さいたま市立病院で外来クラークのパート・アルバイトの求人

医療事務 (総合受付・コンシェルジュ) パート・アルバイト/時給 1,100円〜 1,180円医療事務 (総合受付・コンシェルジュ) 正社員/月給 190,000円〜 203,000円医療事務 (入院会計) 正社員/月給 200,000円〜 213,000円医療事務 (救急受付) パート・アルバイト/時給 1,300円〜医療事務 (入院受付) パート・アルバイト/時給 1,100円〜 1,180円医療事務 (外来会計) 正社員/月給 200,000円〜 213,000円医療事務 (会計窓口) 正社員/月給 190,000円〜 203,000円医療事務 (救急受付) 正社員/月給 256,500円〜

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03-4216-4482

週2日～◎未経験スタートOK♪さいたま市立病院のパート募集

◇フルタイム×平日のみ週2日～OK! ◇選べる時間シフト♪人気の14時までもあり☆ ◇シフト相談OK!扶養内勤務も可★ ◇プライベートと両立しやすい♪ さいたま市緑区にある『さいたま市立病院』の医療事務パート求人! 外来患者さまの診療科受付部門のオシゴトです。ーpoint1ー週2日～週3日の勤務なので、家事や育児と両立しながら働けます◎ 学校行事やご家族の通院の付き添いなども、仕事を気にせず対応可能! ーpoint2ー勤務日数は少ないですが、フルタイムなので仕事にしっかり向き合える! プライベートも大切にしたい!でも仕事もバリバリこなしたい! そんな方にピッタリの求人です◎

募集要項

職種

外来クラーク

仕事内容について

≪主なお仕事内容≫

■問診票の記入依頼や受取り、受付票などの確認

■検査結果伝票の整理

■診療・検査などの受診に関する問い合わせ対応　など

ーpoint3ー 50代を中心に、20代・30代・40代～70代までの総勢39名が在籍しています。中高年・シニア層、主婦(夫)、子育て世代が多数活躍中♪ 業務は各診療科2～3名体制。急なお休みにもお互いの状況を理解しながらカバーし合っています♪ 未経験の方やブランクある方も、フォロー体制が整っているので安心してスタートできますよ◎ 来院される患者さまのほとんどが顔見知り(かかりつけ医)! 患者さまとコミュニケーションをとっていく中で、段々と仲良くなっていきます♪ そんな患者さまが元気になっていく様子を見届けられるのが、このお仕事の喜びであり醍醐味です◎ 変更範囲:変更なし

雇用形態

パート・アルバイト

期間

雇用期間の定め無し

試用期間3ヶ月

給与

時給 1,100円〜 1,180円 ※有資格者優遇(当社認定資格による)

残業手当別途支給

給与備考

昇給制度あり（年1回）

交通費支給

時給1100円以上時給1000円以上

シフト

週2日〜週3日

(1)

08:00 〜17:00 [ 月〜金 ※祝休 ]

実働 8h / 休憩 1h

※週2日～OK

(2)

08:00 〜14:00 [ 月〜金 ※祝休 ]

実働 6h

※週3日～OK

★週2日～週3日でOK! ※選べるシフト★どちらかのみ、または組み合わせもOK♪

シフト応相談平日のみOK 週2日からOK 週3日からOK 年間休日120日以上

シフト備考

年間休日数 120日

休日:土日祝、年末年始、他シフト制休暇:有給休暇

残業なし

応募条件

高卒以上

必須PCスキル：文字入力のみ

未経験OK

無資格OK

住所

〒3360911 埼玉県さいたま市緑区三室2460番地

社会保険

各種社会保険制度あり（法令通り）

福利厚生

健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、ウェルネス休暇、制服貸与、慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、社員持株会制度、永年勤続表彰制度、ウェルカムバック制度、社員紹介制度、ソラストポイント制度 ★院内レストラン・カフェにて社割あり

仕事情報番号：1116500128-035

この求人について

さいたま市北浦和駅バス15分に立地する、さいたま市立病院の求人募集。外来クラークのお仕事を担当していただきます。

パート/アルバイトとしての採用で、家事や習い事などと両立しながらお仕事できます。

無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!

安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪

資格取得支援制度あり正社員登用制度ありスタート日応相談昇給あり産休・育休取得実績あり即日勤務OK 車通勤可リモート面接OK 転勤なし残業なし

さいたま市立病院について

さいたま市立病院は、さいたま市唯一の市立病院であり、これまで地域の基幹病院として各医療機関との連携に努めてます。今後、さらにレベルの高い急性期医療を提供することを目標とし、新病棟も建設しています。また、新研修医制度や教育・育成を重視した新人教育を行い高い技術と豊かな人間性を有する医療人の育成も行っております。

市区町村立病院マイカー通勤可駐車場あり敷地内全て禁煙

施設情報

施設形態: 市区町村立病院
診療科目: 内科,消化器内科,精神科,脳神経内科,循環器内科,小児科,新生児内科,外科,消化器外科,血管外科,呼吸器外科,整形外科,リハビリテーション科,脳神経外科,心臓血管外科,小児外科,皮膚科,形成外科,泌尿器科,産婦人科,眼科,耳鼻咽喉科,歯科口腔外科,放射線診断科,放射線治療科,麻酔科,救急科,病理診断科,緩和ケア内科
病床数: 637床(うち一般577床(救急20床,緩和ケア20床),結核20床,感染症10床,精神科身体合併症30床)
平均外来患者数/日: 1051人
平均入院患者数/日: 454人

市区町村立病院マイカー通勤可駐車場あり敷地内全て禁煙

選考プロセス

ソラジョブ医療事務の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
採用担当より、面接日程調整のご連絡
面接（web面接／ビデオインタビュー録画による動画面接／電話面接が選べます） ※履歴書・職務経歴書は不要です（かんたんなアンケートのみ）
採用担当より選考結果のご連絡、内定 !

※ご応募から内定まで、平均2週間程度です。

※就業中の方・転職活動中の方も、スケジュールは調整可能ですので、お気軽にご相談ください。書類選考をおこなう場合があります。

職場環境・雰囲気

男女の割合
女性多め
○
男性多め
多い年齢層
20代以下
○
50代以上
職場の雰囲気
静か
○
賑やか
仕事の仕方
一人で
○
大勢で

採用担当者のおすすめポイント

担当者名: H.M
年齢: 38歳

未経験や無資格から始めた方も安心して仕事が始められるよう、入社後の研修や、配属後のフォロー体制もバッチリ! ◎病院での実務研修の主な流れ病院勤務初日 ■午前■ 病院勤務初日、総合案内に立ち、病院の雰囲気を知っていただきます♪ ■午後■ オリエンテーションに参加! 病院のルールなどを学んでいただきます。 2日目午前中は、受付にて先輩社員の近くで、どんな仕事をするのかを見ていただきます。 ★午後は比較的空いているので、先輩社員と一緒に業務をおこない、ひとつずつ覚えていきます。 ◎2～4週間経過し、ある程度お仕事を把握できるようになったら、午前中も対応をするというように、段階を踏んでお仕事の習得が可能です♪ 2020年に移転オープンし、最先端の技術と設備をそろえ、キレイで大きな病院として生まれ変わった『さいたま市立病院』。私たちと一緒に地域の医療を支えていきましょう☆

採用責任者のおすすめポイント

担当者名: K.M

≪お仕事の主な流れ≫ 8:00　●出勤♪ 　・その日の連絡事項を確認し、業務スタート 8:10 　・患者様が窓口に来たら、検温・その日の体調を聞き取り　・保険証かマイナンバーカードを確認し、待合スペースにご案内 10:00 　※窓口が混み合う時間帯　・他部署のクラークや看護師と連携を取りながら、業務を進める 12:00　●お昼休憩♪ 13:00 　・午前に引き続き、窓口業務を行なう 14:00 　・翌日の準備(問診票の出力など) 15:00 　・患者様が持参した紹介状の処理　・返書がある場合は郵送手続きをする 16:00 　・片付け 17:00　●退勤♪

病院・事業所MGRのおすすめポイント

外来クラークは、患者さんに寄り添いながら、看護師や医師たちと連携を取り、スムーズにご案内をする仕事。直接患者さんから「ありがとう」と言われることも多く、その言葉にヤリガイを感じながら働いていますよ♪ また、この部署は様々な年代のスタッフが働いています。子育て中の方やお孫さんがいる方も◎ 急なお休みにもお互いにフォローしながら活躍しています。残業はほとんどありません!仕事で困ったことがあれば先輩方が優しく教えてくれる、働きやすい職場です◎

よくある質問

Q
交通費の詳細を教えてください
A
ご自宅から片道2km以上で支給となります。 ◎公共交通機関:全額支給/月 ◎マイカー通勤:当社規定支給※最短往復距離km×15円 ★無料駐車場あり

企業情報

社名: 株式会社ソラスト埼玉オフィス
事業内容: 医療事業、介護事業、こども事業
本社住所: 〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟12F
会社URL: https://www.solasto.co.jp/
認定・認定済制度: ・女性活躍推進企業認定「えるぼし(3つ星)」・子育てサポート企業認定「くるみん」・ダイバーシティ&インクルージョンへの取組企業認定「D&Iアワード<ベストワークプレイス>」・職場におけるLGBTQ+などのセクシュアル・マイノリティへの取組評価指標「PRIDE指標<シルバー>」

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03-4216-4482

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