- 施設名
- 岡崎市民病院
- 給与
- 月給 186,200円 〜 / 交通費支給、昇給制度あり
- シフト
週5日〜週5日
(1)08:00 〜17:00 [ 月〜金 ※祝休 ]
(2)08:15 〜17:15 [ 月〜金 ※祝休 ]
- 住所
- 愛知県岡崎市高隆寺町五所合3-1
- 最寄駅
- 東岡崎駅 バス15分
お電話でお問い合わせの方はこちら
03-4216-4482
未経験・無資格OK!医療事務スタッフ募集◎土日祝休み★
愛知県岡崎市にある『岡崎市民病院』で受付医療事務のお仕事!
■…求人のポイント…■
◎未経験・無資格OK!
◎研修・フォロー体制充実!先輩がしっかりサポートいたします♪
◎土日祝休み×残業なし!プライベートも充実♪
◎安定の業界!長期就業が可能♪
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください。
患者様対応がメインの業務なので、「人と接することが好きな方」にピッタリのお仕事◎
ホテル・コンビニ・飲食店・銀行窓口等の接客経験が活かせます!!
基礎から学べる研修・先輩社員のフォローもあるので、「未経験で不安…」「ブランクあっても大丈夫かな…」という方も安心してお仕事をスタートできますよ♪
募集要項
- 仕事内容について
愛知県岡崎市にある『岡崎市民病院』で受付医療事務のお仕事! ■…求人のポイント…■ ◎未経験・無資格OK! ◎研修・フォロー体制充実!先輩がしっかりサポートいたします♪ ◎土日祝休み×残業なし!プライベートも充実♪ ◎安定の業界!長期就業が可能♪ ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください。 患者様対応がメインの業務なので、「人と接することが好きな方」にピッタリのお仕事◎ ホテル・コンビニ・飲食店・銀行窓口等の接客経験が活かせます!! 基礎から学べる研修・先輩社員のフォローもあるので、「未経験で不安…」「ブランクあっても大丈夫かな…」という方も安心してお仕事をスタートできますよ♪
ー主なお仕事内容ー
■患者様の受付、ご案内、保険証の確認・登録
■問診票の記入依頼、内容の確認
■データ入力、電話対応 など
▼チームワーク抜群の職場! フルタイム・パートタイム合わせて21名のスタッフが在籍。 20代・30代・40代・50代の幅広い年齢層が活躍中です。 7割のスタッフが家事や育児と両立して働いています◎ 何かあったときはお互い様! 色々な業務ができることで、助け合うことができます♪ ジョブローテーションを組んで、たくさんの知識と経験を身につけることができますよ★ 『エルダー制』で未経験も安心! 専任の先輩スタッフが1対1でサポート。わからないこともすぐに聞けるから、ムリなくスキルを身につけられます★ 新たな一歩を踏み出すなら、ぜひソラストで♪ 変更範囲:変更なし
- 研修
必ずエルダー(教育担当)がつき中央受付としての基本を丁寧にお教えします。 (1)端末の操作説明 (2)患者様のご案内(受診票をお渡しすることからスタート!) (3)保険証の知識習得・確認 忙しい部署ですがチームワークがとても良く、全員でお互いのフォローをし合いながら業務を行っています★
- 雇用形態
正社員
- 期間
雇用期間の定め無し
試用期間3ヶ月
- 給与
月給 186,200円 〜
残業手当別途支給
- 給与備考
昇給制度あり（年1回）
交通費支給
- シフト
週5日〜週5日
(1)08:00 〜17:00 [ 月〜金 ※祝休 ]
実働 8h / 休憩 1h
(2)08:15 〜17:15 [ 月〜金 ※祝休 ]
実働 8h / 休憩 1h
(1)(2)のシフト勤務になります。
- 休日休暇・残業
休日:土日祝、年末年始 休暇:有給休暇、夏季休暇(3日)
残業なし
- 応募条件
高卒以上
必須PCスキル：文字入力のみ
未経験OK
無資格OK
- 住所
〒4440002 愛知県岡崎市高隆寺町五所合3-1
- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、ウェルネス休暇、制服貸与、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、社員持株会制度、永年勤続表彰制度、ウェルカムバック制度、社員紹介制度、ソラストポイント制度
～ソラストなら『自分らしく』が見つかる!～ 就業に関するご希望は面接でお伝えください。勤務開始日や残業可否などご相談可能!まずはお気軽にご応募ください♪
掲載期間：2025/10/31 23:59まで掲載残り42日
仕事情報番号：2312100593-026
この求人について
岡崎市東岡崎駅 バス15分に立地する、岡崎市民病院の求人募集。医療事務 (総合受付・コンシェルジュ)のお仕事を担当していただきます。
正社員としての採用なので、安定して長くお仕事したい方におすすめです。
無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!
安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪
施設情報
- 施設形態
- 市区町村立病院
- 診療科目
- 内科,呼吸器内科,循環器内科,消化器内科,血液内科,腫瘍内科,糖尿病内科,内分泌内科,腎臓内科,小児科,小児外科,外科,呼吸器外科,心臓血管外科,脳神経外科,整形外科,形成外科,放射線科,麻酔科,リハビリテーション科,消化器外科,乳腺外科,内視鏡外科,放射線診断科,放射線治療科,眼科,耳鼻いんこう科,皮膚科,泌尿器科,産婦人科,病理診断科,臨床検査科,救急科,歯科口腔外科 新生児小児科,脳神経小児科,脳神経内科,内分泌・糖尿病内科,心療精神科,緩和ケア内科,内分泌外科,腫瘍整形外科
- 病床数
- 715
選考プロセス
- ソラジョブ医療事務の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
- 採用担当より、面接日程調整のご連絡
- 面接（web面接／ビデオインタビュー録画による動画面接／電話面接が選べます） ※履歴書・職務経歴書は不要です（かんたんなアンケートのみ）
- 採用担当より選考結果のご連絡、内定 !
※ご応募から内定まで、平均2週間程度です。
※就業中の方・転職活動中の方も、スケジュールは調整可能ですので、お気軽にご相談ください。 書類選考をおこなう場合があります。
職場環境・雰囲気
- 男女の割合女性多め○男性多め
- 多い年齢層20代以下○50代以上
- 職場の雰囲気静か○賑やか
- 仕事の仕方一人で○大勢で
採用担当者のおすすめポイント
- 担当者名
- H.M
- 年齢
- 38歳
◆とある一日の流れ◆
8:00～
◎出勤
・一斉挨拶で受付開始
・患者様受付(番号を発行)
・発券番号順に患者様を呼ぶ
・紹介状持参の方/初診患者様の受付、基本情報入力、保険確認登録、受診表発行、案内
10:00～
・予約外再診の受付、保険証確認、受診表発行、案内
・書類の依頼受付と出来上がりの交付(保険会社等)
・各種電話対応
11:00～
・保険証確認、患者様情報変更時の対応
・書類の依頼受付と出来上がりの交付(保険会社等)
・各種電話対応
12:00～
◎お昼休憩
13:00～
・午後の予約患者様の受付
・保険証確認、患者様情報変更時の対応
14:00～
・書類の依頼受付と出来上がりの交付(保険会社等)
・患者様へ書類出来上がりの電話対応
15:00～
・本日の入院患者様の受け入れと案内
・院内の問い合わせの対応
・各種電話対応
17:00
◎業務終了
採用責任者のおすすめポイント
- 担当者名
- R.K
\医療事務に向いているのはこんな人!/
♪コミュニケーションをとるのが好き!♪
医療事務という名前ですが、仕事ではスタッフ・患者様とのコミュニケーションは欠かせません!
特に受付や会計では患者様との対話が多いので、接客業の経験がある方はその経験を活かせます。
患者様は不安を抱えている場合が多いため、気配り上手な方はピッタリ◎
♪家事を効率的にこなせる!♪
医療事務の業務は、「受付・会計業務」「レセプト業務」「クラーク業務」など様々。
たとえば、来院された患者様の受付や問診票の案内を行いながら、事務手続きをこなします。
テキパキと要領よく動ける人が向いています◎
病院・事業所MGRのおすすめポイント
★岡崎市民病院について★
岡崎市民病院は人口39万人の岡崎市民を対象とした、高度急性期医療を得意とする地域の中核病院です。その中で150名近くのソラストスタッフが医療事務業務に携わり、毎日頑張っています。
スタッフの約半数はフルタイムで勤務しており、多くのスタッフが家庭と両立しながら、チームプレイでお仕事に取り組んでいます。
そのため、お子さんの急病や学校行事、ご家族の介護など、スタッフ同士で協力しあい、お休みの調整が可能です。
◎院内設備
コンビニ、レストランあり
日々たくさんの患者様が来られる活気のある病院です。
その分やりがいがあり、仕事への自信につながっています。患者様に直接「いつもありがとう」と言っていただける、素敵なお仕事ですよ。
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 2312100593-026
岡崎市民病院で医療事務総合受付・コンシェルジュの正社員
岡崎市民病院で医療事務総合受付・コンシェルジュの正社員
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ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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