- 施設名
- 豊橋市民病院
- 給与
- 月給 187,000円 〜 / 交通費支給、昇給制度あり
- シフト
週5日〜週5日
(1)08:30 〜17:30 [ 月〜金 ※祝休 ]
年間休日数 120日
- 住所
- 愛知県豊橋市青竹町八間西50
- 最寄駅
- 豊橋駅 バス10分
お電話でお問い合わせの方はこちら
03-4216-4482
デスクワーク中心♪未経験OKの医療事務★知識とスキルが身につく◎
★働きながら一生モノのスキルを身につけよう♪
★充実の研修制度・手厚いフォロー体制で確実にスキルアップ♪
★未経験からの医療事務デビューを全力サポート♪
愛知県豊橋市にある『豊橋市民病院』で、医療事務スタッフ募集!
入退院される患者様の入院費に関する事務を行います。
◎研修充実◎
入社時に専門知識は必要ありません!医療事務の基礎知識を学べる入社時研修や、業務・スキル別のオンライン研修など、たくさんのコンテンツをご用意しています♪
さらにスキルアップを目指す方には、資格取得支援制度の活用も◎対象の資格試験に合格すると奨励金支給もあり、モチベーションにもつながります♪
募集要項
- 仕事内容について
★働きながら一生モノのスキルを身につけよう♪ ★充実の研修制度・手厚いフォロー体制で確実にスキルアップ♪ ★未経験からの医療事務デビューを全力サポート♪ 愛知県豊橋市にある『豊橋市民病院』で、医療事務スタッフ募集! 入退院される患者様の入院費に関する事務を行います。 ◎研修充実◎ 入社時に専門知識は必要ありません!医療事務の基礎知識を学べる入社時研修や、業務・スキル別のオンライン研修など、たくさんのコンテンツをご用意しています♪ さらにスキルアップを目指す方には、資格取得支援制度の活用も◎対象の資格試験に合格すると奨励金支給もあり、モチベーションにもつながります♪
≪主なお仕事内容≫
・入院費の計算、請求書作成
・保険証確認、各種書類発行
・入院レセプト点検、修正 など
◎デスクワーク中心◎ パソコンでのデータ入力など、デスクワークがメインのお仕事です。窓口での接客より、コツコツ黙々と作業するのが得意な方にピッタリ!事務スキルを積みたい方にもオススメです♪ 自分のペースで仕事を進めることができるので、慣れてきたらスケジュールを立てて勤務ができますよ♪ ◎業務は複数名体制◎ 経験豊富な先輩スタッフ多数!しっかりとした指導体制あるので、教育担当と一緒に業務を進めながら、一つひとつお仕事を覚えていただきます。 ◎人気の土日祝休み◎ 週末はしっかり休めるのでメリハリ勤務が叶います★残業がある部署ですが、その分しっかり収入アップ♪ 変更範囲:変更なし
- 雇用形態
正社員
- 期間
雇用期間の定め無し
試用期間3ヶ月
- 給与
月給 187,000円 〜
※月給に入院手当10,000円含む ※残業手当別途支給
- 給与備考
昇給制度あり（年1回）
交通費支給
- シフト
週5日〜週5日
(1)08:30 〜17:30 [ 月〜金 ※祝休 ]
実働 8h / 休憩 1h
◆月末月初のレセプト期間に残業・休日出勤あり ※残業20時間程度/月、休日出勤1回程度/月
- シフト備考
年間休日数 120日
休日:土日祝、年末年始 休暇:有給休暇、夏季休暇(3日間)
残業あり
- 応募条件
高卒以上
必須PCスキル：文字入力のみ
未経験OK
★歓迎:医療事務講座修了、医療事務経験者
無資格OK
- 住所
〒4418570 愛知県豊橋市青竹町八間西50
- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、ウェルネス休暇、制服貸与、慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、社員持株会制度、永年勤続表彰制度、ウェルカムバック制度、社員紹介制度、ソラストポイント制度
掲載期間：2025/05/31 23:59まで掲載残り57日
仕事情報番号：2312000066-004
この求人について
豊橋市豊橋駅 バス10分に立地する、豊橋市民病院の求人募集。医療事務 (入院会計)のお仕事を担当していただきます。
正社員としての採用なので、安定して長くお仕事したい方におすすめです。
無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!
安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪
施設情報
- 施設形態
- 市区町村立病院
- 診療科目
- 内科,アレルギー科,神経内科,外科,呼吸器外科,心臓血管外科,小児外科,整形外科,リウマチ科,形成外科,脳神経外科,小児科,産婦人科,耳鼻咽喉科,眼科,皮膚科,泌尿器科,放射線科,精神科・神経科,麻酔科,リハビリテーション,口腔外科
選考プロセス
- ソラジョブ医療事務の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
- 採用担当より、面接日程調整のご連絡
- 面接（web面接／ビデオインタビュー録画による動画面接／電話面接が選べます） ※履歴書・職務経歴書は不要です（かんたんなアンケートのみ）
- 採用担当より選考結果のご連絡、内定 !
※ご応募から内定まで、平均2週間程度です。
※就業中の方・転職活動中の方も、スケジュールは調整可能ですので、お気軽にご相談ください。 書類選考をおこなう場合があります。
職場環境・雰囲気
- 男女の割合女性多め○男性多め
- 多い年齢層20代以下○50代以上
- 職場の雰囲気静か○賑やか
- 仕事の仕方一人で○大勢で
採用担当者のおすすめポイント
- 担当者名
- H.M
- 年齢
- 38歳
専門知識の習得は必要ですが、医療事務員としてのスキルを磨ける部署でのお仕事です。新しい事を学ぶのが好きと言う方にピッタリ◎
一般事務や経理事務など企業での事務職や、コールセンターなどでパソコンを使った経験がある方歓迎♪計算が得意な方にもオススメです!
ソラストでは業務に合わせて、さまざまな内容の研修をご用意しています。
また全国各地で働く仲間と情報を共有し、最新の情報が得られるから、経験がある方もさらにスキルアップができる環境ですよ◎
20代・30代・40代・50代と幅広い年齢のスタッフが活躍中!医療事務を勉強はしたけれど、経験がない方という方も、是非この機会にご応募ください!
あなたのチャレンジをお待ちしております。
採用責任者のおすすめポイント
- 担当者名
- K.M
ソラストグループは、1965年に日本初の医療事務教育機関として創業し、医事業務全般の受託から、介護、保育分野へ事業範囲を拡大しています。
社員一人ひとりの高い専門性と優れたチームワークの発揮、人とテクノロジーの融合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けています。ソラストで勤務するすべての社員のスキルアップやキャリア支援に全力で取り組んでいます。
■研修制度
病院配属前の新入社員研修・スキルに合わせた各種研修・無料オンライン講座
■資格取得支援・奨励金制度
対象資格の試験合格で奨励金の支給
■豊富なキャリアパス
部門リーダー、マネージャー(管理職)、アドバイザー(専門分野のスペシャリスト)など、様々なキャリアが形成可能
ソラストではあなたのこれからの医療事務キャリアを一緒に考えながら、スキルアップを目指せる環境・制度があります。ぜひチャレンジしてください。
病院・事業所MGRのおすすめポイント
豊橋市民病院は、愛知県豊橋市にある市立病院。市民からは「市民病院」と呼ばれています。救命救急センターを備え、東三河の基幹病院としての役割を担っています。また地域がん診療拠点病院でもあります。病院の敷地内には豊橋市立看護専門学校が併設されています。病院内にATMあり。コンビニ、レストラン、社員食堂、カフェもあるので、ランチに利用できて便利ですよ!
医療事務は特別は資格や経験が必要…と、難しいイメージがあるかもしれませんが、ソラストは入社7割以上が未経験からスタートしています。
充実した研修・フォロー体制があるから安心♪
入社時研修で医療事務の基礎知識を学んでから勤務開始。経験豊富な先輩社員が教育担当に付いて、入院会計業務について少しずつ覚えていただきます。お仕事に慣れて一人で業務を行うようになっても、わからないことは常駐している管理職や先輩にいつでも聞ける環境を整えています♪
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 2312000066-004
豊橋市民病院で医療事務入院会計の正社員
豊橋市民病院で医療事務入院会計の正社員
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ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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