- 施設名
- 那須赤十字病院
- 給与
- 月給 165,000円 〜 / 交通費支給、昇給制度あり
- シフト
週5日〜週6日
(1)08:20 〜16:50 [ 月〜金 ※祝休 ]
(2)08:20 〜12:20 [ 土 ※祝休 ]
年間休日数 102日
- 住所
- 栃木県大田原市中田原1081番地4
- 最寄駅
- 西那須野駅 自動車10分
お電話でお問い合わせの方はこちら
03-4216-4482
未経験OK◎土日祝休みの医療事務♪異業種からの転職大歓迎！
栃木県大田原市にある『那須赤十字病院』で、医療事務スタッフ(正社
主に患者様の受付やご案内を担当する「外来受付」のお仕事です◎
【未経験・無資格OK】
入社時に、医療の専門知識や資格は必要ナシ◎
ほとんどのスタッフが未経験からスタートしています!
資格取得支援制度もあるので、働きながら勉強できます。医療事務の資格取得を考えている方も、ぜひチャレンジしてみませんか♪
【活かせる経験】
患者様対応がメインなので、ホテル・コンビニ・カフェ・スーパーなどでの接客経験が活かせます◎
これまでの経験を存分に活かしながら活躍できますよ♪
コミュニケーションスキルを活かしたい方にもオススメです★
募集要項
- 仕事内容について
栃木県大田原市にある『那須赤十字病院』で、医療事務スタッフ(正社 主に患者様の受付やご案内を担当する「外来受付」のお仕事です◎ 【未経験・無資格OK】 入社時に、医療の専門知識や資格は必要ナシ◎ ほとんどのスタッフが未経験からスタートしています! 資格取得支援制度もあるので、働きながら勉強できます。医療事務の資格取得を考えている方も、ぜひチャレンジしてみませんか♪ 【活かせる経験】 患者様対応がメインなので、ホテル・コンビニ・カフェ・スーパーなどでの接客経験が活かせます◎ これまでの経験を存分に活かしながら活躍できますよ♪ コミュニケーションスキルを活かしたい方にもオススメです★
◆主なお仕事内容◆
・患者様の受付、保険証確認、患者様情報のデータ入力
・検査や診察への誘導、診療費の計算
・診療報酬明細書の点検、請求業務 など
【こんな職場です】 正社員18名、パート30名、総勢48名で業務を行っています。 40代を中心に、20代・30代の子育て世代、50代の中高年層まで、幅広い世代が活躍中! 約半数が子育て中の主婦・主夫なので、お子さんの学校行事等でのお休み希望にも柔軟に対応します◎ 業務はそれぞれの受付に分かれて行います!頼れるベテランスタッフが近くにいるので、分からないことはすぐに聞ける環境です♪ 【こんな人に向いています】 ・人と接するお仕事が好き ・明るい笑顔や丁寧な説明が得意 ・新しいことにチャレンジしたい ・手に職つけて長く活躍したい ぜひお気軽にご応募ください♪ 変更範囲:変更なし
- 研修
◆業務習得の順番◆ ①院内の場所、基本ルール ②患者様対応 ③医事システムの操作方法 マニュアル完備♪専任の教育担当が丁寧にレクチャー◎ 少しずつステップアップしながら知識を身につけられます! ベテランスタッフも多く、フォロー体制はバッチリ★
- 雇用形態
正社員
- 期間
雇用期間の定め無し
試用期間3ヶ月
- 給与
月給 165,000円 〜
残業手当別途支給
- 給与備考
昇給制度あり（年1回）
交通費支給
- シフト
週5日〜週6日
(1)08:20 〜16:50 [ 月〜金 ※祝休 ]
実働 7.5h / 休憩 1h
(2)08:20 〜12:20 [ 土 ※祝休 ]
実働 4h
※第1・3土曜日
※1ヶ月単位の変形労働時間制(月所定163.5h) ※早番8:00～勤務あり(週1回程度) ※残業あり(月10～25時間程度/担当業務やシフトにより前後します) ★早番・残業についてはご相談可能です◎
- シフト備考
年間休日数 102日
休日:第2・4・5土曜、日祝、年末年始(12/29～1/3)、創立記念日(7/1) 休暇:有給休暇、夏期休暇(3日)
残業あり
- 応募条件
高卒以上
必須PCスキル：文字入力のみ
未経験OK
歓迎:病院やクリニックでの勤務経験がある方
無資格OK
- 住所
〒3248686 栃木県大田原市中田原1081番地4
- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、ウェルネス休暇、制服貸与、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、社員持株会制度、永年勤続表彰制度、ウェルカムバック制度、社員紹介制度、ソラストポイント制度
掲載期間：2025/08/31 23:59まで掲載残り49日
仕事情報番号：0915110399-002
この求人について
大田原市西那須野駅 自動車10分に立地する、那須赤十字病院の求人募集。医療事務 (外来受付)のお仕事を担当していただきます。
正社員としての採用なので、安定して長くお仕事したい方におすすめです。
無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!
安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪
施設情報
- 施設形態
- 公立・公的病院、日赤
- 診療科目
- 内科,神経内科,呼吸器内科,漢方内科,消化器内科,循環器内科,小児科,糖尿病内科(代謝内科),外科,血液内科,整形外科,形成外科,脳神経外科,呼吸器外科,心臓血管外科,皮膚科,泌尿器科,内分泌科,産婦人科,眼科,耳鼻咽喉科,リハビリテーション科,放射線科,麻酔科,リウマチ科,アレルギー科,歯科口腔外科,呼吸器科,腎臓内科・外科,病理診断科,救急科
選考プロセス
- ソラジョブ医療事務の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
- 採用担当より、面接日程調整のご連絡
- 面接（web面接／ビデオインタビュー録画による動画面接／電話面接が選べます） ※履歴書・職務経歴書は不要です（かんたんなアンケートのみ）
- 採用担当より選考結果のご連絡、内定 !
※ご応募から内定まで、平均2週間程度です。
※就業中の方・転職活動中の方も、スケジュールは調整可能ですので、お気軽にご相談ください。 書類選考をおこなう場合があります。
職場環境・雰囲気
- 男女の割合女性多め○男性多め
- 多い年齢層20代以下○50代以上
- 職場の雰囲気静か○賑やか
- 仕事の仕方一人で○大勢で
採用担当者のおすすめポイント
- 担当者名
- H.M
- 年齢
- 38歳
ある1日のお仕事の流れをご紹介します♪
8:20
◎出勤
●受付開始
・患者様の受付(到着確認)
・保険証、マイナデータの確認
・受付票を発行
・診療科用のファイルに受付票・予約表等を入れて看護師へ渡す
・問診票の記入説明
10:00
・診察を終えた患者様の診療費計算
・処方箋、予約票を渡して、自動精算機へご案内する
12:00
◎お昼休憩
13:00
●午後も午前と同様の内容を対応します
16:00
・申し送りの準備
・翌日の準備、片付け
16:50
●窓口終了
◎退勤!お疲れ様でした♪
※上記の業務のほか、毎月1日～10日に診療報酬明細書の点検業務があります。
業務に慣れれば自分のペースで進められます♪
※通常業務は定時で退勤できる日が多く、残業時間のご相談も可能です◎
採用責任者のおすすめポイント
- 担当者名
- M.U
◆那須赤十字病院◆
☆ソラストスタッフ
病院全体で62名が活躍中!
約半数が子育て世代の主婦(夫)で、子どもの学校行事の際のお休み希望は、お互いに協力しながら調整しています。
☆院内設備
院内には休憩室・更衣室のほか、ソラストスタッフも利用できるコンビニ・コーヒーショップ(カフェ)・社員食堂があります。
☆アクセス
「西那須野駅」から車で10分
スタッフのほとんどがマイカー通勤で、大田原市・那須塩原市・那珂川町・大子町などから通っています。
明るく元気で責任感のあるスタッフが、多数活躍しています!
ぜひ那須赤十字病院で一緒に働きましょう♪
病院・事業所MGRのおすすめポイント
ソラストは創業50年以上の東証プライム上場企業。
業界トップクラスのソラストだからこそ、叶えられることがたくさんあります!
◎充実の研修制度
病院配属前の新入社員研修、業務・スキル別の各種研修、無料オンライン講座など。
イチから知識を身につけられる!
◎資格取得支援・奨励金制度
働きながら資格取得が目指せます。対象資格の試験に合格すると嬉しい奨励金支給も♪
◎豊富なキャリアパス
頑張りは正当に評価!マネージャー、専門分野のスペシャリストなど、様々なキャリアが形成可能です。
◎女性の活躍推進
育休取得後の復職ワークスタイルが定着!くるみん(無印)や、えるぼし(3つ星)取得!
長期的にキャリアを築けます♪
◎ダイバーシティ推進
DandIアワード(アドバンス)、PRIDE指標(シルバー)取得。
全てのスタッフが働きやすい職場を目指しています★
ぜひソラストで医療事務の初めの一歩を…♪
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 0915110399-002
那須赤十字病院で医療事務外来受付の正社員
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ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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