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ご応募お待ちしております!

まんてん堂グループホームじょうとう関目で介護職員(ヘルパー)介護助手の正社員の求人

施設名
まんてん堂グループホームじょうとう関目
職種
介護職員(ヘルパー)介護助手
給与
月給 226,800円 〜 226,800円/ 交通費支給、昇給制度あり、賞与制度あり
シフト

5日〜週5

(1)

07:0019:30 [ 月〜日 ]

(2)

16:0010:00 [ 月〜日 ]


年間休日数 109

住所
大阪府大阪市城東区関目2-1-8
最寄駅
蒲生四丁目 徒歩9
スタート日応相談無資格OKシフト応相談
お電話でお問い合わせの方はこちら
0120-018-314
ケアマネージャー (計画作成担当者) パート・アルバイト/時給 1,305円 〜 1,305円ケアマネージャー (計画作成担当者) 正社員/月給 271,800円 〜 279,800円介護福祉士 (夜勤専従) パート・アルバイト/日給 25,560円 〜 25,560円介護職員(ヘルパー) (介護助手) パート・アルバイト/時給 1,194円 〜 1,194円介護福祉士 パート・アルバイト/時給 1,285円 〜 1,285円介護職員(ヘルパー) (夜勤専従) パート・アルバイト/日給 24,440円 〜 24,440円介護福祉士 正社員/月給 269,800円 〜 269,800円介護職員(ヘルパー) パート・アルバイト/時給 1,215円 〜 1,215円介護職員(ヘルパー) 正社員/月給 261,800円 〜 261,800円
無資格歓迎!城東区のグループホームで介護スタッフ募集
大阪府大阪市城東区にある介護福祉施設「まんてん堂グループホームじょうとう関目」での介護職(正社員)の求人募集です。 無資格・未経験OK! グループホームでの就業が初めての方も、ブランクのある方も大歓迎!あなたのペースに合わせて順番に業務をお願いしていきます。

募集要項

職種
介護職員(ヘルパー)介護助手
仕事内容について

大阪府大阪市城東区にある介護福祉施設「まんてん堂グループホームじょうとう関目」での介護職(正社員)の求人募集です。 無資格・未経験OK! グループホームでの就業が初めての方も、ブランクのある方も大歓迎!あなたのペースに合わせて順番に業務をお願いしていきます。


・食事、入浴、排せつ等介助

・フロア見守り、記録記入

・レクリエーション、イベントの企画実施


グループホーム(認知症対応型共同生活介護)は、9名程度を1ユニットとして共同生活を営む、自宅に近い生活環境の施設です。 他のサービスに比べて時間に追われることが少なく、ゆったりした環境で利用者様と向き合います。

雇用形態

正社員

期間

雇用期間の定め無し

試用期間3ヶ月

給与

月給 226,800円 〜 226,800円


夜勤5回分(25,000円)含む。夜勤手当:5,000円/回

給与備考

昇給制度あり(年1回)、賞与制度あり(年2回)

交通費支給

シフト

5日〜週5

(1)

07:0019:30 [ 月〜日 ]

実働 8h / 休憩 1h

(2)

16:0010:00 [ 月〜日 ]

実働 16h / 休憩 2h


※シフト制

シフト備考

年間休日数 109

有給休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇、結婚休暇、リフレッシュ休職制度、ダディ・マミィの日(特別休暇2日間)

残業少なめ

応募条件

学歴不問

必須PCスキル:PCスキル不要

未経験OK

無資格OK

住所

〒5360008 大阪府大阪市城東区関目2-1-8

社会保険
各種社会保険制度あり(法令通り)
福利厚生

各種社会保険完備、交通費実費支給(上限30,000円)、退職金制度あり、昇給あり(年1回)、賞与あり(年2回)、健康診断、休憩室あり、資格取得支援制度、社員紹介制度、ストレスチェック、各種研修制度、エルダー制度


備考

【応募書類について】 ご提出いただいた応募書類は、返却いたしませんので予めご了承ください 【感染症対策について】 新型コロナウイルス感染防止のため、以下の対策を行っています ・常時マスクの着用 ・手洗いうがい、検温、アルコール消毒の徹底 ・発熱、風邪症状の場合の自宅療養 ・定期的な換気など

掲載期間:2025/01/31 23:59まで掲載残り57

仕事情報番号:881500000001-012

この求人について

大阪市蒲生四丁目駅 徒歩9分に立地する、まんてん堂グループホームじょうとう関目の求人募集。介護職員(ヘルパー) (介護助手)のお仕事を担当していただきます。

正社員としての採用なので、介護業界で安定して長くお仕事したい方におすすめです。

無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!

自立支援とトータルケアで、要介護者とご家族をサポートするお仕事です。ご応募お待ちしています。

新しい年を前に、仕事でも新たなスタートを切りましょう!

選考プロセス

  • ソラジョブ介護の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
  • 採用担当より、メールもしくは電話にて今後の選考についてご連絡いたします
  • 選考・面接 (※応募職種によって適性検査あり)
  • 結果のご連絡、内定

在職中ですぐの転職が難しい方は、選考スケジュールの調整可能ですのでお気軽にご相談ください。

職場環境・雰囲気

  • 男女の割合
    女性多め
    男性多め
  • 多い年齢層
    20代以下
    50代以上
  • 職場の雰囲気
    静か
    賑やか
  • 仕事の仕方
    一人で
    大勢で

採用担当者のおすすめポイント

担当者名
H.M
年齢
38
まんてん堂グループホーム じょうとう関目は、今里筋線・長堀鶴見緑地線「蒲生四丁目駅」、JRおおさか東線・京阪本線「野江駅」の複製路線が利用可能な便利な立地にあります。野江駅からは事業所までは、大阪府済生会野江病院方面に向かう途中にあるセブンイレブン 大阪関目2丁目店の裏手にあります。事業所の近隣には、鯰江公園やタイムズ・ピース・スクエア・セントラルパークシティなど高層マンションも多くあります。 【まんてん堂 介護の理念】 ・自分の親に受けさせたいと思える介護サービス ・自分自身が受けたいと思える介護サービス ・今の子供たちに自信を持って継承してもらえる施設。 まんてん堂の介護の理念は、スタッフの声からできた理念です。 「こんな介護がしたかった」という思いを集めて施設作りに取り組んでいます。

採用責任者のおすすめポイント

担当者名
M.K
まんてん堂グループホームじょうとう関目は、2017/3/1に大阪市城東区に設立された、ファイブシーズヘルスケア(ソラストグループ)の介護施設。施設長:松本 美智代のもと運営しています。 ファイブシーズヘルスケアは、東証プライム上場企業 ソラストのグループ会社です。神戸・大阪で「まんてん堂」という名前で、グループホーム・小規模多機能型ホーム・デイサービスといった介護施設を運営しています。 認知症の方が少人数(1ユニット9名)の家庭的な環境の中で、これまでの生活を尊重して、その人らしい自由で安全な自立した生活を過ごし、そして共に暮らすことができるよう援助をいたします。
よくある質問
  • Q

    評価制度はありますか?

    A
    当社では、あなたの頑張りをしっかり評価します。中には入社3ヶ月でフロアリーダーになった方もいます。 介護職→介護主任→所長代理→管理者→エリアマネージャー・・・といったステップアップも可能です。 「主任になりたい?」「このまま現場のプロになりたい?」など…あなたの目標・希望に合うキャリアアップを応援する環境が整っています。
  • Q

    定年制はありますか?

    A
    まんてん堂は定年制なし。 現在も実際に60代後半のスタッフが正社員として頑張っているんですよ。67歳からまんてん堂での正社員スタートをするスタッフもいます。長く安心して働いていただける環境が整っています。
  • Q

    未経験でも大丈夫?

    A
    もともと、他業種で働いていた方も多数活躍しています。高齢者の快適な住環境を作っていく事に携わる機会があり、介護の仕事に関心がでて入社した方など、きっかけはさまざまです。 慣れるまでは先輩社員をはじめ、みんなでサポートしますので、ご安心ください!

この求人への応募はこちら!

応募先: 881500000001-012
まんてん堂グループホームじょうとう関目で介護職員(ヘルパー)介護助手の正社員
必須氏名
必須フリガナ
必須生年月日
必須電話番号
必須メールアドレス
プライバシーポリシーに同意して問い合わせて下さい
企業情報
社名
ソラストグループ 株式会社ファイブシーズヘルスケア
事業内容
介護事業
本社住所
〒6530835 兵庫県神戸市長田区細田町6丁目1番24号
お電話でお問い合わせの方はこちら
0120-018-314
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月給 285,350円 〜 335,350円

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ソラジョブについて

ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D&Iアワード<ベストワークプレイス>」「PRIDE指標<シルバー>」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
求人についてのお問い合わせはお電話でも受け付けております
  • ソラジョブ専門ダイヤル
    0120-297-527
    全国共通/携帯からでもOK!

    キャリアアドバイザーに求人番号・法人名をお伝えください。

  • お問い合わせ例
    • 「○○県〇〇市の介護施設の求人が気になるので、詳細情報を教えてください」
    • 「パート・アルバイトで働ける介護職の求人を〇〇市内で探しています。おすすめはありますか?」
    • 「持っている介護資格を活かせる求人を〇〇県内で探しているので、いくつか教えていただきたいです」