- 施設名
- 新潟市民病院
- 給与
- 月給 201,144円 〜 / 交通費支給、昇給制度あり、賞与制度あり
- シフト
週3日〜週5日
(1)17:00 〜09:00 [ 月〜日 ]
(2)08:30 〜17:30 [ 土〜日 ]
年間休日数 101日
- 住所
- 新潟県新潟市中央区鐘木463番地7
- 最寄駅
- 新潟駅 バス20分
- おすすめ
新潟市民病院×地域医療を支える安定のお仕事！
働きながら学べる！資格取得支援制度で手に職を◎
年2回の賞与あり♪少ない回数で効率よく安定収入★
お電話でお問い合わせの方はこちら
03-4216-4482
【賞与あり】少ない回数でしっかり稼げる♪夜間・深夜・休日勤務◎
新潟市にある新潟市民病院で夜間医療事務(救急外来)のお仕事です!
夜間・深夜・早朝・休日の時間外に来院された患者様の対応をお任せします。
◆未経験・無資格からのスタートOK◎◆
イチからの丁寧な指導があるため、救急特有の専門知識が学べ、医療事務としてワンランク上のスキルが身につきます!どなたも安心してチャレンジができます☆
◆メリハリつけて働ける◆
夜勤明け〜次の勤務までの日中時間を自由に使えるため、家族の介護や趣味、通院などプライベートとの両立も抜群◎
★うれしい賞与(年2回)あり★
頑張りや貢献度がしっかり評価される賞与制度があり、モチベーション高く働けます☆
募集要項
- 仕事内容について
新潟市にある新潟市民病院で夜間医療事務(救急外来)のお仕事です! 夜間・深夜・早朝・休日の時間外に来院された患者様の対応をお任せします。 ◆未経験・無資格からのスタートOK◎◆ イチからの丁寧な指導があるため、救急特有の専門知識が学べ、医療事務としてワンランク上のスキルが身につきます!どなたも安心してチャレンジができます☆ ◆メリハリつけて働ける◆ 夜勤明け〜次の勤務までの日中時間を自由に使えるため、家族の介護や趣味、通院などプライベートとの両立も抜群◎ ★うれしい賞与(年2回)あり★ 頑張りや貢献度がしっかり評価される賞与制度があり、モチベーション高く働けます☆
【主なお仕事内容】
■患者様の受付、ご案内
■保険証の確認、電話対応、データ入力
■診療費の計算、お会計対応 など
<職場環境> 夜間帯は日中と比べると忙しくありませんので、落ち着いて業務を行えます♪ 救急受付スタッフは10名在籍!業務は基本的に3名体制で行っています。 30代・40代・50代の女性を中心に活躍中です! 先輩と一緒に働ける環境なので、孤独になることなく安心して働けます! ◎夜勤の魅力ポイント! ・少ない回数で安定収入! ・日中の時間はフリー!介護・趣味・通院等、時間を有効活用できます! ・勤務日の翌日は休みとなり、休める時間が多い! ・残業少なめetc.. 少しでも『やってみたいかも!』と興味をお持ちいただけたら今すぐご応募ください♪ 変更範囲:変更なし
- 研修
◎マニュアルあり◎ エルダー(教育係)がついて丁寧に指導します。 まずは窓口対応からはじめ、少しずつPC操作や電話対応などをマスターしていきましょう! 研修は約2ヶ月かけておこなうので、じっくり業務を習得できますよ♪
- 雇用形態
正社員
- 期間
雇用期間の定め無し
試用期間3ヶ月
- 給与
月給 201,144円 〜
≪月収例:201,144円※夜勤8回、日勤6回の場合≫ 内訳:月給188,500円(月164H)+深夜手当12,644円(44H) ※残業手当別途支給 ※1ヶ月単位の変形労働時間制
- シフト
週3日〜週5日
(1)17:00 〜09:00 [ 月〜日 ]
実働 14.5h / 休憩 1.5h
(2)08:30 〜17:30 [ 土〜日 ]
実働 8h / 休憩 1h
※祝日勤務含む ■1ヶ月単位の変形労働時間制(月所定164H) ■残業:ほぼなし(日勤者への引き継ぎで発生する場合がある程度)
- 休日休暇・残業
年間休日数 101日
休日:シフト制 休暇:有給休暇、夏季休暇
残業なし
- 応募条件
学歴不問
必須PCスキル：文字入力のみ
未経験OK
【歓迎】医療事務資格を有する方、病院・クリニック(医科・歯科)・薬局などの医療関連業務の経験ある方
★未経験・無資格の方は、入社後の資格取得を支援いたします。
無資格OK
- 住所
〒9501197 新潟県新潟市中央区鐘木463番地7
- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、ウェルネス休暇、制服貸与、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、永年勤続表彰制度、ウェルカムバック制度、社員紹介制度、ソラストポイント制度
掲載期間：2026/11/30 23:59まで掲載残り43日
仕事情報番号：1510124652-001
この求人について
新潟市新潟駅 バス20分に立地する、新潟市民病院の求人募集。医療事務 (救急受付)のお仕事を担当していただきます。
正社員としての採用なので、安定して長くお仕事したい方におすすめです。
無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!
安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪
施設情報
- 施設形態
- 市区町村立病院
- 診療科目
- 内科,血液内科,内分泌・代謝内科,腎臓・リウマチ科,感染症内科,緩和ケア内科,消化器内科,呼吸器内科,循環器内科,脳神経内科,小児科,新生児内科,消化器外科,乳腺外科,ペインクリニック外科,心臓血管外科,呼吸器外科,脳神経外科,整形外科,リハビリテーション科,小児外科,形成外科,皮膚科,泌尿器科,産科,婦人科,眼科,耳鼻いんこう科,麻酔科,歯科口腔外科,放射線治療科,放射線診断科,救急科,病理診断科,精神科
- 病床数
- 676
- 平均外来患者数/日
- 978人
- 平均入院患者数/日
- 474人
選考プロセス
- ソラジョブ医療事務の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
- 採用担当より、面接日程調整のご連絡
- 面接（web面接／録画面接／電話面接が選べます） ※履歴書・職務経歴書は不要です（かんたんなアンケートのみ）
- 採用担当より選考結果のご連絡、内定 !
※ご応募から内定まで、平均2週間程度です。
※就業中の方・転職活動中の方も、スケジュールは調整可能ですので、お気軽にご相談ください。 書類選考をおこなう場合があります。
職場環境・雰囲気
- 男女の割合女性多め○男性多め
- 多い年齢層20代以下○50代以上
- 職場の雰囲気静か○賑やか
- 仕事の仕方一人で○大勢で
採用担当者のおすすめポイント
- 担当者名
- M.Y
今回募集するのはスキルを磨ける夜間の救急外来のお仕事です。
安心してお仕事を始めていただくため、充実した研修やフォロー体制をしっかり整えています!
「ブランクがあって不安…」「資格は取得したけど実務未経験…」という方も安心してご応募ください★
女性スタッフも活躍中!
夜勤では男性が多いイメージがありますが、男女共に活躍できる職場です。
スタッフは両親の介護や、趣味・習い事などプライベートと両立しながら勤務している方がほとんどです◎
日勤と比べて、夜間は勤務しているスタッフも少人数のため、対人関係も気にせず気楽に働けますよ♪
まずはお気軽にお問い合わせください。
採用責任者のおすすめポイント
- 担当者名
- A.M
★スタッフのある1日をご紹介★
17:00
◇出勤
●日勤社員からの引き継ぎ、急患外来(医師、看護師等)申し送り出席
17:30
●急患外来受診の患者様対応
・受付、患者様情報・保険情報の登録
・救急車にて来院した患者様に対する救急隊との対応
・医師や看護師とのやり取り(患者家族来院時の情報伝達)
・患者様の持参書類・CDの取込作業
・診療費支払対応
0:00
◇休憩
1:00
●急患外来受診の患者様対応を引き続き行う
5:00
◇休憩
5:30
●急患外来受診の患者様対応を引き続き行う
8:30
●日勤社員への引継ぎ、後片付け(シュレッダー、環境整備)
9:00
◇退勤
病院・事業所MGRのおすすめポイント
- 担当者名
- マネージャー
新潟県の中心を担っている知名度ある病院なので、長期的に安定して勤務できますよ★
病院全体でソラストスタッフは約120名在籍中!
主婦(夫)、20代・30代・40代・50代・60代と年齢・性別関係なく活躍しております。
【患者様やご家族からの「ありがとう」がやりがいに!】
救急現場で大切なのは知識だけでなく「不安に寄り添う対応」です。不安でいっぱいの患者様やご家族へ丁寧に対応し、「安心できた、ありがとう」と感謝される機会も多数!「人の役に立っている」手応えを感じながら、未経験から安心して成長していけるお仕事です◎
【仮眠OK★休憩時間はしっかりリフレッシュ!】
机・椅子完備の病院内休憩スペースが利用可能!マイ枕や毛布を持参して仮眠をとるスタッフも多く、気兼ねなく体を休められる環境です。夜勤中の休憩時間も無理なく体力を回復でき、メリハリを持って働けます◎
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 1510124652-001
新潟市民病院で医療事務救急受付の正社員
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ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
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誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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