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産休・育休取得実績あり
の介護求人/転職情報一覧高齢化が進む日本では、介護業界でのヒトの力が年々不足すると言われています。最適なケアプランの自動作成や体の異常を知らせる着衣など、人工知能（AI）や機械製品が介護業界での働き方や労働環境を、急速に良い方向へ変化させている一方で、訪問介護・居宅介護共に、One to Oneのコミュニケーションが最も大切にされる仕事だからに他なりません。あなたの知識や経験を活かして、介護のお仕事、始めてみませんか？
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- 求人数：2629件
- 施設数：517件
更新日時 2026/04/16 15:36
訪問介護事業所 ソラスト西院が対応している介護サービスは、
訪問介護・介護型ヘルプサービス・居宅介護・重度訪問介護の4つ。
京都市が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラスト西院のサービス実施地域は京都市中京区・右京区（京北地区を除く）・下京区・南区・上京区となっています。
更新日時 2026/04/16 15:36
訪問介護事業所 ソラストさくらんぼが対応している介護サービスは、
訪問介護・介護型ヘルプサービスの2つ。
京都市が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラストさくらんぼのサービス実施地域は東:桂川以西 西:物集女街道以東 南:御所街道以北 北:五条通り以南となっています。
更新日時 2026/04/16 15:29
訪問介護事業所 ソラストときわ台が対応している介護サービスは、
訪問介護・第1号訪問事業(訪問型サービス)・居宅介護・重度訪問介護・移動支援の5つ。
東京都・板橋区が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラストときわ台のサービス実施地域は板橋区・北区・練馬区となっています。
更新日時 2026/04/16 15:29
居宅介護支援事業所ソラスト台東は台東区が指定権者となっている介護施設で、
サービス提供地域は、台東区・千代田区が対象となっています。
更新日時 2026/04/16 15:29
デイサービス ソラスト船堀が対応している介護サービスは通所介護・通所型サービス(独自/定率)の2つ。
東京都と江戸川区が介護サービスの指定権者となっています。
デイサービス ソラスト船堀の介護サービス提供地域は、江戸川区、江東区を対象としています。
またLIFE(科学的介護情報システム)に関しては、導入・登録済みとなっています。
更新日時 2026/04/16 15:29
デイサービス ソラスト立川が対応している介護サービスは通所介護・従前相当サービス独自(A6)・通所型サービスA定率(A7)・通所型サービス(一日デイ)(A6)(A7)の5つ。
東京都・国分寺市・立川市・国分寺市が介護サービスの指定権者となっています。
デイサービス ソラスト立川の介護サービス提供地域は、立川市、東大和市、武蔵村山市を対象としています。
またLIFE(科学的介護情報システム)に関しては、導入・登録済みとなっています。
更新日時 2026/04/16 15:29
デイサービス ソラスト小平が対応している介護サービスは通所介護・旧国基準型 市独自基準型の2つ。
東京都および小平市が介護サービスの指定権者となっています。
デイサービス ソラスト小平の介護サービス提供地域は、小平市を対象としています。
またLIFE(科学的介護情報システム)に関しては、導入・登録済みとなっています。
更新日時 2026/04/16 15:29
居宅介護支援事業所ソラスト国分寺は国分寺市が指定権者となっている介護施設で、
サービス提供地域は、国分寺市・小平市・府中市が対象となっています。
更新日時 2026/04/16 15:29
デイサービス ソラスト西府が対応している介護サービスは通所介護・旧介護予防相当サービス(A6)・国基準第一号通所事業(A6)の3つ。東京都・国立市・府中市が介護サービスの指定権者となっています。デイサービス ソラスト西府の介護サービス提供地域は、府中市、国分寺市、国立市対象としています。
またLIFE(科学的介護情報システム)に関しては、導入・登録済みとなっています。
更新日時 2026/04/16 15:29
居宅介護支援事業所ソラスト西府は府中市が指定権者となっている介護施設で、
サービス提供地域は、府中市・国立市・国分寺市が対象となっています。
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ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
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