- 施設名
- 新潟県立中央病院
- 職種
- 看護助手
- 給与
- 時給 1,500円 〜 / 交通費支給、昇給制度あり
- シフト
週2日〜週5日
(1)16:30 〜23:30 [ 月〜火・木〜金 ※祝休 ]
(2)15:00 〜22:00 [ 水 ※祝休 ]
- 住所
- 新潟県上越市新南町205
- 最寄駅
- 高田駅 自動車10分
お電話でお問い合わせの方はこちら
03-4216-4482
かんたん軽作業×高時給×土日祝休み◎夕方から短め勤務で安定収入★
新潟県上越市にある『新潟県立中央病院』で、看護助手を募集中♪
かんたんな軽作業がほとんどなので、初めての方やブランクがある方もスタートしやすいですよ◎
初めてで不安な方も大丈夫◎
選考の中で、現場見学が可能!
雰囲気やお仕事を直接見ることできるので安心です♪
中高年・シニア層大活躍中!
50代・60代からの挑戦も歓迎します。
難しいPC作業などは一切ありません☆思いやりと面倒見の良さを活かして働けますよ。
▼こんな人にオススメ
・夕方からの空いてる時間を有効活用したい!
・日中は家事や趣味などに時間を使いたい!
・土日祝休みの仕事がしたい!
・体を動かして健康的に働きたい!
募集要項
- 職種
- 看護助手
- 仕事内容について
新潟県上越市にある『新潟県立中央病院』で、看護助手を募集中♪ かんたんな軽作業がほとんどなので、初めての方やブランクがある方もスタートしやすいですよ◎ 初めてで不安な方も大丈夫◎ 選考の中で、現場見学が可能! 雰囲気やお仕事を直接見ることできるので安心です♪ 中高年・シニア層大活躍中! 50代・60代からの挑戦も歓迎します。 難しいPC作業などは一切ありません☆思いやりと面倒見の良さを活かして働けますよ。 ▼こんな人にオススメ ・夕方からの空いてる時間を有効活用したい! ・日中は家事や趣味などに時間を使いたい! ・土日祝休みの仕事がしたい! ・体を動かして健康的に働きたい!
【主なお仕事内容】
・検体や薬剤の搬送、物品の補充、食事の配膳・下膳
・シーツ交換、ベッド移動時の補助
・器材の洗浄、片付け等の環境整備 など
★「無し」が嬉しい★*。 介護や医療の経験は必要ナシ! (入浴や排泄など)身体介助・介護業務ナシ! 休日出勤ナシ! 残業ほぼナシ! 朝までの夜勤ナシ! PCスキル必要ナシ! ★「有り」も嬉しい★*。 日中は自由な時間がたっぷりアリ! しっかりとした研修・フォロー体制アリ! 人の役に立てる仕事だからやりがいアリ! 上場企業ならではの安定アリ! 業務は9名体制。 患者様が入院生活を快適に過ごせるように、環境を整えるお仕事◎ あなたの対応が誰かの支えになる、そんな喜びとヤリガイを感じながら働きませんか? ※弊社と医療機関との契約形態:人材派遣契約 変更範囲:変更なし
- 研修
教育担当(エルダー)に付いて、一緒に業務をおこないながら1日のお仕事の流れを把握・習得いただきます。 ★ひとり立ち後も、看護師さんや看護助手さんに、わからないことは確認できるので安心ですよ◎
- 雇用形態
パート・アルバイト
- 期間
雇用期間の定め無し
試用期間3ヶ月
- 給与
時給 1,500円 〜 ※残業手当・深夜手当別途支給
★1勤務:9,000円! ※22:00～23:30は深夜手当562円プラスで9,562円! 【月収例※シフト(1)】 月20日勤務の場合:9,562円×20日=191,240円◎
- シフト
週2日〜週5日
(1)16:30 〜23:30 [ 月〜火・木〜金 ※祝休 ]
実働 6h / 休憩 1h
(2)15:00 〜22:00 [ 水 ※祝休 ]
実働 6h / 休憩 1h
※週2日～OK! ※17:00～22:00など上記シフト時間のうち4h以上で勤務時間の相談可能◎
- 休日休暇・残業
休日:土日祝、年末年始、他シフト制 休暇:有給休暇
残業なし
- 応募条件
学歴不問
必須PCスキル：PCスキル不要
未経験OK
無資格OK
- 住所
〒9430147 新潟県上越市新南町205
- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、ウェルネス休暇、制服貸与、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、社員持株会制度、永年勤続表彰制度、ウェルカムバック制度、社員紹介制度、ソラストポイント制度
掲載期間：2025/12/31 23:59まで掲載残り38日
仕事情報番号：1510311804-002
この求人について
上越市高田駅 自動車10分に立地する、新潟県立中央病院の求人募集。看護助手 のお仕事を担当していただきます。
パート/アルバイトとしての採用で、家事や習い事などと両立しながらお仕事できます。
無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!
安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪
施設情報
- 施設形態
- 都道府県立病院
- 診療科目
- 内科,消化器内科,循環器内科,小児科,精神科,脳神経内科,外科,整形外科,形成外科,脳神経外科,呼吸器外科,心臓血管外科,小児外科,産婦人科,眼科,耳鼻いんこう科,皮膚科,泌尿器科,放射線治療科,麻酔科,歯科口腔外科,病理診断科,リハビリテーション科,救急科
- 病床数
- 530
選考プロセス
- ソラジョブ医療事務の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
- 採用担当より、面接日程調整のご連絡
- 面接（web面接／ビデオインタビュー録画による動画面接／電話面接が選べます） ※履歴書・職務経歴書は不要です（かんたんなアンケートのみ）
- 配属先社員による面接
- 採用担当より選考結果のご連絡、内定 !
※ご応募から内定まで、平均2週間程度です。
※就業中の方・転職活動中の方も、スケジュールは調整可能ですので、お気軽にご相談ください。 書類選考をおこなう場合があります。
職場環境・雰囲気
- 男女の割合女性多め○男性多め
- 多い年齢層20代以下○50代以上
- 職場の雰囲気静か○賑やか
- 仕事の仕方一人で○大勢で
採用担当者のおすすめポイント
- 担当者名
- H.M
- 年齢
- 38歳
履歴書に貼る写真を撮影しないと!
手書きだと失敗したりで書くのが面倒!
職務経歴書はどんな書式で作れば良いの…?
意外と面接までの準備って、手間と悩みが多いですよね。。
忙しくてなかなか時間を作れなかったり、準備をしている間にだんだん『もういいかな?』なんて熱が冷めていってしまったり…。
そんな経験はありませんか?
ソラストでは、応募時にWEB上のエントリーシートへ入力いただくので、履歴書・職務経歴書の事前準備が必要ありません!
やってみたい!と思ったら、すぐに[応募する]をクリック★
ご応募前に気になることがあれば、気軽にお問い合わせくださいね♪
採用責任者のおすすめポイント
- 担当者名
- R.K
今回の看護助手募集は経験・資格ナシでOK♪
『看護助手って難しそう…』と思っている方!
大丈夫です!研修・フォロー体制バッチリのソラストで、介護職・看護助手デビューしませんか?
◎こんな経験が活かせる!
未経験大歓迎♪
デスクワークより、体を動かしたり、コツコツ進める仕事が好きな方に向いています♪
工場や倉庫などでの軽作業、庶務事務、介護職、保育士などの経験が活かせます★
◎40代以上の中高年・シニア層を中心に活躍中!
ソラストスタッフは25名(20代・30代・40代・50代・60代と幅広い世代)が、協力し合いながらお仕事を進めています。
身体介護がなく、勤務時間も6時間と短めなので、体力的な負担が少なくムリなく続けられますよ♪
普段の家事の経験も活かせる場面が多いので、主夫・主婦パートさんにもピッタリ★
子育てがひと段落したから、高時給でしっかり稼ぎたいという方、大・大歓迎です♪
病院・事業所MGRのおすすめポイント
- 担当者名
- マネージャー
新潟県立中央病院は明治8年に開設。
上越市で1番大きく、地域のニーズにお応えしながら増築・増床をおこない、現在の場所へ移転オープンした、歴史の深い医療機関です。
【アクセス】
えちごトキめき鉄道 高田駅下車 中央病院行きバス約15分
マイカー通勤OK!無料駐車場もあります。
★鴨島ICを降りて車で約3分!上越妙高駅からは車で15分!
★スタッフは上越市、妙高市、糸魚川市などから多く通勤しています◎
【病院周辺】
病院前には桜の木があり、春には桜、冬は病院から見る雪景色と季節ごとの楽しみを身近で感じることができます♪
★4月の観桜会で有名な高田公園へは病院から車で約4分。そのすぐ横には高田駐屯地があります。
【院内設備】
レストラン、売店(野菜や果物の販売もあり◎)があり、お昼休みは休憩室を利用したり、家が近所のスタッフは家で食事をとったり、自由に過ごしていますよ♪オンオフ切り替え◎
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 1510311804-002
新潟県立中央病院で看護助手のパート・アルバイト
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ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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