グループホーム ソラスト柏原でケアマネージャー計画作成担当者の正社員の求人

施設名

グループホーム ソラスト柏原

職種

ケアマネージャー（計画作成担当者）

給与

月給 324,340円 〜 324,340円/ 交通費支給、昇給制度あり、賞与制度あり

シフト

週5日〜週5日

(1)

07:00 〜16:00 [ 月〜日 ]

(2)

08:30 〜17:30 [ 月〜日 ]

(3)

21:00 〜07:30 [ 月〜日 ]

年間休日数 124日

住所

大阪府柏原市玉手町18-51

最寄駅

道明寺駅 徒歩8分

おすすめ

◆交通費支給あり♪マイカー通勤OK

◆介護支援専門員の資格が活かせる♪

◆年休120日以上♪無理なく働ける環境♪

募集要項

職種

ケアマネージャー（計画作成担当者）

仕事内容について

【月給32万円〜】現場もケアマネ業務も両立◎利用者様に一番近い場所で寄り添える♪ 「ケアマネ資格を取ったけれど、完全にデスクワークになるのは寂しい」「現場の空気を感じながら支援したい」という方にピッタリの働き方が叶います♪ 大阪府柏原市にある介護福祉施設「グループホーム ソラスト柏原」で正社員のケアマネージャー(計画作成担当者)大募集♪ 【実務未経験OK!働きながらケアマネの経験を積めるチャンス◎】 現場の介護業務に入りながら、少しずつ計画作成やご家族との連携業務を学んでいけます。 定員18名の小規模施設◎未経験からケアマネとしてのキャリアをスタートさせるには最高の環境です!

≪主なお仕事内容≫

・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証、相談業務

・地域包括支援センター、役所、事業者間連携

・介護業務(身体介助、レク、外出介助)…など

【現場のリアルを知るからこそ「納得のケアプラン」が作れる!】 週4日は介護現場で利用者様と関わり、週1日をケアマネ業務(計画作成など)に充てる働き方です。 夜間の様子を含め、自分自身の目で利用者様の日々の様子を確かめられるからこそ、その方に合ったケアプランを作成できます。介護スタッフとも連携が取りやすく、プランの実行から見直しまでが非常にスムーズです♪ 【働きやすい好条件】 ★年休120日以上 ★夜勤は実働8hで身体の負担少なめ ★日中はフロアは4～8名の複数名体制 まずは施設見学OK◎お気軽にお問い合わせください♪ 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし

雇用形態

正社員

期間

雇用期間の定め無し

試用期間3ヶ月

給与

月給 324,340円 〜 324,340円

夜勤5回分(33,140円)含む。※夜勤1回あたり8,285円(深夜割増+夜勤手当)

給与備考

昇給制度あり（年1回）、賞与制度あり（年2回）

交通費支給

月給30万円以上月給25万円以上月給20万円以上交通費支給

シフト

週5日〜週5日

(1)

07:00 〜16:00 [ 月〜日 ]

実働 8h / 休憩 1h

(2)

08:30 〜17:30 [ 月〜日 ]

実働 8h / 休憩 1h

(3)

21:00 〜07:30 [ 月〜日 ]

実働 8h / 休憩 2.5h

※ショート夜勤

(4)11:00 ～20:00 [ 月〜日 ] 　実働 8h / 休憩 1h (5)12:00 ～21:00 [ 月〜日 ] 　実働8h / 休憩1h ★上記全て勤務できる方(時間帯相談可能)

年間休日120日以上シフト応相談週5日4週8休月1シフト提出家庭都合休OK

休日休暇・残業

年間休日数 124日

◆1ヶ月単位の変形労働時間制(月所定160h) ◆4週8休シフト制、有給休暇制度あり、夏季休暇あり ◆残業代支給あり(1分単位)

残業少なめ

応募条件

学歴不問

必須PCスキル：文字入力のみ

未経験OK

記載の資格をお持ちの方

介護支援専門員

住所

〒5820028 大阪府柏原市玉手町18-51

社会保険

各種社会保険制度あり（法令通り）

福利厚生

健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、資格取得支援制度、再雇用制度、制服貸与、入社日バースデー手当10,000円、表彰ポイント制度(ベネフィット・ワン提携)、ホテル等会員割引、損害保険・傷害保険(団体割引)、結婚祝い金、出産祝い金、慶弔見舞金

備考

【応募書類について】 ご提出いただいた応募書類は、返却いたしませんので予めご了承ください 【感染症対策について】 ソラストでは以下の対策を行っています ・常時マスクの着用 ・手洗いうがい、検温、アルコール消毒の徹底 ・発熱、風邪症状の場合の自宅療養 ・定期的な換気など