- 施設名
- 済生会中和病院
- 給与
- 月給 180,000円 〜 / 交通費支給、昇給制度あり
- シフト
週5日〜週6日
(1)08:30 〜17:15 [ 月〜金 ※祝休 ]
(2)08:30 〜12:30 [ 土 ※祝休 ]
年間休日数 120日
- 住所
- 奈良県桜井市阿部323
- 最寄駅
- 桜井駅 徒歩15分
お電話でお問い合わせの方はこちら
03-4216-4482
残業ほぼナシ・未経験OK!済生会中和病院で外来受付のお仕事
◇オンライン説明会開催◇詳細は下記『よくある質問』にて!
済生会中和病院で医療事務を募集中!
◎未経験・無資格OK
先輩社員がしっかりフォローします!
ソラストでは7割の方が未経験からのスタート★
万全の教育体制でお待ちしております。
◎人と接するお仕事
アナタの笑顔と思いやりのある対応で患者様を気持ちよく迎えてください!カフェ・コンビニ・ホテルなどの接客経験を活かせます♪
◎志望理由は人それぞれ
「病院で働くことに憧れがあった」
「医療事務のお仕事に興味があった」
「人と接するお仕事がしたい」
「家庭優先で働ける職場を探してた」
”やってみたい”の気持ちがあれば大歓迎いたします。
募集要項
- 仕事内容について
◇オンライン説明会開催◇詳細は下記『よくある質問』にて! 済生会中和病院で医療事務を募集中! ◎未経験・無資格OK 先輩社員がしっかりフォローします! ソラストでは7割の方が未経験からのスタート★ 万全の教育体制でお待ちしております。 ◎人と接するお仕事 アナタの笑顔と思いやりのある対応で患者様を気持ちよく迎えてください!カフェ・コンビニ・ホテルなどの接客経験を活かせます♪ ◎志望理由は人それぞれ 「病院で働くことに憧れがあった」 「医療事務のお仕事に興味があった」 「人と接するお仕事がしたい」 「家庭優先で働ける職場を探してた」 ”やってみたい”の気持ちがあれば大歓迎いたします。
【具体的なお仕事内容】
■患者様の対応、伝票を診察室へ届ける
■診察後、検査が必要な患者様へ案内
■他院紹介状や問診票のスキャン、電話受付対応 など
40代を中心に20代・30代・40代・50代と幅広い年齢層が35名在籍中! 主婦(夫)、中高年、シニアも多数☆ 年齢を重ねても変わらずに働き続けられるのが医療事務の魅力です。 業務は診療科により、1～5名体制での勤務です。新人さんは一人きりになることはなく、近くに必ずベテランの教育係がいますのでご安心ください◎ 入社時に医療の知識は一切不要です!未経験からスタートしたい方にオススメです。 ・コミュニケーションをとることが好き ・マニュアル通りよりも臨機応変な対応がしたい ・先回りしてお仕事を進めることが楽しい この中で一つでも当てはまる方にピッタリです★ 変更範囲:変更なし
- 研修
エルダー(教育係)がついて、丁寧にサポートしつつ指導します! マニュアル完備で安心の環境です。 研修は2か月かけてじっくり行います♪ まずは院内の場所や基本的なお仕事の流れをお教えします◎ 未経験からスタートした先輩がたくさんいるから相談しやすい雰囲気ですよ!
- 雇用形態
正社員
- 期間
雇用期間の定め無し
試用期間3ヶ月
- 給与
月給 180,000円 〜 ※経験を考慮して給与決定します
残業手当別途支給
- 給与備考
昇給制度あり（年1回）
交通費支給
- シフト
週5日〜週6日
(1)08:30 〜17:15 [ 月〜金 ※祝休 ]
実働 8h / 休憩 0.75h
(2)08:30 〜12:30 [ 土 ※祝休 ]
実働 4h
第1,3,5土のみ
■1ヶ月単位の変形労働時間制(月所定162時間) ■月1～2回土曜日勤務あり(年末年始・GW含む) ※休日出勤分は平日に振替 ■残業:月平均5時間♪かなり少なめ!
- シフト備考
年間休日数 120日
休日:第2・4土曜、日祝、年末年始、開院記念日(5/30) 休暇:有給休暇、夏季休暇(3日間)
残業少なめ
- 応募条件
学歴不問
必須PCスキル：文字入力のみ
未経験OK
無資格OK
- 住所
〒6330054 奈良県桜井市阿部323
- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、ウェルネス休暇、制服貸与、慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、社員持株会制度、永年勤続表彰制度、ウェルカムバック制度、社員紹介制度、ソラストポイント制度
掲載期間：2025/08/31 23:59まで掲載残り58日
仕事情報番号：2910401062-014
この求人について
桜井市桜井駅 徒歩15分に立地する、済生会中和病院の求人募集。医療事務 (外来受付)のお仕事を担当していただきます。
正社員としての採用なので、安定して長くお仕事したい方におすすめです。
無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!
安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪
済生会中和病院について
奈良県桜井市にある社会福祉法人恩賜財団 済生会中和病院。1942年に恩賜財団済生会桜井診療所として開設され、その後1954年に病床数24床、内科・外科の2つの診療科を持つ「恩賜財団済生会中和病院」として現在に至っている、非常に歴史ある医療機関です。その後病床の拡大や増築を重ね、2011年には創立100周年を迎えています。
施設情報
- 施設形態
- 公立・公的病院、済生会
- 診療科目
- 内科、消化器内科、呼吸器内科、血液内科、外科、消化器外科、乳腺外科、呼吸器外科、整形外科、泌尿器科、脳神経外科、小児科、眼科、婦人科、耳鼻咽喉科、皮膚科、麻酔科、精神科、放射線科、循環器科、病理診断科、リハビリテーション科
- 病床数
- 324
選考プロセス
- ソラジョブ医療事務の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
- 採用担当より、面接日程調整のご連絡
- 面接（web面接／ビデオインタビュー録画による動画面接／電話面接が選べます） ※履歴書・職務経歴書は不要です（かんたんなアンケートのみ）
- 採用担当より選考結果のご連絡、内定 !
※ご応募から内定まで、平均2週間程度です。
※就業中の方・転職活動中の方も、スケジュールは調整可能ですので、お気軽にご相談ください。 書類選考をおこなう場合があります。
職場環境・雰囲気
- 男女の割合女性多め○男性多め
- 多い年齢層20代以下○50代以上
- 職場の雰囲気静か○賑やか
- 仕事の仕方一人で○大勢で
採用担当者のおすすめポイント
- 担当者名
- H.M
- 年齢
- 38歳
病院での受付業務は患者様からの「ありがとう」が嬉しい、やりがいのあるお仕事です。
もちろん大変なこともありますが、チームワーク良く助け合って働いており、長く続けていただけることも魅力の一つです◎
スムーズに診療をすすめるように、時には臨機応変に対応することで患者様だけでなく医師や看護師からも感謝されます♪
今回募集している済生会中和病院は大通りに面しており、マイカーでも通いやすく、また、JRや近鉄の桜井線からも徒歩15分程度と通勤が便利なところです。
近くにスーパーや家電量販店もあるので帰りの買い物なども大変便利な環境です。
そのような環境で、チームワークの良い明るい仲間と新しいお仕事を始めてみませんか?
お問合せだけでもいいので、気軽にご連絡いただければと思います!
採用責任者のおすすめポイント
- 担当者名
- M.U
看護師や医師、健診センターの職員の方との関わりが多い部署で、病院で働いているというやりがいが感じられます!
先輩社員が丁寧にお仕事を教えてくれるので、医療事務のご経験がない方でも安心して働いていただけます♪
常勤スタッフは勤続10年超のベテランが多く、「この人に聞けば、なんでもわかる!」という安心感がありますよ。
気さくなスタッフばかりなので質問しやすい雰囲気です◎
【スタッフの声を紹介♪】
前職は接客業をしており、体調不良で病院に行ったとき医療事務の方が働いているのを見て「こんなお仕事があるんだ」と知りました。その後、たまたま済生会中和病院の求人を見つけ、知人に良いところだと聞いて応募したのがきっかけです!
窓口対応は前職での接客経験を活かしてスムーズに習得できましたよ♪小学生の子供がいますが、急な風邪や学校行事でのお休みも取りやすく働きやすいです◎
病院・事業所MGRのおすすめポイント
【ある1日のお仕事の流れ】
8:30
お仕事スタート!
窓口を開け患者様対応
9:00
予約をしていない患者様の対応
9:30
他院紹介状、問診表スキャン
問診、薬手帳のコピー
10:00
他科からの紹介対応
伝票を診察室へ回す
11:00
検査案内
入院窓口案内
12:00
お昼休憩
※11:00～13:00の間に交代で休憩します
13:00
予約変更、検査変更の電話受付対応
14:00
文書出来上がり処理
15:00
医師に文書の作成依頼
17:15
業務終了
お疲れさまでした♪
残業は月平均5時間ほどと、かなり少なめ!定時ぴったりに退勤できる日がほとんどです★
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 2910401062-014
済生会中和病院で医療事務外来受付の正社員
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ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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