- 施設名
- 那須赤十字病院
- 給与
- 時給 1,125円 〜 / 交通費支給、昇給制度あり
- シフト
週3日〜週3日
(1)08:20 〜16:50 [ 月〜金 ※祝休 ]
(2)08:20 〜12:20 [ 土 ※祝休 ]
- 住所
- 栃木県大田原市中田原1081番地4
- 最寄駅
- 西那須野駅 自動車10分
- おすすめ
★週3日程度のシフト勤務！私生活と無理なく両立◎
◇お休み希望も柔軟に対応！お互い様で助け合う環境
★接客経験が活きる！未経験から安心のサポート体制
お電話でお問い合わせの方はこちら
03-4216-4482
【週3日×未経験OK】受付医療事務★幅広い世代が無理なく活躍中◎
【那須赤十字病院★未経験・無資格から始める受付医療事務】
患者さまの受付や保険証確認、書類スキャン等をお任せします◎異業種からの転職スタッフも多く、7割以上が未経験・無資格からのスタートです!
≪安心&魅力の注目ポイント≫
★無理のないシフト:平日(8:20〜16:50)や第1・3土曜(8:20〜12:20)の中から【週3日程度】のシフト勤務!家庭や私生活と無理なく両立できます♪
★お休み希望にも柔軟:子育て世代から子育て卒業世代まで幅広く在籍!お互いに協力し合う温かい体制が整っているため安心です★
長く続けられる働きやすい環境です!
募集要項
- 仕事内容について
【那須赤十字病院★未経験・無資格から始める受付医療事務】 患者さまの受付や保険証確認、書類スキャン等をお任せします◎異業種からの転職スタッフも多く、7割以上が未経験・無資格からのスタートです! ≪安心&魅力の注目ポイント≫ ★無理のないシフト:平日(8:20〜16:50)や第1・3土曜(8:20〜12:20)の中から【週3日程度】のシフト勤務!家庭や私生活と無理なく両立できます♪ ★お休み希望にも柔軟:子育て世代から子育て卒業世代まで幅広く在籍!お互いに協力し合う温かい体制が整っているため安心です★ 長く続けられる働きやすい環境です!
【主なお仕事内容】
・受付業務、患者様の対応(診察券・保険証確認など)
・診療費の計算、レセプトの点検及び修正
・現金収納、面会対応、スキャン業務など
【接客経験が活きる★充実の研修体制で安心スタート】 全48名のスタッフが在籍。20代〜40代を中心に、50代の中高年層まで幅広い世代が活躍中の職場です! ●こんな方にピッタリ! 人と接することが好きな方や、面倒見が良い方に最適!患者さま対応がメインのため、飲食店等の接客業や人と関わる仕事の経験が活かせます。1人でモクモク進める事務作業とのバランスも抜群です◎ ●手厚いフォロー体制 入社後は基礎が学べるオンライン研修をご用意! 段階を踏んで業務を習得でき、経験豊富な先輩がしっかりサポートします★ ぜひお気軽にご応募ください☆ 変更範囲:変更なし
- 研修
【業務を覚える順番】 (1)院内の場所、基本ルール (2)患者様の対応 (3)医事システムの操作方法 ★マニュアル完備で安心! ★あなた専属の教育担当がしっかりサポート! ★研修期間後もフォローしますのでご安心くださいね♪
- 雇用形態
パート・アルバイト
- 期間
雇用期間の定め無し
試用期間3ヶ月
- 給与
時給 1,125円 〜
※残業手当別途支給
- シフト
週3日〜週3日
(1)08:20 〜16:50 [ 月〜金 ※祝休 ]
実働 7.5h / 休憩 1h
(2)08:20 〜12:20 [ 土 ※祝休 ]
実働 4h
※第1・3土曜日のみ
- 休日休暇・残業
休日:第2・4・5土曜日、日曜日、祝日、年末年始、開院記念日、ほかシフト通知日 休暇:有給休暇
残業なし
- 応募条件
学歴不問
必須PCスキル：文字入力のみ
未経験OK
無資格OK
- 住所
〒3248686 栃木県大田原市中田原1081番地4
- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、ウェルネス休暇、制服貸与、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、永年勤続表彰制度、ウェルカムバック制度、社員紹介制度、ソラストポイント制度
～ソラストなら『自分らしく』が見つかる!～ 就業に関するご希望は面接でお伝えください。勤務日数や時間、社会保険の加入有無などご相談可能!まずはお気軽にご応募ください♪
掲載期間：2026/12/31 23:59まで掲載残り56日
仕事情報番号：0915110399-004
この求人について
大田原市西那須野駅 自動車10分に立地する、那須赤十字病院の求人募集。医療事務 (総合受付・コンシェルジュ)のお仕事を担当していただきます。
パート/アルバイトとしての採用で、家事や習い事などと両立しながらお仕事できます。
無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!
安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪
施設情報
- 施設形態
- 公立・公的病院、日赤
- 診療科目
- 内科,神経内科,呼吸器内科,漢方内科,消化器内科,循環器内科,小児科,糖尿病内科(代謝内科),外科,血液内科,整形外科,形成外科,脳神経外科,呼吸器外科,心臓血管外科,皮膚科,泌尿器科,内分泌科,産婦人科,眼科,耳鼻咽喉科,リハビリテーション科,放射線科,麻酔科,リウマチ科,アレルギー科,歯科口腔外科,呼吸器科,腎臓内科・外科,病理診断科,救急科
選考プロセス
- ソラジョブ医療事務の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
- 採用担当より、面接日程調整のご連絡
- 面接（web面接／録画面接／電話面接が選べます） ※履歴書・職務経歴書は不要です（かんたんなアンケートのみ）
- 採用担当より選考結果のご連絡、内定 !
※ご応募から内定まで、平均2週間程度です。
※就業中の方・転職活動中の方も、スケジュールは調整可能ですので、お気軽にご相談ください。 書類選考をおこなう場合があります。
採用担当者のおすすめポイント
- 担当者名
- R.K
◆ あなたの成長を後押しする環境、整ってます!◆
『 一人ひとりに合わせた成長スタイルで、安心してスキルアップ!』
業務の習得ペースや担当部署は、習熟度・適性・希望に合わせて柔軟に調整しています。
「いろんな部署を経験してスキルの幅を広げたい!」という人には、複数の業務にチャレンジできる環境も整備!
一方で「特定の部署でじっくり専門性を高めたい」という人には、その分野のスペシャリストとしてご活躍いただけます★
新人のうちは不安のないよう、一定期間は固定の部署でしっかり基礎から習得していただくのでご安心ください◎
あなたらしい成長の仕方が選べるから、長く・前向きに働ける職場です!
ぜひ私たちの仲間になりませんか?ご応募お待ちしてます!
採用責任者のおすすめポイント
- 担当者名
- M.Y
那須赤十字病院では、1部署だけではなく複数部署の業務を習得し、お子さんの急な発熱や行事などでお休みの時は、みんなでフォローしあえる環境があります。
～各部署の主な業務をご案内～
◆総合案内業務
(患者様対応、各種説明、受付機の操作など)
◆中央受付業務
(保険証、各種受給者証の確認、登録)
◆患者サポートセンター・入院受付
(入院患者様の受付、案内、各種書類の確認、スキャン、家族カード発行)
◆予約受付
(診療申込書の説明、紹介状などのスキャン)
◆初診受付
(患者様の受付、患者様登録、選定療養費の説明、申込書の説明など)
◆文書受付
(各種書類の受付)
◆外来受付
(患者様の受付、保険証確認・登録、電話対応、診療費計算など)
いきなり全ての部署を対応するわけではなく、少しずつ業務の幅を広げていきます。
研修やフォロー体制も整っているので、未経験・無資格からのスタートも安心です◎
病院・事業所MGRのおすすめポイント
- 担当者名
- マネージャー
≪外来受付の1日の流れをご紹介します≫
8:20◎出勤
受付開始
患者様の外来到着確認
保険証、マイナデータの確認
受付票を発行
9:00
診療科用のファイルに受付票・予約表等を入れて、看護師へ渡す
患者様に問診票の記入説明
10:30
診察終了後の診療費計算
計算後、受付番号でお呼び出し
処方箋・予約票を渡し自動精算機へ誘導
11:00
お昼休憩
12:00
午前中同様、患者様の受付や診療費の計算を行います
16:00
申し送りの準備、次の日の準備、片付け
16:50 業務終了
基本残業なし♪お疲れさまでした★
働く主夫・主婦パートさんもたくさん!
「子どもが学校や保育園に行っている時間に働きたい」
「扶養枠内パートで働きたい」という方にオススメです。
シフトのことなど、お気軽にご相談ください◎
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 0915110399-004
那須赤十字病院で医療事務総合受付・コンシェルジュのパート・アルバイト
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ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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