施設長・所長求人/転職情報一覧
施設長・所長のお仕事は、ご自身が所属する介護施設の運営・マネジメントですです。具体的には、スタッフ人員管理や事業所の収支管理・コンプライアンス遵守、モニタリング、ミーティングや研修の開催等を行います。また、必要に応じて自治体・医療機関・他の介護事業者との連携や営業活動を行ったり、介護実務のフォローに入るなどしていただきます。
ソラスト及びソラストグループでは、通常、施設長・所長は1つの施設を担当します。キャリアアップして複数施設の管理運営を行う場合、センター長という呼び方をしています。
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検索結果
- 求人数：100件
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更新日時 2025/07/30 14:22
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更新日時 2025/07/30 14:16
更新日時 2025/07/30 14:16
更新日時 2025/07/30 09:42
介護付有料老人ホーム せらび恵比寿は特定施設入居者生活介護、介護予防特定施設入居者生活介護、特定施設入居者生活介護（短期利用型）の3つの介護サービスに対応している介護福祉施設です。指定権者は東京都となっており、LIFE（科学的介護情報システム）に関しては導入・登録済みです。
更新日時 2025/07/29 11:36
更新日時 2025/07/29 10:13
ケアホーム渋谷本町は指定権者である東京都より指定を受け、都市型軽費老人ホームを展開しています。ケアホーム渋谷本町の居室数は20室です。
更新日時 2025/07/29 10:13
更新日時 2025/07/29 10:13
更新日時 2025/07/23 11:38
グループホーム ソラスト富岡は認知症対応型共同生活介護、介護予防認知症対応型共同生活介護の2つの介護サービスに対応している介護福祉施設で、指定権者は横浜市です。LIFE（科学的介護情報システム）に関しては、導入・登録済みとなっています。
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2025年08月27日（水）
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2025年09月02日（火）…他
介護管理職、施設長・所長の現場
自分の働き方に合った求人を探すならソラジョブ介護。施設長・所長の転職・求人情報が、正社員・パートなど希望の働き方、条件で検索できるだけでなく、職場の雰囲気や利用者様の要介護度、採用担当者のコメントなどを確認しながらセンター長のお仕事を探せます。豊富な転職ノウハウで、経験者だけでなく、無資格・未経験からの転職を希望される方の転職活動も応援する転職サイトです。
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- 月給25万円以上(99)
- 月給20万円以上(99)
- 50代以上活躍中(97)
- 昇給あり(97)
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- 産休・育休取得実績あり(93)
- 事前見学可能(93)
- 月給30万円以上(92)
- 男性活躍中(91)
- 高収入・高時給(88)
- 駐輪場あり(86)
- 自転車通勤可(84)
- 60歳以上活躍中(83)
- 介護福祉士(81)
- 日勤のみOK(80)
- 夜勤なし(78)
- 経験者優遇(77)
- 駅近(76)
- 月給35万円以上(57)
- 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)(54)
- デイサービス(53)
- ボーナス・賞与あり(52)
- 資格取得支援制度あり(52)
- 介護支援専門員(49)
- 主任介護支援専門員(47)
- 月1シフト提出(46)
- 家庭都合休OK(46)
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)(46)
- 社会福祉士(46)
- 社会福祉主事任用(46)
- 研修制度あり(46)
- 社会保険完備(46)
- 交通費支給(45)
- バイク通勤可(44)
- マイカー通勤可(40)
- 未経験OK(38)
- 車通勤可(37)
- 復職支援制度あり(37)
- 年間休日120日以上(36)
- PCスキル不要(36)
- 4週8休(34)
- 駐車場あり(27)
- 友達と応募OK(21)
- 訪問介護(11)
- グループホーム(11)
- 駐輪場あり(バイク)(8)
- 4週7休(8)
- 居宅介護支援(7)
- 無資格OK(7)
- 残業月20時間以内(6)
- 有料老人ホーム(5)
- ケアハウス(5)
- 平日のみOK(4)
- 看護師(3)
- 年齢不問(3)
- ショートステイ(2)
- サ高住(2)
- 定期巡回・随時対応型(2)
- 准看護師(2)
- 転勤なし(2)
- 小規模多機能(1)
- 訪問看護(1)
- 月給40万円以上(1)
- 精神保健福祉士(1)
- オープニングスタッフ(1)
- 正社員登用制度あり(1)
- 大量募集(1)
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ソラジョブについて
ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
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