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- 宮城県登米市迫町のクリニックで医療事務クリニック受付の紹介予定派遣の求人
- 施設名
- 宮城県登米市迫町のクリニック
- 給与
- 時給 1,400円 〜 / 交通費支給
- シフト
週5日〜週5日
(1)08:30 〜18:30 [ 月〜水・金 ※祝休 ]
(2)08:30 〜12:30 [ 土 ※祝休 ]
- 住所
- 宮城県登米市迫町佐沼字大網
- 最寄駅
- 瀬峰駅 自動車18分
お電話でお問い合わせの方はこちら
03-4216-4482
登米市で紹介予定派遣の正社員求人！無資格OKの医療事務スタッフ
マイカー通勤OK!
登米市迫町佐沼にある内科クリニックで紹介予定派遣の正社員募集です。
患者様の受付、会計、レセプト、電話応対など、医療事務をお任せします。
病院やクリニックでの受付経験があれば資格不要・ブランクOK◎
近くに必ず誰かいるので、分からないことはすぐに質問できる環境です。
募集要項
- 仕事内容について
マイカー通勤OK! 登米市迫町佐沼にある内科クリニックで紹介予定派遣の正社員募集です。 患者様の受付、会計、レセプト、電話応対など、医療事務をお任せします。 病院やクリニックでの受付経験があれば資格不要・ブランクOK◎ 近くに必ず誰かいるので、分からないことはすぐに質問できる環境です。
【主な仕事内容】
・窓口対応、初診受付、会計
・院内清掃、レセプト、電話対応 など
クリニックは、瀬峰駅から車で18分、新田駅から車で16分、周辺にはイオンタウン佐沼、イオンスーパーセンター佐沼店、マクドナルド 佐沼店などがあります。 コンビニエンスストアが隣にあり、昼食の買い物も便利◎お弁当持ち込みもOKです。スタッフ同士仲よく楽しい雰囲気のクリニックです。 ≪直接雇用後の待遇≫ 雇用形態:正社員 月給:220,000～250,000円 賞与あり:年2回 昇給あり:年1回 労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金 職能手当・退職金制度有り ご応募お待ちしております。 変更範囲:変更なし
- 研修
一緒に業務を行いながら必要に応じてレクチャーいたします。
- 雇用形態
紹介予定派遣
- 期間
雇用期間の定めあり（6ヶ月）
最長6ヶ月の派遣期間を経て、直接雇用予定
- 給与
時給 1,400円 〜
- シフト
週5日〜週5日
(1)08:30 〜18:30 [ 月〜水・金 ※祝休 ]
実働 8.5h / 休憩 1.5h
(2)08:30 〜12:30 [ 土 ※祝休 ]
実働 4h
休憩12:30～14:00 ※開始時間・終了時間の相談OK
- 休日休暇・残業
休日:木曜・日曜・祝日 ※学校行事などは休みがとれるように皆で協力しています。
残業なし
- 応募条件
学歴不問
必須PCスキル：文字入力のみ
【必須】病院やクリニックでの受付経験がある方
無資格OK
- 住所
〒9870511 宮城県登米市迫町佐沼字大網
- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
慶弔見舞金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度
- 備考
制服貸与、マイカー通勤可(無料駐車場完備)
掲載期間：2025/11/30 23:59まで掲載残り50日
仕事情報番号：0411210198-001
この求人について
登米市瀬峰駅 自動車18分に立地する、宮城県登米市迫町のクリニックの求人募集。医療事務 (クリニック受付)のお仕事を担当していただきます。
紹介予定派遣のお仕事なので、派遣先の雰囲気やお仕事内容を見てから入社を決められます。
無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!
安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪
選考プロセス
- ソラジョブ医療事務の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
- 担当より、面談のご案内
- 面談・お仕事案内 （web面談／録画面談／電話面談が選べます） ※履歴書・職務経歴書は不要です（面談時はかんたんなアンケートのみ）
- お仕事開始！
※お仕事スタートの時期はご相談可能です。
※就業中の方・転職活動中の方も、面談日程は調整可能ですので、お気軽にご相談ください。
※書類選考をおこなう場合があります。
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 0411210198-001
宮城県登米市迫町のクリニックで医療事務クリニック受付の紹介予定派遣
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ソラジョブについて
ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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