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- 埼玉県東松山市箭弓町の診療所で医療事務クリニック受付の派遣の求人
- 施設名
- 埼玉県東松山市箭弓町の診療所
- 給与
- 時給 1,500円 〜 / 交通費支給、昇給制度あり
- シフト
週3日〜週4日
(1)08:45 〜17:45 [ 月〜火・木〜金 ]
- 住所
- 埼玉県東松山市箭弓町二丁目
- 最寄駅
- 東松山駅 徒歩3分
お電話でお問い合わせの方はこちら
03-4216-4482
週3～OK◎東松山市箭弓町の診療所で医療事務・レセプト経験者募集
東武東上線 東松山駅から徒歩3分のクリニックで、受付・医療事務の派遣スタッフ募集!
患者様の受付、保険証確認、電話応対、会計、カルテ管理、レセプト業務をお任せします。
今回はレセプト対応可能な医療事務経験者の募集です。
年齢不問・無資格OK!
経験・スキルが活かせるの派遣のおしごとです。
募集要項
- 仕事内容について
東武東上線 東松山駅から徒歩3分のクリニックで、受付・医療事務の派遣スタッフ募集! 患者様の受付、保険証確認、電話応対、会計、カルテ管理、レセプト業務をお任せします。 今回はレセプト対応可能な医療事務経験者の募集です。 年齢不問・無資格OK! 経験・スキルが活かせるの派遣のおしごとです。
【主な仕事内容】
・受付対応、保険証確認、電話対応、会計
・レセプト、カルテ管理など
ご応募お待ちしております。 変更範囲:変更なし
- 雇用形態
派遣 期間ごとに延長あり（原則更新）
- 期間
雇用期間の定めあり（3ヶ月）
※期間ごとに延長あり（原則更新）
試用期間1ヶ月
- 給与
時給 1,500円 〜
- シフト
週3日〜週4日
(1)08:45 〜17:45 [ 月〜火・木〜金 ]
実働 8h / 休憩 1h
※祝日出勤 開始時間・終了時間の相談OK! 曜日固定の勤務OK! 残業:月10時間程度
- 休日休暇・残業
休日:水土日、年末年始、GW、夏季休暇
残業少なめ
- 応募条件
学歴不問
必須PCスキル：PCスキル不要
【必須】医療事務経験がある方(レセプト経験)
無資格OK
- 住所
〒3550028 埼玉県東松山市箭弓町二丁目
- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、ウェルネス休暇、慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、社員持株会制度、永年勤続表彰制度、ウェルカムバック制度、社員紹介制度、ソラストポイント制度
- 備考
制服貸与、マイカー通勤可(無料駐車場完備)、更衣室、ロッカー、休憩室完備
掲載期間：2025/10/31 23:59まで掲載残り48日
仕事情報番号：1113301405-001
この求人について
東松山市東松山駅 徒歩3分に立地する、埼玉県東松山市箭弓町の診療所の求人募集。医療事務 (クリニック受付)のお仕事を担当していただきます。
派遣社員として、ライフスタイルを大切にしながらお仕事を通じて地域医療に貢献できます。
無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!
安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪
施設情報
- 施設形態
- 社会保険関係団体病院、診療所
- 診療科目
- 内科
- 平均外来患者数/日
- 15人
選考プロセス
- ソラジョブ医療事務の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
- 担当より、面談のご案内
- 面談・お仕事案内 （web面談／録画面談／電話面談が選べます） ※履歴書・職務経歴書は不要です（面談時はかんたんなアンケートのみ）
- お仕事開始！
※お仕事スタートの時期はご相談可能です。
※就業中の方・転職活動中の方も、面談日程は調整可能ですので、お気軽にご相談ください。
※書類選考をおこなう場合があります。
職場環境・雰囲気
- 男女の割合女性多め○男性多め
- 多い年齢層20代以下○50代以上
- 職場の雰囲気静か○賑やか
- 仕事の仕方一人で○大勢で
採用担当者のおすすめポイント
- 担当者名
- M.S
クリニックは、東武東上線 東松山駅から徒歩3分、駅チカですが、無料駐車場完備でマイカー通勤もOKです!近隣には、ローソン 東松山箭弓町店、箭弓庭球場、東松山箭弓郵便局があります。
派遣での就業がはじめての方もソラストの担当がしっかりサポートしますので、安心してご応募ください。
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 1113301405-001
埼玉県東松山市箭弓町の診療所で医療事務クリニック受付の派遣
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ソラジョブについて
ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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