サービス提供責任者求人/転職情報一覧
サービス提供責任者（通称：サ責）は、訪問介護事業所の責任者であり、訪問介護サービスの実施計画を立案したり、ホームヘルパーを監督・管理するお仕事です。要介護者の訪問介護サービス提供を開始する際は、要介護者の家族のニーズをキャッチし、ホームヘルパーが実施する介護サービスの範囲を決定。ホームヘルパーが納得して介護サービスを行なえるよう、体制面・精神面でのサポートも重要な職務となります。
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- 求人数：89件
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更新日時 2026/05/01 18:23
更新日時 2026/05/01 16:18
更新日時 2026/04/22 08:25
訪問介護事業所 ソラスト上京が対応している介護サービスは、
訪問介護・介護型ヘルプサービス・居宅介護の3つ。
京都市が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラスト上京のサービス実施地域は京都市上京区、中京区、北区となっています。
更新日時 2026/04/22 08:21
訪問介護事業所 ソラスト梅津が対応している介護サービスは、
訪問介護・介護型ヘルプサービス・居宅介護の3つ。
京都市が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラスト梅津のサービス実施地域は京都市右京区(京北地区を除く)・西京区・中京区となっています。
更新日時 2026/04/21 10:49
訪問介護事業所 ソラスト西船橋が対応している介護サービスは、
訪問介護・介護予防訪問型サービス・第1号訪問事業・居宅介護・重度訪問介護・移動支援の6つ。
船橋市と市川市が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラスト西船橋のサービス実施地域は船橋市・市川市・鎌ヶ谷市となっています。
更新日時 2026/04/20 16:55
訪問介護事業所 ソラスト豊中が対応している介護サービスは、
訪問介護・居宅介護・重度訪問介護・移動支援・訪問介護相当サービスの5つ。
豊中市が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラスト豊中のサービス実施地域は豊中市となっています。
更新日時 2026/04/20 16:55
訪問介護事業所 ソラスト名東が対応している介護サービスは、訪問介護・居宅介護・重度訪問介護・予防専門型訪問サービス・介護予防訪問サービスの5つ。
名古屋市と長久手市が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラスト名東のサービス実施地域は名古屋市名東区・千種区・天白区、日進市となっています。
更新日時 2026/04/20 16:55
訪問介護事業所 ソラスト千種が対応している介護サービスは、
訪問介護・居宅介護・重度訪問介護・同行援護・予防専門型訪問サービス・移動支援の6つ。
名古屋市が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラスト千種のサービス実施地域は名古屋市全域となっています。
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- 研修制度あり(85)
- 社会保険完備(85)
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- 男性活躍中(84)
- 産休・育休取得実績あり(84)
- 高収入・高時給(80)
- 残業月20時間以内(78)
- 昇給あり(76)
- 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)(68)
- 経験者優遇(64)
- 60歳以上活躍中(63)
- 月給20万円以上(60)
- 月給25万円以上(58)
- 友達と応募OK(58)
- 駅近(53)
- PCスキル不要(52)
- 駐輪場あり(50)
- 自転車通勤可(49)
- バイク通勤可(45)
- 未経験OK(43)
- 復職支援制度あり(43)
- マイカー通勤可(41)
- ボーナス・賞与あり(40)
- 車通勤可(38)
- 月給30万円以上(36)
- 時給1200円以上(28)
- 時給1100円以上(28)
- 時給1000円以上(28)
- 週4日からOK(28)
- 転勤なし(28)
- 週3日からOK(26)
- 時給1300円以上(25)
- 正社員登用制度あり(25)
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- 時給1400円以上(15)
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- 平日のみOK(13)
- 時給1600円以上(12)
- 午前のみOK(10)
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ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
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