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東京都

の介護求人/転職情報一覧

東京都の介護施設数は約16,000施設。人口分布の通り、トップクラスの施設数となっています。訪問系・通所系・入居系共に23区内を中心に点在していますが、要介護者の中で単身世帯も多く、地域密着型通所介護の施設にてサービスを受ける割合が高いことが特徴です。介護関連求人は全エリア全職種で積極的に行なわれていますが、特に資格を有する経験豊富なケアマネージャーのニーズが高くなっています。
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検索結果
  • 求人数:1142
  • 施設数:169

更新日時 2024/11/05 23:41

訪問介護事業所 ソラスト立川が対応している介護サービスは、 訪問介護・居宅介護・重度訪問介護・訪問型サービス(身体介助)(A2)・訪問型サービス(身体介助)(A3)・訪問型サービス(家事支援)(A2)・訪問型サービス(家事支援)(A3)の7つ。 東京都・立川市が各介護サービスの指定権者となっています。 訪問介護事業所 ソラスト立川のサービス実施地域は立川市・東大和市・武蔵村山氏・国分寺祖・昭島市となっています。
多摩モノレール 泉体育館より徒歩5 バイク通勤可
訪問介護事業所 ソラスト立川

更新日時 2024/11/05 23:40

訪問介護事業所 ソラスト烏山が対応している介護サービスは、 訪問介護・総合事業訪問介護サービス(従前相当サービス)・総合事業生活援助サービス(区独自基準サービス)・居宅介護・重度訪問介護・移動支援の6つ。 東京都・世田谷区が各介護サービスの指定権者となっています。 訪問介護事業所 ソラスト烏山のサービス実施地域は世田谷区・杉並区・調布市・三鷹市・狛江市となっています。
京王線 千歳烏山より徒歩3 バイク通勤可
訪問介護事業所 ソラスト烏山

更新日時 2024/11/05 23:40

訪問介護事業所 ソラスト葛飾が対応している介護サービスは、 訪問介護・訪問型サービス(独自/定率)・居宅介護・重度訪問介護の4つ。 東京都・葛飾区が各介護サービスの指定権者となっています。 訪問介護事業所 ソラスト葛飾のサービス実施地域は葛飾区・足立区となっています。
京成本線 お花茶屋より徒歩4 マイカー通勤可
訪問介護事業所 ソラスト葛飾

更新日時 2024/11/05 23:40

訪問介護事業所 ソラストときわ台が対応している介護サービスは、 訪問介護・第1号訪問事業(訪問型サービス)・居宅介護・重度訪問介護・移動支援の5つ。 東京都・板橋区が各介護サービスの指定権者となっています。 訪問介護事業所 ソラストときわ台のサービス実施地域は板橋区・北区・練馬区となっています。
東武東上線 ときわ台より徒歩13 マイカー通勤可
訪問介護事業所 ソラストときわ台

更新日時 2024/11/05 23:40

訪問介護事業所 ソラスト小岩が対応している介護サービスは、 訪問介護・訪問型サービス(独自/定率)・A3訪問型サービス(独自/定率)国基準同等・居宅介護・重度訪問介護の5つ。 東京都・葛飾区・江戸川区が各介護サービスの指定権者となっています。 訪問介護事業所 ソラスト小岩のサービス実施地域は江戸川区・葛飾区となっています。
京成本線 京成小岩より徒歩4 バイク通勤可
訪問介護事業所 ソラスト小岩

更新日時 2024/11/05 23:40

訪問介護事業所 ソラスト武蔵小山が対応している介護サービスは、 訪問介護・訪問型サービス(独自/定率)・訪問型予防給付相当サービス(A2)・訪問型区独自基準サービス(A3)・居宅介護・重度訪問介護の6つ。 東京都・品川区・目黒区が各介護サービスの指定権者となっています。 訪問介護事業所 ソラスト武蔵小山のサービス実施地域は目黒区・品川区・大田区となっています。
東急目黒線 武蔵小山より徒歩3 マイカー通勤可
訪問介護事業所 ソラスト武蔵小山

更新日時 2024/11/05 23:40

訪問介護事業所 ソラスト西葛西が対応している介護サービスは、 訪問介護・A4訪問型サービス(独自/定率)緩和型・A3訪問型サービス(独自/定率)国基準同等・重度訪問介護・同行援護・居宅介護・移動支援の7つ。 東京都と江戸川区が各介護サービスの指定権者となっています。 訪問介護事業所 ソラスト西葛西のサービス実施地域は江戸川区となっています。
東京メトロ東西線 西葛西より徒歩3 バイク通勤可
訪問介護事業所 ソラスト西葛西

更新日時 2024/11/05 23:39

訪問介護事業所 ソラスト西府が対応している介護サービスは、 訪問介護・旧介護予防相当サービス(A2)・有資格者訪問サービス(A3)・国基準第一号訪問事業(A2)の4つ。 東京都・国立市・府中市が各介護サービスの指定権者となっています。 訪問介護事業所 ソラスト西府のサービス実施地域は府中市・国立市・国分寺市となっています。
JR南武線 西府より徒歩10 マイカー通勤可
訪問介護事業所 ソラスト西府

更新日時 2024/11/05 23:39

訪問介護事業所 ソラスト松江が対応している介護サービスは、 訪問介護・A3訪問型サービス(独自/定率)国基準同等・重度訪問介護・同行援護・居宅介護・移動支援の6つ。 東京都と江戸川区が各介護サービスの指定権者となっています。 訪問介護事業所 ソラスト松江のサービス実施地域は江戸川区・葛飾区・墨田区となっています。
都営新宿線 船堀より徒歩8 バイク通勤可
訪問介護事業所 ソラスト松江

更新日時 2024/11/05 23:39

訪問介護事業所 ソラスト赤堤が対応している介護サービスは、 訪問介護・総合事業訪問介護サービス(従前相当サービス)・居宅介護・重度訪問介護・移動支援の5つ。 東京都・世田谷区・調布市・杉並区が各介護サービスの指定権者となっています。 訪問介護事業所 ソラスト赤堤のサービス実施地域は世田谷区・杉並区・調布市となっています。
京王線 桜上水より徒歩5 バイク通勤可
訪問介護事業所 ソラスト赤堤
東京都の介護職
  • Q

    東京都の介護職の求人はどのエリアに多い?

    A
    東京都の介護職の求人は23区に多く集中する傾向があります。令和3年1月時点で、東京都全体の介護職の有効求人倍率5.3倍に対し、23区のみの場合は7.3倍と大きく上回っています。正社員、パート、契約社員を問わず、多数の求人募集があります。
  • Q

    東京都で介護職として働くメリットは?

    A
    東京都で介護職として働くメリットは、主に「求人数が多いこと」「介護職への公的なサポートが手厚いこと」の2点です。 令和元年の厚生労働省の調査によると、東京都の介護職員の有効求人倍率は7.15倍で、全国の4.20倍を大きく上回っています。(全国の全職業の有効求人倍率は1.45倍) 介護職の求人を扱うサイトでも東京の介護職の求人は全国で最も多く掲載されています。 また東京都では、介護職の労働環境を整えるために、様々な公的サポートを行っています。働きながら奨学金を返済する介護士向けの返済金手当支給や、キャリアアップ支援など、手厚いサポートを受けることができます。
  • Q

    東京都の介護職の平均月給はいくら?

    A
    東京都の介護職平均月給は、24万円~26万円と言われています。ただし、厚生労働省の発表によると介護業界の給料水準は全産業平均を10万円近く下回っており、決して給料が高い業界であるとは言えません。しかし東京都の場合は、介護職の中でも給料水準が最も高いエリアといってよいでしょう。
  • Q

    東京都の介護職の平均時給はいくら?

    A
    東京都の介護職の平均時給は1,300円を上回っています。これは全国の介護職の平均時給からも見て、高水準であるといえます。ソラストで掲載中のパート求人では無資格・未経験で応募可能なもので、時給1,500円以上の求人も多く見られます。
  • Q

    東京都で介護職は無資格でもできる?

    A
    介護職で働くためには、一般的には介護福祉士やホームヘルパーといった資格が必要になるケースが多いです。無資格でも働くことは可能で、東京では無資格の求人数も多くありますが、給与は低くなる傾向にあります。また、東京都では「研修受講支援」「介護職員の資格に必要な経費補助」「研修養成施設の修学資金貸与」など、介護資格取得のための様々な支援制度があります。
  • Q

    東京都の介護職は40代以上も活躍できるって本当ですか?

    A
    全国でも介護職の求人数No.1の東京都では、介護職の人手不足の深刻です。そのため中途採用で未経験から介護業界に飛び込む人は多く、40代から介護職に就き活躍している人も珍しくありません。平成25年の介護労働安定センターの調査によると介護業界で働く平均年齢は45.6歳と報告されています。また、介護職員に限定すると42.3歳、訪問介護員では51.9歳です。以上の点から、40代以上も長く活躍できると言えるでしょう。

東京都の現場

東京都には400以上の地域包括支援センターが設立されています。うち8割以上が管轄エリアの高齢者人口5,000人以上。高齢化率が高い地域ではありませんが、総人口が多いことから介護を必要とする方の人数も多く、介護施設数・職員ともに不足感があるエリアです。状況の改善をはかるため、東京都はここ数年、無料で資格が取れる「就業促進事業」などを行い、介護士の増加に努めています。
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ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D&Iアワード<ベストワークプレイス>」「PRIDE指標<シルバー>」を取得しています。
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