応募についての質問

はい、可能です。 仲の良いご友人と一緒にスタートすることで、お互いに励まし合いながらお仕事を覚えられるというメリットもあります。
※面接は、お一人ずつの想いやご希望をしっかり伺いたいので、個別に行わせていただきます。あらかじめご了承ください。

はい、もちろん可能です。
「自分に合う職場かどうか不安」「まずは職場の雰囲気を見てから決めたい」という方のために、事前の施設見学やカジュアルなご相談も随時受け付けております。実際の職場を見ていただくことで、働くイメージをしっかり持ってから選考へ進んでいただけます。日程などはご都合に合わせて調整いたしますので、お気軽にお問い合わせください。

はい、もちろん可能です。面接日時や入社時期に関しては現在の職場の状況に合わせて柔軟に調整いたします。

年齢制限はございません。介護の現場では20代の若手から60代のシニア世代まで幅広い年齢層が活躍しています。 「やってみたい」という気持ちと、これまでの人生経験など、それぞれの強みを活かして、全世代の方が主役になれます！
※65歳定年制のため、65歳以上は契約社員または非常勤として活躍いただけます。

一部の専門スキルを必要とする求人を除いて、無資格でもソラストの介護職員として働く事が可能です。
専門資格が必要な求人につきましては、各求人に対して応募条件として記載しております。ご確認の上でご応募ください。

なお、保有されている介護関連資格によって、給与・手当等が異なる場合がございます。

また、入社後に当社独自の資格取得支援制度をご利用いただく事も可能です。詳しくはご応募時にお問い合わせください。