間程度 ◆休憩時間は外出OK!! ◆1ヶ月単位の変形労働時間制(月所定164時間)
- シフト備考
休日:日祝、水・土曜の午後、年末年始、お盆休み 休暇:有給休暇
残業少なめ
- 応募条件
学歴不問
必須PCスキル：文字入力のみ
◎病院やクリニックでのレセプト業務経験(診療科問わず)
◎内科・小児科での勤務経験がある方歓迎♪
無資格OK
- 住所
〒4910053 愛知県一宮市今伊勢町本神戸立切東
- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度
- 備考
制服貸与
掲載期間：2025/08/31 23:59まで掲載残り57日
仕事情報番号：2312205053-005
この求人について
一宮市今伊勢駅 徒歩14分に立地する、一宮市今伊勢町本神戸立切東のクリニックの求人募集。医療事務 (クリニック受付)のお仕事を担当していただきます。
紹介予定派遣のお仕事なので、派遣先の雰囲気やお仕事内容を見てから入社を決められます。
無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!
安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪
夏の前哨戦、新しい仕事で熱いスタートを切りましょう!
職場環境・雰囲気
- 男女の割合女性多め○男性多め
- 多い年齢層20代以下○50代以上
- 職場の雰囲気静か○賑やか
- 仕事の仕方一人で○大勢で
採用担当者のおすすめポイント
- 担当者名
- R.Y
【職場環境をご紹介♪】
医療事務スタッフは4名在籍。人間関係が良く、看護師と事務スタッフは協力しながら仕事しています。相談しやすい雰囲気で安心して働くことができますよ◎
20代・30代・40代・50代・60代と幅広い世代が活躍!待遇面も良くヤリガイのある職場です★
興味のある方はぜひご応募ください!
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 2312205053-005
一宮市今伊勢町本神戸立切東のクリニックで医療事務クリニック受付の紹介予定派遣
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ソラジョブについて
ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
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