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ご応募お待ちしております!
ベストケア・デイサービスセンターひうちで生活相談員のパート・アルバイトの求人
- 施設名
- ベストケア・デイサービスセンターひうち
- 職種
- 生活相談員
- 給与
- 時給 955円 〜 1,005円/ 交通費支給、昇給制度あり、賞与制度あり
- シフト
週5日〜週5日
(1)08:30 〜17:30 [ 月〜土 ]
- 住所
- 愛媛県新居浜市泉池町11-11
- 最寄駅
- 新居浜駅 自動車10分
お電話でお問い合わせの方はこちら
0120-946-946
新居浜市泉池町のデイサービスの生活相談員(パート)求人!
新居浜市泉池町の介護施設「ベストケア・デイサービスセンターひうち」で生活相談員(パート・アルバイト)の求人募集です。
近隣には、産直市場 銅夢キッチンや三井住友銀行 新居浜支店があります。
資格があれば、ブランクOK!扶養内勤務もOK!
久しぶりの仕事復帰のブランクのある方、資格はあるけど未経験の方もOK!
週1日～OKなので、扶養内勤務も可能です。
慣れてきたらシフトを増やしたり、あなたのライフスタイルにあわせてご相談可能です。
資格を活かせる介護業界での東証プライム上場企業のグループ会社のお仕事です。
見学のみもOK!ご応募お待ちしております。
募集要項
- 職種
- 生活相談員
- 仕事内容について
新居浜市泉池町の介護施設「ベストケア・デイサービスセンターひうち」で生活相談員(パート・アルバイト)の求人募集です。 近隣には、産直市場 銅夢キッチンや三井住友銀行 新居浜支店があります。 資格があれば、ブランクOK!扶養内勤務もOK! 久しぶりの仕事復帰のブランクのある方、資格はあるけど未経験の方もOK! 週1日～OKなので、扶養内勤務も可能です。 慣れてきたらシフトを増やしたり、あなたのライフスタイルにあわせてご相談可能です。 資格を活かせる介護業界での東証プライム上場企業のグループ会社のお仕事です。 見学のみもOK!ご応募お待ちしております。
利用者様や家族の方からの相談、要望へのサービス提案
契約業務やケアマネ外部等との連絡カンファレンス出席
月末の集計作業や計画書、提供票の作成などの事務業務
介護業務(食事介助、入浴介助、トイレ誘導・介助)
※介護福祉士・社会福祉士・社会福祉主事任用資格をお持ちであれば、生活相談員として活躍いただけます! (ただし、社会福祉事業等を行う施設・事業所に常勤職員として通算2年以上の勤務経験が必要です)
- 研修
丁寧に指導し少しずつ業務に慣れていっていただきますので、相談員業務が初めての方もご安心ください。
- 雇用形態
パート・アルバイト
- 期間
雇用期間の定め無し
試用期間3ヶ月
- 給与
時給 955円 〜 1,005円 ※保有資格による
〇子育て介護手当(18歳未満):3,000円/人、要介護者合わせて3名まで※社会保険加入者対象 〇処遇改善手当:10,000円/月(非常勤は常勤換算による) ※賞与時に纏めて支給
- 給与備考
昇給制度あり（年1回）、賞与制度あり（年2回）
交通費支給
- シフト備考
希望休優遇します!お子様の突発的な発熱など急なお休みもご安心ください。有給休暇取得奨励しておりワークライフバランスを大切にしています。お仕事と家庭の両立を応援します。【定休日】日曜・年始休暇1/1～3
残業なし
- 住所
〒7920013 愛媛県新居浜市泉池町11-11
バス停「中須賀」下車後、徒歩1分- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
★各種お祝い金・見舞金制度★看護/介護休暇(10日)★育児/介護 短時間勤務・時差勤務(育児:3年生迄)★病後児保育手当 2,000円/回 年10回迄★資格取得支援(①初任者研修 3万円②実務者研修 4万円③介護 福祉士 5万円④社会福祉士5万円)★研修制度★介護リハビリ認定(リーダー・バイザーなどの社内認定制度)
●産休取得率100% ●産後パパ育休の取得実績もございます。 ●研修も各種ご準備しておりますので、スキルアップも目指せます。 将来に役立つ情報やスキルを働きながら身に着けられます。
- 備考
書類選考・筆記試験なし。 20代～70代、若い方から、ママ、パパ、定年後のシニアまで 幅広くご活躍頂いております! ★ベストケアではLGBT(性的マイノリティ)を含む多様な個性のある方が仕事で活躍し、誰もが生き生きと働くことのできる環境づくりを目指しています。安心してご応募下さい。
仕事情報番号：881000000021-026
この求人について
新居浜市新居浜駅 自動車10分に立地する、ベストケア・デイサービスセンターひうちの求人募集。生活相談員 のお仕事を担当していただきます。
パート/アルバイトとしての採用だから、家事などと両立しながらムリのないペースでお仕事できます。
お持ちの資格や経験を活かして、転職後即戦力として活躍できる環境があります。
自立支援とトータルケアで、要介護者とご家族をサポートするお仕事です。ご応募お待ちしています。
選考プロセス
- ソラジョブ介護の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
- 採用担当より、メールもしくは電話にて今後の選考についてご連絡いたします
- 選考・面接 （※応募職種によって適性検査あり）
- 結果のご連絡、内定
※在職中ですぐの転職が難しい方は、選考スケジュールの調整可能ですのでお気軽にご相談ください。
職場環境・雰囲気
- 男女の割合女性多め○男性多め
- 多い年齢層20代以下○50代以上
- 職場の雰囲気静か○賑やか
- 仕事の仕方一人で○大勢で
採用担当者のおすすめポイント
- 担当者名
- H.M
- 年齢
- 38歳
「ベストケア・デイサービスセンターひうち」は、新居浜駅からせとうちバス「中須賀」から徒歩1分。レトロな雰囲気のある昭和通りに面しており、自転車でお越しいただくにも便利で安全な場所にあります。ベストケアも商店街連盟に加盟している「登り道商店街」も近くにあり、コンビニのファミリーマートやスーパー・マルナカ、アパレル関係のお店が隣接している好立地です。また、新居浜市民の生活を支えるイオンモール新居浜へも2k以内です。三井住友銀行、広島銀行、東予信用金庫もすぐそばにあります。新居浜市立新居浜保育園、愛媛県立新居浜西高校、新居浜市立北中も近くで、参観日や校内行事も顔を出しやすい立地です。新居浜協立病院も近隣にあり、安心です。周辺には街灯が設置された明るい場所ですので、夕方の退社時間にも安心いただけます。
採用責任者のおすすめポイント
- 担当者名
- M.K
デイサービスは、別名「通所介護」とも呼ばれる介護施設です。要介護1以上の方が利用することができ、自宅で生活をしながら、日帰りでデイサービスセンター施設を利用します。施設内では主に機能訓練や入浴、食事やレクリエーションなどをおこない、利用者さんが自立した日常生活を送ることができるための支援を目的とした施設です。
ベストケア・デイサービスセンターひうちは職種間での連携がしっかり図れており、一致団結して利用者様の幸せに取り組んでいます。個性豊かなご利用者様と、毎日楽しく仕事ができる素敵な職場ですよ。介護職員の一人一人が利用者様を大事にし、利用者様のためを思って寄り添って介護を行っており、生き生きと仕事をしています。最高のやりがいを感じられる職場である自信があります。是非、当社の一員として「介護リハビリ」「心に寄り添う介護」を通じ、人生の大先輩の「願いを叶える」お仕事をしてみませんか?
病院・事業所MGRのおすすめポイント
【★履歴書不要のお仕事相談会 開催中★】
ご応募の前に、まずはお話を聞きに来ませんか?不安に思っていることのご相談や、施設のご紹介など、ご希望に合わせ対応させていただきます。参加希望の際は事前にご予約ください。ご都合の良い日時にお越しいただけます。
●「デイサービスセンターひうち」は定員40名、スタッフ26名の広々としたデイサービスです。介護施設でのお仕事が初めての職員も多いので、これまでに培った受け入れ体制、研修体制がしっかり確立されておりますので、初めての方もどうぞご安心してご応募いただければと思います。本当に、笑顔の絶えない明るい職場ですので、是非動画で「web見学」もして頂ければ幸いです。お時間許せば、実際にお越し頂けましたら嬉しく思います。みんなで新しい仲間を待っています!!是非、私たちと一緒に働きませんか?
よくある質問
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ソラジョブについて
ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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