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- 東京都台東区立台東病院でその他医療系の派遣の求人 /在宅療養支援
- 施設名
- 東京都台東区立台東病院
- 職種
- その他医療系
- 給与
- 時給 1,300円 〜 / 交通費支給、昇給制度あり
- シフト
週3日〜週5日
(1)08:30 〜17:30 [ 月〜金 ※祝休 ]
- 住所
- 東京都台東区千束3-20-5
- 最寄駅
- 入谷駅 徒歩10分
- おすすめ
複数路線からアクセス可能！台東区の好立地
未経験OK！年齢不問の病院事務
土日祝休み＆週3日～OK◎プライベートと両立◎
お電話でお問い合わせの方はこちら
03-4216-4482
未経験OK・週3日～台東区の病院で在宅支援事務派遣スタッフ募集
「台東区立台東病院」にて、派遣の病院事務スタッフを募集します。
年齢不問&平日のみ・週3日から勤務可能で、土日祝はしっかりお休みできます♪
お仕事は、退院後に自宅での療養を希望される患者様やそのご家族、地域のケアマネジャー、開業医の方々との連絡・調整業務が中心です。
医療事務の専門知識や経験は問いません。接客や一般事務などで培ったコミュニケーション能力を存分に活かせるポジションです。
ベテランの看護職(師長クラス)とペアを組み、2名体制で運営するため、専門的な判断が必要な場面でもすぐに相談できる安心感があります。
募集要項
- 職種
- その他医療系
- 仕事内容について
「台東区立台東病院」にて、派遣の病院事務スタッフを募集します。 年齢不問&平日のみ・週3日から勤務可能で、土日祝はしっかりお休みできます♪ お仕事は、退院後に自宅での療養を希望される患者様やそのご家族、地域のケアマネジャー、開業医の方々との連絡・調整業務が中心です。 医療事務の専門知識や経験は問いません。接客や一般事務などで培ったコミュニケーション能力を存分に活かせるポジションです。 ベテランの看護職(師長クラス)とペアを組み、2名体制で運営するため、専門的な判断が必要な場面でもすぐに相談できる安心感があります。
【主な仕事内容】
・退院患者の自宅療養に関わる連絡調整・書類管理等
職場までは、東京メトロ日比谷線「入谷駅」、「三ノ輪駅」より徒歩10分・その他つくばエクスプレス「浅草駅」、都営荒川線「三ノ輪駅」からも徒歩圏内とアクセス良好です◎ 年齢を問わず、人の役に立つやりがいを感じながら、公立病院という安定した環境で無理なく働きたい方に適しています。 変更範囲:変更なし
- 研修
OJT研修あり
- 雇用形態
派遣
- 期間
雇用期間の定め無し
試用期間3ヶ月
- 給与
時給 1,300円 〜
- 休日休暇・残業
残業少なめ
- 応募条件
学歴不問
必須PCスキル：文字入力のみ
未経験OK
無資格OK
- 住所
〒1110031 東京都台東区千束3-20-5
- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、ウェルネス休暇、慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、社員持株会制度、永年勤続表彰制度、ウェルカムバック制度、社員紹介制度、ソラストポイント制度
- 備考
制服貸与
掲載期間：2026/05/31 23:59まで掲載残り38日
仕事情報番号：1310670646-006
この求人について
台東区入谷駅 徒歩10分に立地する、東京都台東区立台東病院の求人募集。その他医療系 のお仕事を担当していただきます。
派遣社員として、ライフスタイルを大切にしながらお仕事を通じて地域医療に貢献できます。
無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!
安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪
施設情報
- 施設形態
- 市区町村立病院
- 診療科目
- 内科,整形外科,眼科,耳鼻いんこう科,皮膚科,泌尿器科,リハビリテーション科
- 病床数
- 120
- 平均外来患者数/日
- 180人
- 平均入院患者数/日
- 120人
選考プロセス
- ソラジョブ医療事務の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
- 担当より、面談のご案内
- 面談・お仕事案内 （web面談／録画面談／電話面談が選べます） ※履歴書・職務経歴書は不要です（面談時はかんたんなアンケートのみ）
- お仕事開始！
※お仕事スタートの時期はご相談可能です。
※就業中の方・転職活動中の方も、面談日程は調整可能ですので、お気軽にご相談ください。
※書類選考をおこなう場合があります。
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 1310670646-006
東京都台東区立台東病院でその他医療系の派遣
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ソラジョブについて
ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
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