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- 山梨大学医学部附属病院で病棟クラークの正社員の求人
- 施設名
- 山梨大学医学部附属病院
- 職種
- 病棟クラーク
- 給与
- 月給 180,000円 〜 193,000円/ 交通費支給、昇給制度あり
- シフト
週5日〜週5日
(1)08:15 〜17:15 [ 月〜金 ※祝休 ]
年間休日数 120日
- 住所
- 山梨県中央市下河東1110
- 最寄駅
- 常永駅 徒歩15分
お電話でお問い合わせの方はこちら
03-4216-4482
土日祝休み♪大学病院で未経験OKの受付医療事務★研修充実◎
★説明会開催★詳細は下記『よくある質問』にて!
『山梨大学医学部附属病院』で、医療事務スタッフ募集!
入退院に関する手続きやデータ入力、事務作業を担当していただきます。
▶完全週休二日制
▶マイカー通勤OK
▶未経験スタート歓迎
◎人気の土日祝休み
勤務は平日のみなので、家庭やプライベートと両立しながら長期安定勤務が叶います!オンオフ切り替えてメリハリつけて働けますよ♪
◎事務職経験が活かせます
書類の管理やデータ入力などがメインのお仕事なので、一般事務・営業事務などの事務職経験がある方にピッタリ!
もちろん患者様対応もあるので、接客経験を活かして事務職デビューをしたい方にもオススメ★
募集要項
- 職種
- 病棟クラーク
- 仕事内容について
★説明会開催★詳細は下記『よくある質問』にて! 『山梨大学医学部附属病院』で、医療事務スタッフ募集! 入退院に関する手続きやデータ入力、事務作業を担当していただきます。 ▶完全週休二日制 ▶マイカー通勤OK ▶未経験スタート歓迎 ◎人気の土日祝休み 勤務は平日のみなので、家庭やプライベートと両立しながら長期安定勤務が叶います!オンオフ切り替えてメリハリつけて働けますよ♪ ◎事務職経験が活かせます 書類の管理やデータ入力などがメインのお仕事なので、一般事務・営業事務などの事務職経験がある方にピッタリ! もちろん患者様対応もあるので、接客経験を活かして事務職デビューをしたい方にもオススメ★
≪主なお仕事内容≫
◇入院患者様に関するデータ入力・確認
◇入院患者様の書類管理、診療費等の確認
◇入院患者様の他科受診受付、問い合わせ対応 など
◎ベテランスタッフも多数在籍♪ 現在、病棟クラーク部門のメンバーは12名。20代・30代・40代と幅広い年齢層が活躍中! 子育て中のスタッフも、家事や育児と両立しながら働いています♪ ◎研修・フォロー体制充実♪ 業務も12名体制で、先輩スタッフと一緒に業務を進めます。 少しずつ医療事務の知識を習得できるので、未経験の方やブランクある方も安心してスタートできます♪ 病棟での作業がメイン。医師や看護師さんとのやり取りもあり、皆さんとても親切でお仕事に取り組みやすい環境です◎ コミュニケーション力を活かしたい方も大歓迎です♪ ぜひお気軽にご応募ください☆ 変更範囲:変更なし
- 研修
▶マニュアル完備◀ 先輩スタッフが約2ヶ月かけて、丁寧にレクチャーします! 「患者様へのお会計連絡」「書類の整理」「入退院手続きなどの患者様対応」と、順を追って覚えていきましょう♪ ひとり一人のペースに合わせてしっかりフォローしますので、未経験の方もご安心くださいね◎
- 雇用形態
正社員
- 期間
雇用期間の定め無し
試用期間3ヶ月
- 給与
月給 180,000円 〜 193,000円 ※有資格者優遇(当社認定資格による)
残業手当別途支給 ≪月収例:207,540円※残業20時間の場合≫ 内訳:月給180,000円+残業手当27,540円=207,540円
- 給与備考
昇給制度あり（年1回）
交通費支給
- シフト
週5日〜週5日
(1)08:15 〜17:15 [ 月〜金 ※祝休 ]
実働 8h / 休憩 1h
※7:40～早出シフトあり 対応が難しい方は8:15～シフトのみでもご相談可能です! ※残業20時間程度あり
- シフト備考
年間休日数 120日
休日:土日祝、年末年始(12/29～1/3) 休暇:有給休暇、夏季休暇
残業あり
- 応募条件
高卒以上
必須PCスキル：文字入力のみ
未経験OK
無資格OK
- 住所
〒4093898 山梨県中央市下河東1110
駐車場無料- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、ウェルネス休暇、制服貸与、慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、社員持株会制度、永年勤続表彰制度、ウェルカムバック制度、社員紹介制度、ソラストポイント制度
掲載期間：2025/07/31 23:59まで掲載残り54日
仕事情報番号：1912110952-011
この求人について
中央市常永駅 徒歩15分に立地する、山梨大学医学部附属病院の求人募集。病棟クラーク のお仕事を担当していただきます。
正社員としての採用なので、安定して長くお仕事したい方におすすめです。
無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!
安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪
施設情報
- 施設形態
- 大学病院、特定機能病院
- 診療科目
- 内科,精神科,小児科,外科,整形外科,脳神経外科,皮膚科,ひ尿器科,産婦人科,眼科,麻酔科,神経内科,心臓血管外科,呼吸器外科,小児外科,形成外科
選考プロセス
- ソラジョブ医療事務の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
- 採用担当より、面接日程調整のご連絡
- 面接（web面接／ビデオインタビュー録画による動画面接／電話面接が選べます） ※履歴書・職務経歴書は不要です（かんたんなアンケートのみ）
- 採用担当より選考結果のご連絡、内定 !
※ご応募から内定まで、平均2週間程度です。
※就業中の方・転職活動中の方も、スケジュールは調整可能ですので、お気軽にご相談ください。 書類選考をおこなう場合があります。
職場環境・雰囲気
- 男女の割合女性多め○男性多め
- 多い年齢層20代以下○50代以上
- 職場の雰囲気静か○賑やか
- 仕事の仕方一人で○大勢で
採用担当者のおすすめポイント
- 担当者名
- H.M
- 年齢
- 38歳
株式会社ソラストは、1965年に日本初の医療事務教育機関として創業し、医事業務全般の受託から、介護、保育分野へ、事業範囲を拡大しています。
当社最大の資産である「人」に「テクノロジー」の力を融合させることで、安心して暮らせる地域社会を支え続ける存在でありたい、そんな願いを込めて企業理念に掲げています。
◎研修制度
eラーニングによる新入社員研修・スキル別各種研修・担当業務に特化した専門講座など豊富なコンテンツをご用意
◎資格取得支援・奨励金制度
対象資格の試験合格で奨励金の支給あり
◎女性の活躍推進
育休取得後の復職ワークスタイルが定着!くるみん(無印)や、えるぼし(3つ星)取得
育休取得率は90%以上!
安定した基盤をもちながら成長を続けるソラストなら、安心して長くご勤務いただけます!
採用責任者のおすすめポイント
- 担当者名
- K.M
山梨大学医学部附属病院は、山梨県中央市下河東にある山梨大学附属の大学病院。
高度なチーム医療を実践し、山梨大学病院が山梨の医療の中核を担っています。
病院内にコンビニ、カフェ、休憩所があり、ランチや休憩時に利用できます。
中央自動車道甲府昭和インターチェンジより車で10分。
公共交通機関は常永駅より徒歩15分。
甲府駅3番乗り場より山梨交通バス56・57・58系統、竜王駅より甲斐市民バス「山梨大学医学部附属病院」行きがあります。
病院全体で、ソラスト社員約50名が在籍しています。
主婦・主夫、子育て世代、中高年層のメンバーが活躍中!
中央市内や昭和町、甲府市などからマイカー通勤しています。
ホテル・飲食などの接客業や、一般事務、コールセンター、営業、介護職など異業種での経験が活かせる医療事務。
この機会にぜひご応募ください。お待ちしております。
病院・事業所MGRのおすすめポイント
～ある1日のお仕事内容をご紹介～
8:15 勤務スタート!
・各病棟にて退院準備(退院患者様の確認、書類準備)
・病棟で使用している医療材料の使用リスト、その他書類の回収、整理
10:00
・退院患者様への料金連絡
・書類整理
・翌日に退院する患者様の準備
12:00 交代でお昼休憩♪
13:00
・書類整理
・入院中の患者様の処置伝票作成、準備
・患者様の検査内容を病院専用端末へ入力
・翌日に退院する患者様の追加確認
17:15 業務終了!
・お疲れ様でした♪
※月末月初中心に残業あり
緊急入院した患者様の保険証確認などがあります。
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 1912110952-011
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ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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