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- 中東遠総合医療センターで医療事務診療科受付の正社員の求人
- 施設名
- 中東遠総合医療センター
- 給与
- 月給 180,000円 〜 / 交通費支給、昇給制度あり
- シフト
週5日〜週5日
(1)08:15 〜17:15 [ 月〜金 ※祝休 ]
年間休日数 120日
- 住所
- 静岡県掛川市菖蒲ヶ池1-1
- 最寄駅
- 掛川駅 バス15分
お電話でお問い合わせの方はこちら
03-4216-4482
土日祝休みの受付医療事務!未経験・無資格スタート歓迎★研修充実◎
静岡県掛川市にある『中東遠総合医療センター』の医療事務スタッフ大募集◎
「黙々と作業するより人と話したい」「体力的に無理なく、長く働ける仕事に就きたい」 そんな想いで転職した元製造スタッフが活躍中!
＼入社7年目・先輩スタッフの声/
「前職は製造業。医療事務は未経験でしたが『ここなら年齢を重ねても安定して働ける』と思い切って応募しました。最初は右も左も分かりませんでしたが、研修で接遇マナーや知識が身につき、今では患者さまとの会話を楽しんでいます!」
ソラストはあなたの「新しいことに挑戦したい」という気持ちを応援します☆
募集要項
- 仕事内容について
静岡県掛川市にある『中東遠総合医療センター』の医療事務スタッフ大募集◎ 「黙々と作業するより人と話したい」「体力的に無理なく、長く働ける仕事に就きたい」 そんな想いで転職した元製造スタッフが活躍中! ＼入社7年目・先輩スタッフの声/ 「前職は製造業。医療事務は未経験でしたが『ここなら年齢を重ねても安定して働ける』と思い切って応募しました。最初は右も左も分かりませんでしたが、研修で接遇マナーや知識が身につき、今では患者さまとの会話を楽しんでいます!」 ソラストはあなたの「新しいことに挑戦したい」という気持ちを応援します☆
≪主なお仕事内容≫
・患者さまの受付、問診票の記入依頼、保険証確認
・受診スケジュール説明と外来受診票の発行
・データ入力、同意書、紹介状等の書類搬送など
＼未経験でも安心!定着率の良さが自慢/ 「最初は不安でしたが、先輩が常にフォローしてくれたので安心できました」 そんな先輩も今では7年目。未経験者をプロに育てる環境には自信があります! ▼安心のチーム体制 総勢24名が在籍し、毎日20名以上の体制でシフトに入ります。常に周りに先輩がいるため、安心して取り組めます。 ▼働きやすさも抜群 20～60代が活躍中で、9割が子育て世代。お子様の学校行事や急な発熱も「お互い様」で助け合う温かい風土です。 単純作業の繰り返しではなく、患者さま からの「ありがとう」がやりがいに繋がるお仕事。あなたも一生モノのスキルを身につけませんか? 変更範囲:変更なし
- 研修
★マニュアル完備&専任担当あり★ 1)院内ルールや場所の把握からスタート! 2)診察の流れ 3)保険制度や受付処理…と、段階を踏んで丁寧にレクチャーします◎ 焦らず2～3ヶ月かけて、じっくり『ひとり立ち』を目指しましょう♪
- 雇用形態
正社員
- 期間
雇用期間の定め無し
試用期間3ヶ月
- 給与
月給 180,000円 〜
残業手当別途支給
- 給与備考
昇給制度あり（年1回）
交通費支給
- シフト
週5日〜週5日
(1)08:15 〜17:15 [ 月〜金 ※祝休 ]
実働 8h / 休憩 1h
※週2回程度早番勤務(7:45～)をお願いする場合あり。
- 休日休暇・残業
年間休日数 120日
休日:土日祝、年末年始 休暇:有給休暇、夏季休暇
残業少なめ
- 応募条件
高卒以上
必須PCスキル：文字入力のみ
未経験OK
歓迎:カフェやホテル、アパレル販売など接客経験ある方
無資格OK
- 住所
〒4368555 静岡県掛川市菖蒲ヶ池1-1
- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、ウェルネス休暇、制服貸与、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、社員持株会制度、永年勤続表彰制度、ウェルカムバック制度、社員紹介制度、ソラストポイント制度
～ソラストなら『自分らしく』が見つかる!～ 就業に関するご希望は面接でお伝えください。勤務開始日や残業可否などご相談可能!まずはお気軽にご応募ください♪
掲載期間：2026/03/31 23:59まで掲載残り31日
仕事情報番号：2217410089-010
この求人について
掛川市掛川駅 バス15分に立地する、中東遠総合医療センターの求人募集。医療事務 (診療科受付)のお仕事を担当していただきます。
正社員としての採用なので、安定して長くお仕事したい方におすすめです。
無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!
安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪
施設情報
- 施設形態
- 病院
- 診療科目
- 内科,神経内科,外科,小児外科,整形外科,糖尿病・内分泌内科,リウマチ科,脳神経外科,血液内科,小児科,腫瘍放射線科,産婦人科,人工透析外科,泌尿器科,皮膚科,眼科,耳鼻いんこう科,放射線診断科,麻酔科,リハビリテーション科,病理診断科,歯科口腔外科,精神科・神経科,呼吸器内科,救急科,消化器内科,腎臓内科,循環器内科,乳腺外科
- 病床数
- 500
選考プロセス
- ソラジョブ医療事務の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
- 採用担当より、面接日程調整のご連絡
- 面接（web面接／ビデオインタビュー録画による動画面接／電話面接が選べます） ※履歴書・職務経歴書は不要です（かんたんなアンケートのみ）
- 採用担当より選考結果のご連絡、内定 !
※ご応募から内定まで、平均2週間程度です。
※就業中の方・転職活動中の方も、スケジュールは調整可能ですので、お気軽にご相談ください。 書類選考をおこなう場合があります。
職場環境・雰囲気
- 男女の割合女性多め○男性多め
- 多い年齢層20代以下○50代以上
- 職場の雰囲気静か○賑やか
- 仕事の仕方一人で○大勢で
採用担当者のおすすめポイント
- 担当者名
- H.M
- 年齢
- 38歳
★応募の前に知りたい疑問にお答えします!★
◎未経験で大丈夫?
⇒病院配属前に研修があり、しっかり基本を学んでからデビューとなるので安心してください!
◎資格取得は可能?
⇒資格取得支援・奨励金制度があります!
対象資格の試験合格で講座受講料分が戻ってきたり、奨励金の支給あり。働きながら一生モノの知識が身につきますよ♪
◎長期で働ける?
⇒ソラストの社員としての雇用。全国に契約医療機関があり、転居先でも近隣の医療機関を紹介可能!
◎結婚や出産・その後の復帰は?
⇒ソラストは育児休暇取得率97%!女性の活躍推進に取り組み、くるみん(無印)や、えるぼし(3つ星)を取得。
子育てや家庭の事情で一時的に仕事から離れたとしても何歳からでも復帰OK♪
◎キャリアアップを目指せる?
⇒リーダーやマネージャー、専門職のスペシャリストなど、様々なキャリア形成が可能◎
ご応募をお待ちしています!
採用責任者のおすすめポイント
- 担当者名
- K.M
中東遠総合医療センターでは、20代・30代・40代・50代の幅広い年齢層のスタッフ約100名が性別問わず活躍中!
中高年・シニア層も多数在籍し、主婦(夫)層も多く、家庭と両立しながら働いていますよ♪
外来受付の窓口は8ヶ所。
基本的な業務内容は共通なので、お仕事に慣れてきたら積極的にジョブローテーションを行い、急なお休みに柔軟に対応できるよう、日々協力しながらお仕事を進めています。
マイカー通勤OK!掛川市・袋井市・菊川市・浜松市・磐田市・森町・御前崎市から多く通っています。
院内にはコンビニやレストラン、休憩スペースあり◎
休憩時間はそれぞれ自由に過ごしています。
オンとオフをしっかり切り替えてメリハリをつけて働けますよ!
病院・事業所MGRのおすすめポイント
- 担当者名
- 病院マネージャー
1日の流れ(例)
8:15 業務開始
朝の申し送りや連絡事項を確認してスタート。
患者さまの受付や、病棟・他科からの電話対応を行います。
12:00 お昼休憩
交代で休憩に入ります。
13:00 午後の業務
午後の患者さまや、病棟からいらっしゃる入院患者さまの対応。
合間に翌日の準備やカウンター周りの整頓。
保険証・公費書類のチェックなど。
16:30 事務作業・清掃
日報の作成やゴミ捨てなど、カウンター周りをきれいに清掃。
17:10 外来夕礼
1日の締めくくりとして情報共有を行います。
17:15 退勤
残業は少なめなので、メリハリをつけて働けます。
お疲れ様でした!
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 2217410089-010
中東遠総合医療センターで医療事務診療科受付の正社員
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ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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