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- 瀬戸内市立瀬戸内市民病院で医療事務外来受付の正社員の求人
- 施設名
- 瀬戸内市立瀬戸内市民病院
- 給与
- 月給 180,228円 〜 / 交通費支給、昇給制度あり
- シフト
週5日〜週5日
(1)08:30 〜17:30 [ 月〜金 ※祝休 ]
(2)08:00 〜17:00 [ 月〜金 ※祝休 ]
(3)10:00 〜19:00 [ 月〜金 ※祝休 ]
年間休日数 120日
- 住所
- 岡山県瀬戸内市邑久町山田庄845-1
- 最寄駅
- 邑久駅 徒歩15分
- おすすめ
全員が子育て世代！40代活躍の助け合える職場◎
未経験OKの正社員募集！充実した研修制度あり◎
イチから丁寧な研修＆フォローあり★
お電話でお問い合わせの方はこちら
03-4216-4482
未経験OK・土日祝休み◎長期安定の病院事務のオシゴト♪
岡山県瀬戸内市にある『瀬戸内市立瀬戸内市民病院』で、医療事務スタッフを募集◎
主に、患者様対応を行う「外来受付」のお仕事です。
安定の医療業界で、未経験OKの【正社員】求人♪
『手に職をつけて長く働きたい!』『事務のお仕事にチャレンジしたい!』がムリなく叶う★
▼ソラストは7割以上が未経験スタート!
▼充実の研修制度や、先輩スタッフの手厚いサポートあり!
▼カフェや飲食店、コールセンターなど異業種からの転職者多数!
募集要項
- 仕事内容について
岡山県瀬戸内市にある『瀬戸内市立瀬戸内市民病院』で、医療事務スタッフを募集◎ 主に、患者様対応を行う「外来受付」のお仕事です。 安定の医療業界で、未経験OKの【正社員】求人♪ 『手に職をつけて長く働きたい!』『事務のお仕事にチャレンジしたい!』がムリなく叶う★ ▼ソラストは7割以上が未経験スタート! ▼充実の研修制度や、先輩スタッフの手厚いサポートあり! ▼カフェや飲食店、コールセンターなど異業種からの転職者多数!
ー主なお仕事内容ー
◇患者様のご案内、診療費などのお会計
◇患者様へ診断書等書類の受渡し
◇レセプト点検(診療費の請求業務) など
【全員が主婦ママ★40代活躍中!未経験も安心の温かい職場】 スタッフ全員(10割)が主婦(夫)・子育て世代!40代メインの6名が協力し合う温かな環境です◎ ●応募したくなる注目ポイント ・未経験も安心:入社時研修&手厚い指導でイチからスタートOK! ・チーム制で心強い:午前4〜5名、午後3名体制。マネージャーをはじめ仲間がすぐフォロー♪ ・経験が活かせる:明るく丁寧な対応やテキパキ正確な作業が得意な方に最適◎ 助け合いの文化が根付く好雰囲気な職場で、無理なく活躍してみませんか? ご応募をお待ちしております! 変更範囲:変更なし
- 研修
【未経験も安心★専任の指導先輩&手厚い研修体制】 ▼マニュアル完備:保険証の確認や受付の流れ、お会計まで順番に学べます! ▼専任の教育担当がフォロー:マンツーマンで丁寧指導◎ ▼じっくり成長:約3ヶ月かけて無理なくひとり立ちを目指せます♪
- 雇用形態
正社員
- 期間
雇用期間の定め無し
試用期間3ヶ月
- 給与
月給 180,228円 〜
残業手当別途支給
- 給与備考
昇給制度あり（年1回）
交通費支給
- シフト
週5日〜週5日
(1)08:30 〜17:30 [ 月〜金 ※祝休 ]
実働 8h / 休憩 1h
(2)08:00 〜17:00 [ 月〜金 ※祝休 ]
実働 8h / 休憩 1h
月5回程度
(3)10:00 〜19:00 [ 月〜金 ※祝休 ]
実働 8h / 休憩 1h
月4～5回程度
※1ヶ月単位のシフト制 ※月に1回程度土日の出勤あり(出勤した場合は平日に振替休日取得) 【残業】月平均10時間程度 ※休日出勤・残業対応が難しい場合は、お気軽にご相談ください。
- 休日休暇・残業
年間休日数 120日
休日:土日祝、年末年始 休暇:有給休暇、夏季休暇
残業少なめ
- 応募条件
学歴不問
必須PCスキル：文字入力のみ
未経験OK
無資格OK
- 住所
〒7014246 岡山県瀬戸内市邑久町山田庄845-1
- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、ウェルネス休暇、制服貸与、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、永年勤続表彰制度、ウェルカムバック制度、社員紹介制度、ソラストポイント制度
～ソラストなら『自分らしく』が見つかる!～ 就業に関するご希望は面接でお伝えください。勤務開始日や残業可否などご相談可能!まずはお気軽にご応募ください♪
掲載期間：2026/10/31 23:59まで掲載残り41日
仕事情報番号：3318902461-002
この求人について
瀬戸内市邑久駅 徒歩15分に立地する、瀬戸内市立瀬戸内市民病院の求人募集。医療事務 (外来受付)のお仕事を担当していただきます。
正社員としての採用なので、安定して長くお仕事したい方におすすめです。
無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!
安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪
選考プロセス
- ソラジョブ医療事務の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
- 採用担当より、面接日程調整のご連絡
- 面接（web面接／録画面接／電話面接が選べます） ※履歴書・職務経歴書は不要です（かんたんなアンケートのみ）
- 採用担当より選考結果のご連絡、内定 !
※ご応募から内定まで、平均2週間程度です。
※就業中の方・転職活動中の方も、スケジュールは調整可能ですので、お気軽にご相談ください。 書類選考をおこなう場合があります。
職場環境・雰囲気
- 男女の割合女性多め○男性多め
採用担当者のおすすめポイント
- 担当者名
- H.M
- 年齢
- 38歳
【ある1日の流れ】
◆8:00 出勤・受付準備
早番は2名体制でスタート!朝礼で当日の予約状況や連絡事項を共有し、患者様をお迎えする準備を整えます。
◆9:00 受付開始・ご案内
患者様の受付や保険証の確認を行い、各診療科へご案内します。並行してお問い合せなどの電話にも対応します。
◆12:00 お昼休憩
しっかり1時間の休憩をとってリフレッシュ!
◆13:00 午後の受付対応
午後の受付を再開します。次回の予約変更や、お電話での問い合わせにも丁寧に対応します。
◆15:00 会計・事務処理
診療を終えた患者様の会計や精算を行います。また、パソコンへのデータ入力など各種事務処理も進めます。
◆16:30 翌日の準備・引継ぎ
未処理の業務がないか確認します。翌日の準備やスタッフへの引継ぎを行い、受付周りを綺麗に片付けます。
◆17:00 退勤
業務終了!今日も1日お疲れ様でした。
採用責任者のおすすめポイント
- 担当者名
- K.M
【未経験から無理なくステップアップ!子育て中の方も安心の職場環境】
「医療の知識がない」「ご家庭と両立できるか不安」という方もご安心ください!ソラストでは、未経験からスタートした先輩たちが多数活躍しています◎
≪ここに注目≫
①未経験・無資格からスタートOK:先輩スタッフがイチから丁寧に指導!
分からないこともスグに確認・相談できる体制が整っているので安心◎
②子育て世代が多数活躍中:理解のある仲間ばかりなので、お子様の急な発熱や学校行事など、突発的にお休みが必要な際も「お互いさま」でカバーし合えます♪
③一生モノのスキルを獲得:働きながら自然と医療事務の専門知識やスキルが身につき、長く安定して活躍できるキャリアが築けます!
チームワーク抜群の温かい環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか?
病院・事業所MGRのおすすめポイント
- 担当者名
- 先輩スタッフ
人と接することが好きだったので、前職はカフェの店員として勤務。接客の仕事は楽しく感じていましたが、土日祝の勤務や将来的な不安を感じ、長く安定して働ける仕事に就きたいと考え、『未経験OK』『教育制度がある』という言葉に惹かれ応募、入社を決めました。
入社後は医療事務や接遇の研修があり、教育担当の先輩から少しずつレクチャーを受けながらお仕事を覚えていきました。初めの3か月は医療用語に戸惑うことも多かったですが、定期的に面談もあり気軽に相談できたから頑張ることができました。現在入社して1年経過し、業務にもずいぶん慣れたため、次のステップとして会社制度を活用して医療事務の資格取得を目指して学習しています。出産後も育児と両立して働き続けている先輩方が多くいるので、私もスキルアップしながら働き続けたいと考えています。
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 3318902461-002
瀬戸内市立瀬戸内市民病院で医療事務外来受付の正社員
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ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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