- 施設名
- 桐生厚生総合病院
- 給与
- 月給 183,000円 〜 / 交通費支給、昇給制度あり
- シフト
週5日〜週5日
(1)08:30 〜17:30 [ 月〜金 ※祝休 ]
年間休日数 120日
- 住所
- 群馬県桐生市織姫町6-3
- 最寄駅
- 桐生駅 徒歩10分
- おすすめ
★お休み調整しやすさ抜群！「お互いさま」の環境
◇月〜金の日勤固定＆夜勤なし！生活リズム超安定♪
★マンツーマン指導＆常時4名体制で未経験も安心
お電話でお問い合わせの方はこちら
03-4216-4482
【未経験歓迎×土日祝休み】定着率抜群！総合病院の外来会計事務
★桐生厚生総合病院で外来会計スタッフ募集★
◆未経験でも安心!マンツーマン指導で着実にステップアップ
医療業界が初めての方も大歓迎!落ち着いた環境のもと、先輩スタッフがマンツーマンでイチから丁寧に指導します。
周囲の手厚いフォローがあるため、専門用語や会計の仕組みも自分のペースで無理なく覚えられます◎
◆勤続3年〜20年と定着率抜群!安心の医療基盤で長く活躍
職場は30代〜50代を中心に長く勤めるスタッフが多く、温かく穏やかな雰囲気が自慢です!
地域の方々の健康に貢献できる喜びを感じながら、心にゆとりを持って腰を据えて末長くご活躍いただけます。
募集要項
- 仕事内容について
★桐生厚生総合病院で外来会計スタッフ募集★ ◆未経験でも安心!マンツーマン指導で着実にステップアップ 医療業界が初めての方も大歓迎!落ち着いた環境のもと、先輩スタッフがマンツーマンでイチから丁寧に指導します。 周囲の手厚いフォローがあるため、専門用語や会計の仕組みも自分のペースで無理なく覚えられます◎ ◆勤続3年〜20年と定着率抜群!安心の医療基盤で長く活躍 職場は30代〜50代を中心に長く勤めるスタッフが多く、温かく穏やかな雰囲気が自慢です! 地域の方々の健康に貢献できる喜びを感じながら、心にゆとりを持って腰を据えて末長くご活躍いただけます。
ー主なお仕事内容ー
■患者さまの診察代の計算業務
■時間外診療データの入力や入力内容のチェック作業
■患者さまへ請求する窓口費用の計算・請求処理
◆年間休日120日&土日祝休み!「お互いさま」で休める好環境 土日祝や年末年始(12/29〜1/3)がお休み! 月末月初の計算時期に休日出勤があった場合も月内で必ず振休を取得できます。部署内で「お互いさま」の精神が根付いており、事前申請でお休み調整がしやすい温かい職場です◎ ◆部署4名・常時4名体制!接客や事務の経験が存分に活きる 日々のシフトも基本4名体制のため孤立せず、分からないこともすぐ隣の先輩に質問できる安心環境! 飲食店や販売などの接客経験、一般事務の入力スキルを活かして患者さまから頼られる存在としてご活躍いただけます。 ぜひお気軽にご応募ください! 変更範囲:変更なし
- 雇用形態
正社員
- 期間
雇用期間の定め無し
試用期間3ヶ月
- 給与
月給 183,000円 〜
※残業手当別途支給
- 給与備考
昇給制度あり（年1回）
交通費支給
- シフト
週5日〜週5日
(1)08:30 〜17:30 [ 月〜金 ※祝休 ]
実働 8h / 休憩 1h
【残業】月平均10h程度 ※診療報明細書の計算時期等で土日祝日での出勤がある場合、振休取得(月中で取得)
- 休日休暇・残業
年間休日数 120日
休日:土日祝、年末年始(12/29～1/3) 休暇:有給休暇、夏季休暇(3日間)
残業少なめ
- 応募条件
学歴不問
必須PCスキル：文字入力のみ
未経験OK
無資格OK
- 住所
〒3760024 群馬県桐生市織姫町6-3
- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、ウェルネス休暇、制服貸与、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、永年勤続表彰制度、ウェルカムバック制度、社員紹介制度、ソラストポイント制度
～ソラストなら『自分らしく』が見つかる!～ 就業に関するご希望は面接でお伝えください。勤務開始日や残業可否などご相談可能!まずはお気軽にご応募ください♪
掲載期間：2026/11/30 23:59まで掲載残り48日
仕事情報番号：1012410021-023
この求人について
桐生市桐生駅 徒歩10分に立地する、桐生厚生総合病院の求人募集。医療事務 (外来会計)のお仕事を担当していただきます。
正社員としての採用なので、安定して長くお仕事したい方におすすめです。
無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!
安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪
選考プロセス
- ソラジョブ医療事務の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
- 採用担当より、面接日程調整のご連絡
- 面接（web面接／録画面接／電話面接が選べます） ※履歴書・職務経歴書は不要です（かんたんなアンケートのみ）
- 採用担当より選考結果のご連絡、内定 !
※ご応募から内定まで、平均2週間程度です。
※就業中の方・転職活動中の方も、スケジュールは調整可能ですので、お気軽にご相談ください。 書類選考をおこなう場合があります。
職場環境・雰囲気
- 男女の割合女性多め○男性多め
- 多い年齢層20代以下○50代以上
- 職場の雰囲気静か○賑やか
- 仕事の仕方一人で○大勢で
採用担当者のおすすめポイント
- 担当者名
- R.K
【国が認めた「働きやすさ」の優良企業!安心して長く働けます】
「くるみん」「えるぼし」は、職場環境の良さや制度の充実度を厚生労働省が公式に認定した「信頼の証」です!
●くるみん認定(子育てサポート企業)
子育てと両立できる証:育休の取得率や復職率が高く、お子様の急な発熱や学校行事などにも理解がある、子育て世代に優しい環境が整っています。
●えるぼし認定(女性活躍推進企業)
女性が活躍できる証:残業の少なさや有休の取りやすさ、キャリアアップのしやすさなど、女性が自分らしく活き活きと働ける体制が評価されています。
ライフステージが変化しても、無理なく安定して長く働き続けられる安心の職場環境です◎
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 1012410021-023
桐生厚生総合病院で医療事務外来会計の正社員
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ソラジョブについて
ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
求人についてのお問い合わせはお電話でも受け付けております
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