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- 関西医科大学附属病院で医療事務診療科受付のパート・アルバイトの求人
- 施設名
- 関西医科大学附属病院
- 給与
- 時給 1,115円 〜 / 交通費支給、昇給制度あり
- シフト
週2日〜週3日
(1)08:30 〜17:00 [ 月〜金 ※祝休 ]
(2)08:00 〜13:00 [ 土 ※祝休 ]
- 住所
- 大阪府枚方市新町2丁目3番1号
- 最寄駅
- 枚方市駅 徒歩5分
お電話でお問い合わせの方はこちら
03-4216-4482
【駅前で通勤便利♪】週2日～OK×残業ナシ◎未経験スタート歓迎♪
大阪府枚方市にある『関西医科大学附属病院』で、受付医療事務のパート求人!
主に、各診療科の窓口で患者様の受付やご案内などをおこないます。
*求人のポイント*
・週2日～週3日の勤務でOK!
・残業ほぼナシ!
・主婦(主夫)パート活躍中!
・駅チカ、アクセス抜群!
◆週2日～OK◆
残業ほぼナシ!扶養内勤務で子育てとの両立も◎
お子さんの学校行事など、シフト相談も可能◎無理なく両立できますよ♪
少ない日数からチャレンジできるので、久しぶりのお仕事復帰という方も安心★仕事に慣れれば勤務日数を増やすこともできます。
◆未経験・無資格からスタート◆
研修・フォロー体制◎
業界未経験の方も安心♪
募集要項
- 仕事内容について
大阪府枚方市にある『関西医科大学附属病院』で、受付医療事務のパート求人! 主に、各診療科の窓口で患者様の受付やご案内などをおこないます。 *求人のポイント* ・週2日～週3日の勤務でOK! ・残業ほぼナシ! ・主婦(主夫)パート活躍中! ・駅チカ、アクセス抜群! ◆週2日～OK◆ 残業ほぼナシ!扶養内勤務で子育てとの両立も◎ お子さんの学校行事など、シフト相談も可能◎無理なく両立できますよ♪ 少ない日数からチャレンジできるので、久しぶりのお仕事復帰という方も安心★仕事に慣れれば勤務日数を増やすこともできます。 ◆未経験・無資格からスタート◆ 研修・フォロー体制◎ 業界未経験の方も安心♪
ー主なお仕事内容ー
・各診療科での患者さまの受付、案内
・保険証の確認、問診票の記入依頼・確認
・問合せ対応 など
各診療科を1～6名体制で対応します。 近くに先輩スタッフがいるので、分からないこともすぐに聞ける安心の環境です♪ 実際に働くスタッフは、20代・30代・40代・50代・60代の幅広い世代! ほとんどのスタッフが子育て世代の主婦(主夫)なので、お互いに協力しながら家事や育児と両立しています◎ *こんな方にオススメ* ・スーパーやコンビニなどでの接客経験を活かしたい ・丁寧な説明や、相手に寄り添った対応が得意 ・コミュニケーションスキルを活かしたい ・周囲と協力しながら、テキパキ行動するのが得意 など、あなたの「好き」や「得意」を活かせるオシゴトです♪ 変更範囲:変更なし
- 研修
◎マニュアルあり ◎エルダー制度導入 「カルテ操作方法」「スキャン・郵送業務」など、まずはかんたんな業務から覚えていきましょう♪ 業務に慣れてきたら「診療費計算」などの専門的な業務にもチャレンジ♪ 先輩社員が丁寧に指導します。習熟度合いを確認しながら進めるのでご安心くださいね◎
- 雇用形態
パート・アルバイト
- 期間
雇用期間の定め無し
試用期間3ヶ月
- 給与
時給 1,115円 〜
残業手当別途支給
- 給与備考
昇給制度あり（年1回）
交通費支給
- シフト
週2日〜週3日
(1)08:30 〜17:00 [ 月〜金 ※祝休 ]
実働 7.5h / 休憩 1h
(2)08:00 〜13:00 [ 土 ※祝休 ]
実働 4.5h
第1・3・5土曜
※シフトにより週2日～週3日の勤務 ※シフト相談OK!
- シフト備考
休日:第2・第4土曜、日祝、年末年始、シフト通知日 休暇:有給休暇
残業なし
- 応募条件
学歴不問
必須PCスキル：文字入力のみ
未経験OK
無資格OK
- 住所
〒5731191 大阪府枚方市新町2丁目3番1号
- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、ウェルネス休暇、制服貸与、慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、社員持株会制度、永年勤続表彰制度、ウェルカムバック制度、社員紹介制度、ソラストポイント制度
掲載期間：2024/12/31 23:59まで掲載残り39日
仕事情報番号：2712406970-020
この求人について
枚方市枚方市駅 徒歩5分に立地する、関西医科大学附属病院の求人募集。医療事務 (診療科受付)のお仕事を担当していただきます。
パート/アルバイトとしての採用で、家事や習い事などと両立しながらお仕事できます。
無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!
安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪
関西医科大学附属病院について
関西医科大学附属病院(旧関西医科大学附属枚方病院)は、2006年に大阪府枚方市に開院しました。大阪府災害拠点病院および第三次救命救急センター、がん診療連携拠点病院などの指定を受け、北河内地区の中核病院として存在しています。地域の医療機関及び、隣接する関西医科大学医学部、そして医学研究施設等と強固に連携を取りながら、安全で質の高い医療の提供をおこなっています。
施設情報
- 施設形態
- 大学病院、特定機能病院
- 診療科目
- 血液・腫瘍内科,呼吸器内科,感染症内科,循環器内科,腎臓内科,内分泌内科,代謝内科,消化器内科,肝臓内科,心療内科,神経内科,小児科,精神科,肝臓外科,胆のう外科,膵臓外科,消化器外科,小児外科,乳腺外科,心臓血管外科,血管外科,呼吸器外科,脳神経外科,整形外科,皮膚科,泌尿器科,眼科,耳鼻咽喉科,頭頚部外科,放射線科,産婦人科,形成外科,麻酔科,臨床検査科,病理診断科,リハビリテーション科,救急科,リウマチ科,歯科,歯科口腔外科
- 病床数
- 751
選考プロセス
- ソラジョブ医療事務の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
- 採用担当より、面接日程調整のご連絡
- 面接（web面接／ビデオインタビュー録画による動画面接／電話面接が選べます） ※履歴書・職務経歴書は不要です（かんたんなアンケートのみ）
- 採用担当より選考結果のご連絡、内定 !
※ご応募から内定まで、平均2週間程度です。
※就業中の方・転職活動中の方も、スケジュールは調整可能ですので、お気軽にご相談ください。 書類選考をおこなう場合があります。
職場環境・雰囲気
- 男女の割合女性多め○男性多め
- 多い年齢層20代以下○50代以上
- 職場の雰囲気静か○賑やか
- 仕事の仕方一人で○大勢で
採用担当者のおすすめポイント
- 担当者名
- O.S
関西医科大学附属病院は、全体で約180名ものソラスト社員が活躍しています!
スタッフのほとんどが子育て世代の主夫・主婦なので、お子さんの学校行事などの際には、お互いに協力しながらお休みを調整しています◎
とてもきれいな病院で、院内にはコンビニや社員食堂、コーヒーショップがあります。
お昼の休憩時間にも利用できるので、便利です♪
8割近くの社員が公共交通機関で通勤しています。
枚方市駅から徒歩5分と駅チカで、アクセス良好な好立地♪
枚方市、寝屋川市、交野市、高槻市、大阪市、吹田市などから通っています。
病院周辺には百貨店やショッピングモールもあるので、仕事帰りにお買い物をしたい主婦には嬉しいポイントです◎
たくさんの仲間が働く関西医科大学附属病院で、あなたも医療事務を始めてみませんか★
病院・事業所MGRのおすすめポイント
*・★ある1日のお仕事をご紹介★・*
8:30 出勤
受付や診察室のパソコン電源ON!
9:00
リーダーがラウンドし朝礼の内容を配布
9:30
来院された患者様対応
(紹介状預かり、CDRとり込み、問診票お渡しなど)
10:00
予約変更など電話対応
10:30
診察を終えた患者様の診療費計算
11:00
患者様からの電話問い合わせ、看護師さんへ取り次ぐ
11:30
交代で昼休憩スタート
13:00
書類のスキャンや郵送処理
14:00
文書申し込みの対応
15:00
診察を終えた患者様の計算、患者様へ電話連絡(問い合わせの返事)
16:00
明日の準備をしながら片づける
17:00 退勤、お疲れ様でした♪
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 2712406970-020
関西医科大学附属病院で医療事務診療科受付のパート・アルバイト
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ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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