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- 愛知県丹羽郡扶桑町の医療機関で医療事務病院事務の派遣の求人
- 施設名
- 愛知県丹羽郡扶桑町の医療機関
- 給与
- 時給 1,650円 〜 / 交通費支給、昇給制度あり
- シフト
週2日〜週5日
(1)08:30 〜17:30 [ 月〜土 ※祝休 ]
- 住所
- 愛知県丹羽郡扶桑町斎藤東屋敷
- 最寄駅
- 扶桑駅 自動車5分
お電話でお問い合わせの方はこちら
03-4216-4482
週2日～で高時給！愛知県扶桑町で医療事務の派遣スタッフ募集！
年齢不問!
愛知県扶桑町にある訪問診療クリニックにて、医療事務を中心に電話対応や書類作成補助や院内清掃などをお願いします。
医師と患者さん、職員の橋渡し役として、円滑にコミュニケーションをとりながら活躍いただける方を募集します。
募集要項
- 仕事内容について
年齢不問! 愛知県扶桑町にある訪問診療クリニックにて、医療事務を中心に電話対応や書類作成補助や院内清掃などをお願いします。 医師と患者さん、職員の橋渡し役として、円滑にコミュニケーションをとりながら活躍いただける方を募集します。
【主な仕事内容】
・窓口対応、疑義照会対応、事務作業補助
・各種診断書等の書類作成補助
・電話対応、院内清掃、その他付随する事務など
院長との距離も近く、スタッフも少人数のため、意見があればその都度話し合うようにしている、風通しのよい職場です。 ご応募お待ちしております。 変更範囲:変更なし
- 研修
医事課スタッフが必ず近くにいるため、わからないことは質問できる環境にあります。一緒に業務を行いながら理解を深めていただきたいと思っています!
- 雇用形態
派遣 期間ごとに延長あり（原則更新）
- 期間
雇用期間の定めあり（6ヶ月）
※期間ごとに延長あり（原則更新）
試用期間1ヶ月
- 給与
時給 1,650円 〜
- シフト
週2日〜週5日
(1)08:30 〜17:30 [ 月〜土 ※祝休 ]
実働 8h / 休憩 1h
出勤時間、退勤時間などの相談も可能。 休憩中の外出も可能です。
- 休日休暇・残業
お休み:日曜日 前月の25日までに提出された勤務希望を考慮してシフトを決定します。業務状況次第ではあるものの、基本的には希望通りの休みが取れるように調整しています。
残業少なめ
- 応募条件
学歴不問
必須PCスキル：PCスキル不要
【必須】医療事務経験のある方(年数不問、ブランクOK)
無資格OK
- 住所
〒4800104 愛知県丹羽郡扶桑町斎藤東屋敷
- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、ウェルネス休暇、慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、社員持株会制度、永年勤続表彰制度、ウェルカムバック制度、社員紹介制度、ソラストポイント制度
- 備考
制服貸与、無料駐車場完備
掲載期間：2025/08/31 23:59まで掲載残り36日
仕事情報番号：2315300893-001
この求人について
扶桑町扶桑駅 自動車5分に立地する、愛知県丹羽郡扶桑町の医療機関の求人募集。医療事務 (病院事務)のお仕事を担当していただきます。
派遣社員として、ライフスタイルを大切にしながらお仕事を通じて地域医療に貢献できます。
無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!
安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪
選考プロセス
- ソラジョブ医療事務の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
- 担当より、面談のご案内
- 面談・お仕事案内 （web面談／録画面談／電話面談が選べます） ※履歴書・職務経歴書は不要です（面談時はかんたんなアンケートのみ）
- お仕事開始！
※お仕事スタートの時期はご相談可能です。
※就業中の方・転職活動中の方も、面談日程は調整可能ですので、お気軽にご相談ください。
※書類選考をおこなう場合があります。
職場環境・雰囲気
- 男女の割合女性多め○男性多め
- 多い年齢層20代以下○50代以上
- 職場の雰囲気静か○賑やか
- 仕事の仕方一人で○大勢で
採用担当者のおすすめポイント
- 担当者名
- A.M
新築できれいなクリニックで、扶桑町立扶桑中学校の近くにあります。
扶桑町のほか、犬山市・小牧市・江南市・岩倉市・北名古屋市・清須市・豊山町・春日井市・岐阜県可児市・各務原市・美濃加茂市などに対応している訪問診療・在宅医療クリニックです。
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 2315300893-001
愛知県丹羽郡扶桑町の医療機関で医療事務病院事務の派遣
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ソラジョブについて
ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
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