住宅型有料老人ホーム 陽だまりの丘で介護職員（ヘルパー）の正社員の求人

施設名

住宅型有料老人ホーム 陽だまりの丘

職種

介護職員（ヘルパー）

給与

月給 206,500円 〜 211,500円/ 交通費支給、昇給制度あり、賞与制度あり

シフト

週5日〜週5日

(1)

07:00 〜16:00 [ 月〜日 ]

(2)

08:30 〜17:30 [ 月〜日 ]

(3)

17:00 〜09:00 [ 月〜日 ]

年間休日数 107日

住所

大分県大分市千歳1770番地5

最寄駅

高城駅 自動車6分

募集要項

職種

介護職員（ヘルパー）

仕事内容について

●早番・日勤・夜勤の3交替シフト制(有資格者歓迎) 大分市千歳の介護福祉施設「住宅型有料老人ホーム 陽だまりの丘」で介護スタッフ(正社員)の求人募集です。 資格を活かし、東証プライム上場企業 ソラストのグループ会社の正社員として、安定してお仕事できる環境です。

起床・就寝時の着替え、口腔ケア

食事・入浴・排せつ介助

機能訓練・体操の補助、レクリエーションの企画・実施

夜間の見守り・安否確認など

小池原地区にある定員133名の住宅型有料老人ホームにてご入居者様の介護を行います。 ●職員体制 本館2階・3階・新館に分かれ、各フロア日中:9～11名体制/夜勤2名体制 ●研修制度あり 教育担当=フォロー社員が一緒にケアを行いながら丁寧に教えますので、無資格・未経験の方も安心してスタートで切る環境です。 ●託児所完備※日中のみ 企業内保育園が併設されているのでお子様と一緒に通勤OK。帰宅が可能!送り迎えの手間がなく、働くお父さん・お母さんにもぴったりの環境です!

雇用形態

正社員

期間

雇用期間の定め無し

試用期間6ヶ月

給与

月給 206,500円 〜 211,500円

月額176,500～181,500円+定額時間外手当10,000円(初任者研修/7.7時間、実務者研修/7.5時間。超過分は別途支給)+夜勤5回分(20,000円)含む。

給与備考

昇給制度あり（年1回）、賞与制度あり（年2回）

残業代別途支給あり

交通費支給

月給20万円以上

シフト

週5日〜週5日

(1)

07:00 〜16:00 [ 月〜日 ]

実働 8h / 休憩 1h

(2)

08:30 〜17:30 [ 月〜日 ]

実働 8h / 休憩 1h

(3)

17:00 〜09:00 [ 月〜日 ]

実働 15h / 休憩 1h

週休二日・シフト制※希望休は月3日までOK

シフト応相談週5日

シフト備考

年間休日数 107日

公休9日/月※2月のみ8日、有給休暇制度あり

残業あり

応募条件

学歴不問

必須PCスキル：PCスキル不要

未経験OK

その他資格をお持ちの方も募集中です。

下記いずれかの資格でOK

介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)

住所

〒8700132 大分県大分市千歳1770番地5

社会保険

各種社会保険制度あり（法令通り）

福利厚生

【託児所完備】併設の企業内保育園が利用可能(月額1万円)/インフルエンザ予防接種/ストレスチェック/社員紹介インセンティブ(3万円)/慶弔・産育休・介護休暇 など ※恵の会はこれまでに22名のスタッフが育児休暇取得後、職場に復帰しています。より働きやすい会社をめざして、これからも環境改善に取り組みつづけます!

備考

恵の会では、1ケア1手洗いや手指消毒の徹底、スタッフ同士で声の掛け合いをより一層注意して取り組み、勤務中はもちろん面接時も検温やマスクの着用、アルコール消毒など、感染対策・コロナ対策をしっかり行っておりますので、安心してお越しください。