【2024年度】介護報酬改定とは？処遇改善の内訳や改定のポイントをわかりやすく解説
その他2024/09/20
残業なし
の介護求人/転職情報一覧高齢化が進む日本では、介護業界でのヒトの力が年々不足すると言われています。最適なケアプランの自動作成や体の異常を知らせる着衣など、人工知能（AI）や機械製品が介護業界での働き方や労働環境を、急速に良い方向へ変化させている一方で、訪問介護・居宅介護共に、One to Oneのコミュニケーションが最も大切にされる仕事だからに他なりません。あなたの知識や経験を活かして、介護のお仕事、始めてみませんか？
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- 求人数：521件
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更新日時 2024/11/20 11:29
ショートステイ せらび両国は短期入所生活介護、介護予防短期入所生活介護の2つの介護サービスに対応している介護福祉施設で、指定権者は東京都です。送迎を実施しているエリアは、墨田区、台東区となっています。
またLIFE（科学的介護情報システム）に関しては、導入・登録済みとなっています。
更新日時 2024/11/20 10:52
訪問介護事業所 ソラスト住之江が対応している介護サービスは、
訪問介護・居宅介護・重度訪問介護・移動支援・介護予防型訪問サービスの5つ。
大阪市が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラスト住之江のサービス実施地域は大阪市住之江・住吉・東住吉・西成・阿倍野区となっています。
更新日時 2024/11/20 10:52
デイサービス ソラスト高針が対応している介護サービスは通所介護・予防専門型通所サービスの2つ。
名古屋市が介護サービスの指定権者となっています。
デイサービス ソラスト高針の介護サービス提供地域は、名古屋市名東・天白区を対象としています。
またLIFE(科学的介護情報システム)に関しては、導入・登録済みとなっています。
更新日時 2024/11/20 09:49
ショートステイ ソラスト川越は短期入所生活介護、介護予防短期入所生活介護の2つの介護サービスに対応している介護福祉施設で、指定権者は川越市です。送迎を実施しているエリアは、川越市・鶴ヶ島市・坂戸市・さいたま市・川島町となっています。
更新日時 2024/11/06 01:20
デイサービス あゆみが対応している介護サービスは通所介護・通所型サービスAの2つ。
東京都と葛飾区が介護サービスの指定権者となっています。
デイサービス あゆみの介護サービス提供地域は、葛飾区、江戸川区を対象としています。
またLIFE(科学的介護情報システム)に関しては、導入・登録済みとなっています。
更新日時 2024/11/06 01:09
ショートステイ せらび美浜は短期入所生活介護、介護予防短期入所生活介護の2つの介護サービスに対応している介護福祉施設で、指定権者は千葉市です。送迎を実施しているエリアは、美浜区、花見川区、稲毛区、中央区となっています。
更新日時 2024/11/06 00:56
有料老人ホーム ソラスト川口は特定施設入居者生活介護、介護予防特定施設入居者生活介護の2つの介護サービスに対応している介護福祉施設です。指定権者は川口市となっており、LIFE(科学的介護情報システム)に関しては導入・登録済みです。
更新日時 2024/11/05 23:41
更新日時 2024/11/05 23:41
訪問介護事業所 ソラスト国立が対応している介護サービスは、
訪問介護・旧介護予防相当サービス(A2)・有資格者訪問サービス(A3)・居宅介護・重度訪問介護の5つ。
東京都・国立市が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラスト国立のサービス実施地域は国立市・国分寺市・府中市・立川市となっています。
更新日時 2024/11/20 14:19
訪問介護事業所 ソラスト千葉が対応している介護サービスは、
訪問介護・訪問介護相当サービス・居宅介護・重度訪問介護の4つ。
千葉市が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラスト千葉のサービス実施地域は千葉市・市原市となっています。
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ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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