- 施設名
- 益田赤十字病院
- 給与
- 時給 1,033円 〜 / 交通費支給、昇給制度あり
- シフト
週2日〜週5日
(1)08:30 〜13:00 [ 月〜金 ※祝休 ]
(2)09:00 〜13:30 [ 月〜金 ※祝休 ]
(3)11:30 〜17:00 [ 月〜金 ※祝休 ]
- 住所
- 島根県益田市乙吉町イ103-1
- 最寄駅
- 益田駅 自動車5分
お電話でお問い合わせの方はこちら
03-4216-4482
未経験からチャレンジ♪週2日～×扶養内勤務OK◎会計・医療事務◎
島根県益田市にある『益田赤十字病院』で、医療事務スタッフ(パート)大募集♪
診療を終えられた患者様の診療費に関する対応・事務を担当する「外来会計」のお仕事です。
◎柔軟シフト!週2日～、1日4.5h～OK♪
◎未経験・無資格からスタート!
≪入社時に、医療事務の知識・経験は不要! ≫
入社時研修やオンライン講座で、イチから学べるから安心♪
働きながら医療事務の資格取得が目指せる支援制度もあり!
お仕事に慣れてきたらぜひチャレンジしてみてくださいね♪
≪ 活かせる経験・スキル! ≫
診療費の計算には…
・一般事務、営業事務、経理事務などの事務経験
・銀行や郵便局での窓口経験 など
募集要項
- 仕事内容について
島根県益田市にある『益田赤十字病院』で、医療事務スタッフ(パート)大募集♪ 診療を終えられた患者様の診療費に関する対応・事務を担当する「外来会計」のお仕事です。 ◎柔軟シフト!週2日～、1日4.5h～OK♪ ◎未経験・無資格からスタート! ≪入社時に、医療事務の知識・経験は不要! ≫ 入社時研修やオンライン講座で、イチから学べるから安心♪ 働きながら医療事務の資格取得が目指せる支援制度もあり! お仕事に慣れてきたらぜひチャレンジしてみてくださいね♪ ≪ 活かせる経験・スキル! ≫ 診療費の計算には… ・一般事務、営業事務、経理事務などの事務経験 ・銀行や郵便局での窓口経験 など
≪主なお仕事内容≫
・診療費の計算、お会計対応
・伝票の整理やファイリング、データ入力
・レセプト(診療報酬明細書)業務 など
☆職場環境☆ 部署全体で6名、常時4～6名の複数名体制で対応! 20代・30代・40代・50代のスタッフが活躍中。約4割が子育て世代の主夫・主婦なので、子どもの学校行事などでのお休み希望も、「お互い様♪」と柔軟に対応しています◎ ☆このお仕事に向いてる人☆ ・データ入力などコツコツ作業が好き ・何かを調べたり新しい知識を増やすのが好き ・細かい計算や丁寧な確認作業が得意 病院全体で13名のソラストスタッフが在籍。小規模体制だからこそ、みんなで支えあいチームワークは抜群◎ 業務に慣れたら受付での患者様対応にもチャレンジ♪働きながら一生モノのスキルが身につきますよ♪ 変更範囲:変更なし
- 研修
約3ヶ月かけて、エルダー(教育担当)がOJTで丁寧にレクチャーします♪ ー覚える順番ー (1)パソコンなどの操作 (2)電話応対 (3)計算業務 ◎ひとり一人のペースでスキルアップを目指せる♪ ◎マニュアル完備/エルダー制度導入 ◎未経験入社のスタッフも活躍していますので、安心してご応募ください♪
- 雇用形態
パート・アルバイト
- 期間
雇用期間の定め無し
試用期間3ヶ月
- 給与
時給 1,033円 〜
残業手当別途支給
- シフト
週2日〜週5日
(1)08:30 〜13:00 [ 月〜金 ※祝休 ]
実働 4.5h
(2)09:00 〜13:30 [ 月〜金 ※祝休 ]
実働 4.5h
(3)11:30 〜17:00 [ 月〜金 ※祝休 ]
実働 5.5h
◎週2日～シフト相談OK
- 休日休暇・残業
休日:土日祝、年末年始、他シフト通知日 休暇:有給休暇
残業なし
- 応募条件
学歴不問
必須PCスキル：文字入力のみ
未経験OK
無資格OK
- 住所
〒6988501 島根県益田市乙吉町イ103-1
- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、ウェルネス休暇、制服貸与、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、社員持株会制度、永年勤続表彰制度、ウェルカムバック制度、社員紹介制度、ソラストポイント制度
～ソラストなら『自分らしく』が見つかる!～ 就業に関するご希望は面接でお伝えください。勤務日数や時間、社会保険の加入有無などご相談可能!まずはお気軽にご応募ください♪
掲載期間：2025/12/31 23:59まで掲載残り37日
仕事情報番号：3210810036-013
この求人について
益田市益田駅 自動車5分に立地する、益田赤十字病院の求人募集。医療事務 (外来会計)のお仕事を担当していただきます。
パート/アルバイトとしての採用で、家事や習い事などと両立しながらお仕事できます。
無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!
安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪
施設情報
- 施設形態
- 公立・公的病院、日赤
- 診療科目
- 内科,呼吸器科,消化器科,循環器科,血液内科,糖尿病・内分泌内科,小児科,神経内科,外科,整形外科,脳神経外科,産婦人科,眼科,耳鼻咽喉科,皮膚科,泌尿器科,放射線科,麻酔科,歯科口腔外科,病理診断科
- 病床数
- 284
選考プロセス
- ソラジョブ医療事務の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
- 採用担当より、面接日程調整のご連絡
- 面接（web面接／ビデオインタビュー録画による動画面接／電話面接が選べます） ※履歴書・職務経歴書は不要です（かんたんなアンケートのみ）
- 採用担当より選考結果のご連絡、内定 !
※ご応募から内定まで、平均2週間程度です。
※就業中の方・転職活動中の方も、スケジュールは調整可能ですので、お気軽にご相談ください。 書類選考をおこなう場合があります。
職場環境・雰囲気
- 男女の割合女性多め○男性多め
- 多い年齢層20代以下○50代以上
- 職場の雰囲気静か○賑やか
- 仕事の仕方一人で○大勢で
採用担当者のおすすめポイント
- 担当者名
- S.Y
スタッフのある1日をご紹介します♪
8:30
◎出勤
※ソラストスタッフで一斉挨拶をして業務スタート♪
・医事課の朝礼に参加
9:00
・外来患者様の診療費計算
・電話対応
10:30
・受付が混みあっているためフォロー
12:00
・レセプト(診療報酬請求明細書)の点検
13:00
◎退勤
※お疲れ様でした♪
採用責任者のおすすめポイント
- 担当者名
- R.O
家庭もキャリアも諦めたくない方へ
自分らしく働ける環境で長く活躍できるお仕事にチャレンジしませんか?
未経験から一緒にプロの道を目指しましょう♪
◎医療事務を始めたきっかけについて、スタッフの声を一部ご紹介!
・未経験OKだったので「やってみよう!」と思って応募しました♪
・長く安定して働けると思ったのでチャレンジしました♪
など...きっかけは何でもOK!やりたいという気持ちがあれば、応募大歓迎★
◎入社後のスタッフからは…
・未経験からスタートして、不安はあったけど丁寧に教えてもらえたので安心だった!
・コミュニケーションがとれて楽しい!
という声も多数ありした♪
病院・事業所MGRのおすすめポイント
- 担当者名
- 病院マネージャー
ソラストは研修が充実しているので、未経験の方も安心して勤務を開始できます。
まずは入社時研修で、病院配属前に医療事務の基礎知識を学びます。配属後は頼れる先輩社員のOJTで業務習得!
その後もスキルに合わせた各種研修や、いつでも受講可能なオンライン講座、資格取得支援制度、お仕事の悩みや今後のキャリアなど気軽に相談できる定期面談で、あなたの成長をしっかりサポートします。
昇給は年1回。頑張りはしっかり評価しています。
リーダーやマネージャー、専門職のスペシャリストなど豊富なキャリアパスがあるので、『なりたい自分』を目指していけますよ♪
40代・50代から医療事務にチャレンジしたスタッフも多数◎
やってみたい!そう思った時がスタートする時!
チャレンジに『遅い』ということはありません♪
手に職つけて、長期で安定して働きたい方、ぜひご応募ください♪
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 3210810036-013
益田赤十字病院で医療事務外来会計のパート・アルバイト
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ソラジョブについて
ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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