自転車通勤可
のサービス提供責任者求人/転職情報一覧サービス提供責任者（通称：サ責）は、訪問介護事業所の責任者であり、訪問介護サービスの実施計画を立案したり、ホームヘルパーを監督・管理するお仕事です。要介護者の訪問介護サービス提供を開始する際は、要介護者の家族のニーズをキャッチし、ホームヘルパーが実施する介護サービスの範囲を決定。ホームヘルパーが納得して介護サービスを行なえるよう、体制面・精神面でのサポートも重要な職務となります。
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- 求人数：42件
- 施設数：29件
更新日時 2025/10/03 11:05
訪問介護事業所 ソラスト梅津が対応している介護サービスは、
訪問介護・介護型ヘルプサービス・居宅介護の3つ。
京都市が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラスト梅津のサービス実施地域は京都市右京区(京北地区を除く)・西京区・中京区となっています。
更新日時 2025/10/02 15:05
更新日時 2025/09/30 13:47
更新日時 2025/09/25 15:30
訪問介護事業所 ソラスト枚方が対応している介護サービスは、
訪問介護・重度訪問介護・同行援護・訪問介護・予防訪問事業・移動支援の6つ。
枚方市が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラスト枚方のサービス実施地域は枚方市、交野市及び寝屋川市となっています。
更新日時 2025/09/25 15:30
訪問介護事業所 ソラスト甲子園口が対応している介護サービスは、
訪問介護・居宅介護・重度訪問介護・予防専門型訪問サービスの4つ。
西宮市が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラスト甲子園口のサービス実施地域は西宮市・尼崎市となっています。
更新日時 2025/09/25 15:30
訪問介護事業所 ソラストつかしんが対応している介護サービスは、
訪問介護・居宅介護・重度訪問介護・従前相当訪問型サービス・専門型訪問サービスの5つ。
尼崎市・伊丹市が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラストつかしんのサービス実施地域は尼崎市・伊丹市となっています。
更新日時 2025/09/25 15:30
訪問介護事業所 ソラスト伏見が対応している介護サービスは、
訪問介護・介護型ヘルプサービスの2つ。
京都市が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラスト伏見のサービス実施地域は京都市伏見・中京・下京南区となっています。
更新日時 2025/09/25 15:30
訪問介護事業所 ソラスト千種が対応している介護サービスは、
訪問介護・居宅介護・重度訪問介護・同行援護・予防専門型訪問サービス・移動支援の6つ。
名古屋市が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラスト千種のサービス実施地域は名古屋市全域となっています。
更新日時 2025/09/25 15:30
訪問介護事業所 ソラスト四條畷が対応している介護サービスは、
訪問介護・居宅介護・重度訪問介護・訪問介護相当サービス・訪問型サービス(現行相当)の5つ。
大阪府・寝屋川市・くすのき広域連合が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラスト四條畷のサービス実施地域は四條畷市、守口市、門真市、寝屋川市となっています。
更新日時 2025/09/25 15:30
訪問介護事業所 ソラスト芦屋が対応している介護サービスは、
訪問介護・居宅介護・重度訪問介護・予防専門型訪問介護・介護予防訪問サービスの5つ。
兵庫県(阪神南県民センター)・芦屋市・神戸市が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラスト芦屋のサービス実施地域は芦屋市(奥池、奥池南地域を除く)・西宮市・神戸市東灘区・神戸市灘区・神戸市中央区となっています。
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- 残業月20時間以内(73)
- 高収入・高時給(73)
- 男性活躍中(72)
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- 経験者優遇(65)
- 産休・育休取得実績あり(64)
- PCスキル不要(59)
- 昇給あり(59)
- 月給20万円以上(50)
- 月給25万円以上(49)
- 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)(47)
- 駅近(47)
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- 時給1200円以上(30)
- 時給1100円以上(30)
- 時給1000円以上(30)
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- 週3日からOK(29)
- 月給30万円以上(21)
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- 年齢不問(16)
- 時給1400円以上(13)
- 時給1300円以上(13)
- フリーターOK(12)
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- 転勤なし(12)
- 平日のみOK(10)
- 駐車場あり(9)
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- 年間休日120日以上(8)
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- 扶養内勤務OK(3)
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- 残業なし(1)
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ソラジョブについて
ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
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