- 施設名
- 福岡大学筑紫病院
- 職種
- 病棟クラーク
- 給与
- 時給 1,057円 〜 / 交通費支給、昇給制度あり
- シフト
週3日〜週3日
(1)08:15 〜17:00 [ 月〜金 ※祝休 ]
- 住所
- 福岡県筑紫野市俗明院1丁目1番1号
- 最寄駅
- 天拝山駅 徒歩3分
- おすすめ
■駅近！交通費支給あり◎車通勤もOK♪
■研修・サポート体制充実◎未経験OK！
■週3日勤務◎扶養内の相談もOK♪
お電話でお問い合わせの方はこちら
03-4216-4482
福岡大学筑紫病院の医療事務パート◇週3日/土日祝休/未経験歓迎
【人気の理由】
▼土日祝休みで残業ほぼナシ!
▼平日も休みあり!
▼未経験・無資格OK!
▼接客メイン!
福岡県筑紫野市にある『福岡大学筑紫病院』で医療事務パート求人♪
★病棟クラークって?
「病棟」とは、患者様が入院している建物のこと。その中には看護師が待機する「ナースステーション」があり、そこで事務作業を担当するスタッフを「病棟クラーク」と言います♪
★こんな方にオススメ!
◎カフェ・ホテル・コンビ二などの接客経験がある!
◎笑顔に自信あり!
◎久々の社会復帰!まずは週3日程度で始めたい!
◎コミュニケーションスキルを活かしたい!
◎子育てとムリなく両立したい!
◎平日休みも欲しい!
募集要項
- 職種
- 病棟クラーク
- 仕事内容について
【人気の理由】 ▼土日祝休みで残業ほぼナシ! ▼平日も休みあり! ▼未経験・無資格OK! ▼接客メイン! 福岡県筑紫野市にある『福岡大学筑紫病院』で医療事務パート求人♪ ★病棟クラークって? 「病棟」とは、患者様が入院している建物のこと。その中には看護師が待機する「ナースステーション」があり、そこで事務作業を担当するスタッフを「病棟クラーク」と言います♪ ★こんな方にオススメ! ◎カフェ・ホテル・コンビ二などの接客経験がある! ◎笑顔に自信あり! ◎久々の社会復帰!まずは週3日程度で始めたい! ◎コミュニケーションスキルを活かしたい! ◎子育てとムリなく両立したい! ◎平日休みも欲しい!
◆主なお仕事内容◆
・入退院の患者様へご説明、ご案内
・お見舞いの方の対応
・データ入力、電話対応 など
☆職場のご紹介♪ 50代を中心に、20代・30代・40代、子育て世代、主夫・主婦、中高年層の18名のスタッフが活躍する職場です。 学校行事などのお休みにも理解があり、家族との時間やプライベートの時間も大切にしながら働けます! 1人部署なので、自分のペースでお仕事を進めたい方にピッタリです◎ ☆事務スキルも磨ける♪ 接客がメインですが、データ入力などの事務作業もあります。パソコンは文字入力ができればOK!事務経験を積むこともできます。 まずはお気軽にお問い合わせください★ 変更範囲:変更なし
- 研修
<業務習得スケジュール> 1.1日の業務の流れを把握 2.入院患者様のご案内 3.日々の業務対応(書類作成・郵送等) 先輩スタッフが丁寧に指導します!マニュアルもあるのでご安心ください♪ 業務に慣れたら複数の病棟業務にチャレンジ!少しずつステップアップできるよう、しっかりサポートします◎
- 雇用形態
パート・アルバイト
- 期間
雇用期間の定め無し
試用期間3ヶ月
- 給与
時給 1,057円 〜
残業手当別途支給
- 給与備考
昇給制度あり（年1回）
交通費支給
- シフト
週3日〜週3日
(1)08:15 〜17:00 [ 月〜金 ※祝休 ]
実働 8h / 休憩 0.75h
■1ヶ月毎のシフト制※週3日程度 ■扶養内勤務・社会保険加入希望など個別相談OK◎
- 休日休暇・残業
休日:土日祝、8/15、年末年始、シフト通知日 休暇:有給休暇
残業なし
- 応募条件
学歴不問
必須PCスキル：文字入力のみ
未経験OK
無資格OK
- 住所
〒8188502 福岡県筑紫野市俗明院1丁目1番1号
- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、ウェルネス休暇、制服貸与、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、永年勤続表彰制度、ウェルカムバック制度、社員紹介制度、ソラストポイント制度
～ソラストなら『自分らしく』が見つかる!～ 就業に関するご希望は面接でお伝えください。勤務日数や時間、社会保険の加入有無などご相談可能!まずはお気軽にご応募ください♪
掲載期間：2026/08/31 23:59まで掲載残り54日
仕事情報番号：4011719129-024
この求人について
筑紫野市天拝山駅 徒歩3分に立地する、福岡大学筑紫病院の求人募集。病棟クラーク のお仕事を担当していただきます。
パート/アルバイトとしての採用で、家事や習い事などと両立しながらお仕事できます。
無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!
安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪
選考プロセス
- ソラジョブ医療事務の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
- 採用担当より、面接日程調整のご連絡
- 面接（web面接／録画面接／電話面接が選べます） ※履歴書・職務経歴書は不要です（かんたんなアンケートのみ）
- 採用担当より選考結果のご連絡、内定 !
※ご応募から内定まで、平均2週間程度です。
※就業中の方・転職活動中の方も、スケジュールは調整可能ですので、お気軽にご相談ください。 書類選考をおこなう場合があります。
職場環境・雰囲気
- 男女の割合女性多め○男性多め
- 多い年齢層20代以下○50代以上
- 職場の雰囲気静か○賑やか
- 仕事の仕方一人で○大勢で
採用担当者のおすすめポイント
- 担当者名
- M.U
◎イチから学べる!ソラストの医療事務♪
病院配属前に新入社員研修を実施。研修後、病院での勤務スタートとなります。
医療事務や接遇の基礎知識を学んでから病院でのお仕事開始となるので、『未経験で不安…』という方も安心☆
業務は、先輩スタッフが丁寧にフォローします!
お仕事に慣れてきたら、資格取得支援制度を利用して、働きながら資格取得も可能!
未経験・無資格から医療事務のスペシャリストが目指せるんです♪
先輩社員の年齢層は、20代・30代・40代・50代と幅広く、主婦(夫)層、子育て世代、中高年層も多数在籍♪
手に職をつけて、長く活躍したい方にオススメの職場です!
採用責任者のおすすめポイント
- 担当者名
- R.K
★スタッフにインタビュー★
Q:数ある求人からここを選んだ理由は?
A:自宅から近く土日祝休みという勤務時間やお休みの好条件が魅力的でした!医療の経験がなくても、ゼロから丁寧に教えてくださるところに惹かれましたね♪
Q:前職の経験は活きていますか?
A:はい!言葉遣いや電話対応、お手紙などの文章作成スキルを日々の接遇としてしっかり発揮できています☆
Q:やりがいや、普段の休憩の過ごし方をどうぞ♪
A:電話やご案内の中で患者様やご家族に感謝されたり、忙しい看護師さんをサポートできたりすることです!お昼は院内の売店などで買って休憩スペースで食べます。
Q:職場の雰囲気やメッセージをお願いします☆
A:ソラストのスタッフは和気あいあいとしてロッカールームでは笑い声が絶えません!残業もほとんどなく、相談に乗ってくれる上司も多くて心強いです!あたたかい福岡大学筑紫病院で一緒に働きませんか?
病院・事業所MGRのおすすめポイント
- 担当者名
- 病院マネージャー
＼先輩の1日をご紹介♪メリハリ抜群のワークスタイル/
8:15 今日も元気に笑顔でお仕事スタート!
8:30 朝の引き継ぎ(申し送り)&入退院の書類を準備☆
9:00 当日検査を予定している患者様のスケジュール確認
10:00 入院される患者様をご案内、主治医への確認連絡
12:00 ランチ休憩(1時間)売店や持参弁当でリフレッシュ♪
13:00 医師や看護師さんからの頼まれごとへ丁寧に対応
14:00 面会受付&予約の電話対応(予約入力や方法のご案内)
15:00 翌日退院される方の書類チェック。確認等は主治医へ連絡◎
16:00 ファイルの数量確認、院内の備品発注、書類のコピーなど
17:00 定時でサクッと業務終了!今日も1日お疲れ様でした★
「午後は面会対応や事務作業」と流れが決まっているから、未経験でもすぐに慣れちゃいます♪
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 4011719129-024
福岡大学筑紫病院で病棟クラークのパート・アルバイト
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ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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