- 施設名
- 伊勢赤十字病院
- 給与
- 月給 177,000円 〜 / 交通費支給、昇給制度あり
- シフト
週5日〜週5日
(1)08:30 〜17:15 [ 月〜金 ※祝休 ]
年間休日数 120日
- 住所
- 三重県伊勢市船江1丁目471番2
- 最寄駅
- 伊勢市駅 徒歩15分
お電話でお問い合わせの方はこちら
03-4216-4482
未経験・無資格OK◎中高年層も活躍中!平日の救急受付スタッフ募集
三重県伊勢市にある『伊勢赤十字病院』で、受付医療事務の求人です!
平日の救急外来受付で、患者様のご案内や事務を担当していただきます。
◎未経験スタート歓迎◎
資格や経験がないと難しいのでは…?と思っている方もご安心ください!
ソラストなら、充実の研修制度やフォロー体制が整っているので、未経験から医療事務のお仕事をスタートできます!
働きながら学べる環境があるから、一生モノのスキルを身につけられます。手に職つけて長く活躍できるお仕事を探している方にピッタリ♪
◎中高年層も活躍している職場です◎
20代～50代の幅広い年齢層のスタッフ3名が活躍しています★業務も3名体制なので安心の環境です♪
募集要項
- 仕事内容について
三重県伊勢市にある『伊勢赤十字病院』で、受付医療事務の求人です! 平日の救急外来受付で、患者様のご案内や事務を担当していただきます。 ◎未経験スタート歓迎◎ 資格や経験がないと難しいのでは…?と思っている方もご安心ください! ソラストなら、充実の研修制度やフォロー体制が整っているので、未経験から医療事務のお仕事をスタートできます! 働きながら学べる環境があるから、一生モノのスキルを身につけられます。手に職つけて長く活躍できるお仕事を探している方にピッタリ♪ ◎中高年層も活躍している職場です◎ 20代～50代の幅広い年齢層のスタッフ3名が活躍しています★業務も3名体制なので安心の環境です♪
◇救急外来の受付業務◇
・患者様対応、ご案内
・PCへのデータ入力
・電話対応 など
◎完全週休2日制◎ 人気の土日祝休み♪平日は仕事に集中し、土日はしっかりリフレッシュ!メリハリ勤務が叶います。 残業もほとんどないので、お仕事終わりの予定も立てやすい♪家事や育児と両立したい主夫・主婦さんや、プライベートも充実させたい方にオススメです★ ◎接客メイン◎ 患者様対応が多いので、接客業やサービス業などの経験が活かせます!スーパーやコンビニ、飲食店やアパレル販売などからの転職も大歓迎です★ 人と接することが好き、おもてなしが得意、そんな方に向いています。 「特別なスキルはないけど、医療業界で活躍したい!」 そんな方のご応募をお待ちしています! 変更範囲:変更なし
- 研修
▼マニュアル完備♪ ▼エルダー(教育担当)制度を導入♪ ▼研修期間はたっぷり3ヶ月♪ 未経験の方も安心してスタートできるようにで、イチから丁寧にレクチャーします! ひとり立ち後も先輩スタッフがしっかりサポートします◎ かんたんな業務から少しずつステップアップしていきましょう♪
- 雇用形態
正社員
- 期間
雇用期間の定め無し
試用期間3ヶ月
- 給与
月給 177,000円 〜
残業手当別途支給
- 給与備考
昇給制度あり（年1回）
交通費支給
- シフト
週5日〜週5日
(1)08:30 〜17:15 [ 月〜金 ※祝休 ]
実働 8h / 休憩 0.75h
※月1～2回程度、土日出勤の可能性あり(平日に振替休日取得可能) ※残業少なめ(月平均10時間程度)
- 休日休暇・残業
年間休日数 120日
休日:土日祝、年末年始 休暇:有給休暇、夏季休暇
残業少なめ
- 応募条件
学歴不問
必須PCスキル：文字入力のみ
未経験OK
無資格OK
- 住所
〒5160008 三重県伊勢市船江1丁目471番2
- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、ウェルネス休暇、制服貸与、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、社員持株会制度、永年勤続表彰制度、ウェルカムバック制度、社員紹介制度、ソラストポイント制度
掲載期間：2025/10/31 23:59まで掲載残り58日
仕事情報番号：2410805507-010
この求人について
伊勢市伊勢市駅 徒歩15分に立地する、伊勢赤十字病院の求人募集。医療事務 (救急受付)のお仕事を担当していただきます。
正社員としての採用なので、安定して長くお仕事したい方におすすめです。
無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!
安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪
伊勢赤十字病院について
伊勢赤十字病院は、伊勢神宮のある三重県伊勢市に所在し日本赤十字社三重県支部が設置する医療機関です。1904年に日本赤十字社の最初の支部病院である三重支部山田病院として開院し、2012年の移転と共に伊勢赤十字病院の名称となりました。1985年には救命救急センターを設置し、地域がん診療連携拠点病院および地域医療支援病院、へき地医療拠点病院の指定を受け、急性期医療を担う病院として成長を続けてきました。
施設情報
- 施設形態
- 公立・公的病院、日赤
- 診療科目
- 呼吸器内科,神経内科,精神科,小児科,頭頸部・耳鼻咽喉科,整形外科,リハビリテーション科,脳神経外科,心臓血管外科,腫瘍内科,緩和ケア内科,産婦人科,泌尿器科,皮膚科,感染症内科,眼科,麻酔科,形成外科,放射線科,臨床検査・病理診断,血液・感染症内科,歯科,肝臓内科,糖尿病・代謝内科,消化器内科,歯科口腔外科,呼吸器外科,腎臓内科,循環器内科,乳腺外科
- 病床数
- 655
選考プロセス
- ソラジョブ医療事務の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
- 採用担当より、面接日程調整のご連絡
- 面接（web面接／ビデオインタビュー録画による動画面接／電話面接が選べます） ※履歴書・職務経歴書は不要です（かんたんなアンケートのみ）
- 採用担当より選考結果のご連絡、内定 !
※ご応募から内定まで、平均2週間程度です。
※就業中の方・転職活動中の方も、スケジュールは調整可能ですので、お気軽にご相談ください。 書類選考をおこなう場合があります。
職場環境・雰囲気
- 男女の割合女性多め○男性多め
- 多い年齢層20代以下○50代以上
- 職場の雰囲気静か○賑やか
- 仕事の仕方一人で○大勢で
採用担当者のおすすめポイント
- 担当者名
- O.S
ソラストは東証プライム上場・創業50年以上の企業です。
未経験入社7割以上、全国で約3万人のスタッフが活躍中♪
長期安定して働きたい方におすすめです◎
▼研修制度
入社時研修/オンライン講座/スキルに合わせた各種研修(基礎知識から学べます)
▼資格取得支援・奨励金制度
対象資格の試験合格で嬉しい奨励金の支給あり
▼女性の活躍推進
育児休暇取得率97%!育休取得後の復職ワークスタイルが定着!くるみん(無印)や、えるぼし(3つ星)取得
また、ソラストには女性が9割の会社ならではの働きやすさがあります。
ライフスタイルに合わせて柔軟に働き方を変えられるので、子どもが小さいうちはパートで働き、子どもの成長に合わせて正社員への変更も可能です♪
長期的に安定して働きたい方!ぜひソラストで医療事務を始めましょう★
採用責任者のおすすめポイント
- 担当者名
- M.U
◇ある1日のお仕事の流れをご紹介します◇
8:30
◎業務開始
・受付準備
・夜勤スタッフからの申し送り事項確認
9:00
・救急外来受診患者様の受付、保険証の確認
・電話対応(救急隊から患者様の症状を聞き取る※所定の聞き取り用紙あり)
・受付をした患者様の案内票を処置室へ届ける
10:00
・電話対応(各部署や患者様からの問い合わせなど)
・診察後の患者様の会計入力(診療費計算)
12:00
◎交代でお昼休憩
12:45
・救急外来受診患者様の受付、保険証の確認
・電話対応(救急隊から患者様の症状を聞き取る※所定の聞き取り用紙あり)
・受付をした患者様の案内票を処置室へ届ける
14:00
・電話対応(各部署や患者様からの問い合わせなど)
・診察後の患者様の会計入力(診療費計算)
17:00
・夜勤スタッフへの申し送り
17:15
◎業務終了
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 2410805507-010
伊勢赤十字病院で医療事務救急受付の正社員
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ソラジョブについて
ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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