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- 津軽保健生活協同組合健生病院で医療事務健診・人間ドックの正社員の求人
- 施設名
- 津軽保健生活協同組合健生病院
- 給与
- 月給 160,000円 〜 180,000円/ 交通費支給
- シフト
週5日〜週6日
(1)08:30 〜16:40 [ 月〜金 ※祝休 ]
(2)08:30 〜12:10 [ 土 ※祝休 ]
- 住所
- 青森県弘前市大字扇町2-2-2
- 最寄駅
- 運動公園前駅 徒歩7分
お電話でお問い合わせの方はこちら
03-4216-4482
未経験・無資格OK!午前パートの検温のおしごと
津軽保健生活協同組合健生病院で医療事務スタッフを募集中です★
入社時に医療の知識や経験などは一切不要!充実した研修があるので、未経験・無資格からスタートできます。
【幅広い年齢層が活躍中】
20代・30代・40代・50代と様々な年齢のスタッフが在籍しています。医療事務はいくつになっても働き続けられるお仕事です。
【残業ありで、しっかり稼ぐ】
残業は多い月で20時間発生することがある部署です。別途残業代をお支払いするので稼ぎたい方にピッタリ。お子さんの進級や進学などで子育てがひと段落した主婦(夫)も多数活躍しています♪
募集要項
- 仕事内容について
津軽保健生活協同組合健生病院で医療事務スタッフを募集中です★ 入社時に医療の知識や経験などは一切不要!充実した研修があるので、未経験・無資格からスタートできます。 【幅広い年齢層が活躍中】 20代・30代・40代・50代と様々な年齢のスタッフが在籍しています。医療事務はいくつになっても働き続けられるお仕事です。 【残業ありで、しっかり稼ぐ】 残業は多い月で20時間発生することがある部署です。別途残業代をお支払いするので稼ぎたい方にピッタリ。お子さんの進級や進学などで子育てがひと段落した主婦(夫)も多数活躍しています♪
【具体的なお仕事内容】
・健診受診者様の受付や保険証の確認
・健診予約や予約変更等の電話対応
・検査に関わる書類の管理 など
同部署では2名のソラストスタッフが活躍中! ひとりきりになることはありません。わからないことは部署内の先輩スタッフにすぐに質問できます。マネージャーもいる安心の環境でお仕事スタートできますよ☆ 窓口での受診者様対応もありますが、PCを使用したデータ入力作業も多いです。複雑な作業や難しいスキルは必要なし! 健康診断のために来院される方は病気の早期発見や予防を目的としています。予約されている方がほとんどなので急患はなく、1日の見通しが立てやすいのも魅力♪ スムーズにご案内できるよう、スタッフ同士協力して業務を進めています。 弊社と医療機関の契約:派遣契約 変更範囲:変更なし
- 雇用形態
正社員
- 期間
雇用期間の定め無し
試用期間3ヶ月
- 給与
月給 160,000円 〜 180,000円
残業手当別途支給
- 給与備考
交通費支給
- シフト
週5日〜週6日
(1)08:30 〜16:40 [ 月〜金 ※祝休 ]
実働 7h / 休憩 1h
(2)08:30 〜12:10 [ 土 ※祝休 ]
実働 3.6h
※土曜日は月2回の勤務です ※残業は多い月で20時間ほど
- シフト備考
休日:日祝、シフトにより土曜、年末年始 休暇:有給休暇、夏季休暇
残業あり
- 応募条件
学歴不問
必須PCスキル：文字入力のみ
未経験OK
一般事務や営業事務などでの経験を活かせます◎
無資格OK
- 住所
〒0368511 青森県弘前市大字扇町2-2-2
- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
健康診断、育児・介護短時間勤務制度、ウェルネス休暇、制服貸与、慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、社員持株会制度、永年勤続表彰制度、ウェルカムバック制度、社員紹介制度、ソラストポイント制度
掲載期間：2025/07/31 23:59まで掲載残り60日
仕事情報番号：0210215703-011
この求人について
弘前市運動公園前駅 徒歩7分に立地する、津軽保健生活協同組合健生病院の求人募集。医療事務 (健診・人間ドック)のお仕事を担当していただきます。
正社員としての採用なので、安定して長くお仕事したい方におすすめです。
無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!
安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪
施設情報
- 施設形態
- 病院
- 診療科目
- 内科,呼吸器内科,循環器科,消化器科,神経内科,外科,救急科,整形外科,精神科・神経科,産婦人科,小児科,アレルギー科,麻酔科,リハビリテーション,放射線科,リウマチ科
- 病床数
- 282
選考プロセス
- ソラジョブ医療事務の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
- 採用担当より、面接日程調整のご連絡
- 面接（web面接／ビデオインタビュー録画による動画面接／電話面接が選べます） ※履歴書・職務経歴書は不要です（かんたんなアンケートのみ）
- 配属先社員による面接
- 採用担当より選考結果のご連絡、内定 !
※ご応募から内定まで、平均2週間程度です。
※就業中の方・転職活動中の方も、スケジュールは調整可能ですので、お気軽にご相談ください。 書類選考をおこなう場合があります。
職場環境・雰囲気
- 男女の割合女性多め○男性多め
- 多い年齢層20代以下○50代以上
- 職場の雰囲気静か○賑やか
- 仕事の仕方一人で○大勢で
採用担当者のおすすめポイント
- 担当者名
- H.M
- 年齢
- 38歳
ソラストは、1965年に日本初の医療事務教育機関として創業し50年以上にわたり、医療機関の受付・会計など医事業務全般の受託から、介護、保育分野へ、事業範囲を拡大しました。教育研修制度を活かした質の高いアウトソーシング・人材紹介・人材派遣サービスを提供している企業です。
2022年に東証プライム上場!働くスタッフは全国で約30,000人!
未経験からはじめたスタッフを育成してきた実績とノウハウがあります。
2017年に新築移転した綺麗な病院で働きませんか♪
まったくの未経験から医療事務のスペシャリストを目指せますよ!
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 0210215703-011
津軽保健生活協同組合健生病院で医療事務健診・人間ドックの正社員
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ソラジョブについて
ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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