グループホーム
の介護求人/転職情報一覧グループホームとは、高齢者や障がい者が支援を受けながら集団で生活する施設のこと。1事業所当たり1～2つの共同生活住居(ユニット)で運営され、1ユニットの定員は9人以下と比較的小規模な施設です。
入居者の個性を尊重し、家庭的な環境で共同生活を営みます。訓練・管理的な場ではなく、仲間との交流やふれあいにより、安心できる空間でサポートを提供する場です。正式名称は「認知症対応型共同生活介護」と呼ばれます。
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- 求人数：809件
- 施設数：97件
更新日時 2025/11/19 00:30
更新日時 2025/12/05 11:43
グループホーム ソラスト茨木駅前は認知症対応型共同生活介護、介護予防認知症対応型共同生活介護の2つの介護サービスに対応している介護福祉施設で、指定権者は茨木市です。LIFE(科学的介護情報システム)に関しては、導入・登録済みとなっています。
更新日時 2025/12/04 14:25
グループホーム ソラストせとか尾道は認知症対応型共同生活介護、介護予防認知症対応型共同生活介護の2つの介護サービスに対応している介護福祉施設で、指定権者は尾道市です。LIFE（科学的介護情報システム）に関しては、導入・登録済みとなっています。
更新日時 2025/12/02 17:17
グループホーム ソラスト西宮は認知症対応型共同生活介護、介護予防認知症対応型共同生活介護の2つの介護サービスに対応している介護福祉施設で、指定権者は西宮市です。LIFE(科学的介護情報システム)に関しては、導入・登録済みとなっています。
更新日時 2025/12/02 15:19
グループホーム せらび東久留米は認知症対応型共同生活介護、介護予防認知症対応型共同生活介護の2つの介護サービスに対応している介護福祉施設で、指定権者は東久留米市です。LIFE（科学的介護情報システム）に関しては、導入・登録済みとなっています。
更新日時 2025/12/01 17:41
グループホーム ソラストひばりが丘は認知症対応型共同生活介護、介護予防認知症対応型共同生活介護の2つの介護サービスに対応している介護福祉施設で、指定権者は神戸市です。LIFE(科学的介護情報システム)に関しては、導入・登録済みとなっています。
更新日時 2025/12/01 16:21
グループホーム あやめは認知症対応型共同生活介護、介護予防認知症対応型共同生活介護の2つの介護サービスに対応している介護福祉施設で、指定権者は江戸川区です。LIFE(科学的介護情報システム)に関しては、導入・登録済みとなっています。
更新日時 2025/12/01 09:44
グループホーム ソラスト勝田は認知症対応型共同生活介護、介護予防認知症対応型共同生活介護の2つの介護サービスに対応している介護福祉施設で、指定権者は横浜市です。LIFE（科学的介護情報システム）に関しては、導入・登録済みとなっています。
更新日時 2025/11/30 13:45
グループホーム 上井草あやめは認知症対応型共同生活介護、介護予防認知症対応型共同生活介護の2つの介護サービスに対応している介護福祉施設で、指定権者は杉並区です。LIFE（科学的介護情報システム）に関しては、導入・登録済みとなっています。
更新日時 2025/11/30 13:44
グループホーム せらび杉並は認知症対応型共同生活介護、介護予防認知症対応型共同生活介護の2つの介護サービスに対応している介護福祉施設で、指定権者は杉並区です。LIFE(科学的介護情報システム)に関しては、導入・登録済みとなっています。
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グループホームの現場
全国のグループホーム数は12,761施設(厚生労働省「平成28年介護サービス施設・事業所調査の概況」)
地域密着型サービスの1つであるため、同一地域内に住民票があることが入居の必須条件です。施設長・介護職員の他に、ケアマネージャーの配置義務付けられています。看護師の配置は必須ではありませんが、近所の医療機関と連携体制を取るなどして、認知症の高齢者やそのご家族が安心できる環境を整えています。
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ソラジョブについて
ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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