- 施設名
- ベストケア・デイサービスセンター駒川
- 給与
- 月給 247,500円 〜 394,500円/ 交通費支給、昇給制度あり、賞与制度あり
- シフト
週5日〜週5日
(1)07:30 〜19:00 [ 月〜土 ]
年間休日数 123日
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区駒川4-9-5
- 最寄駅
- 駒川中野駅 徒歩4分
- おすすめ
◆交通費支給あり！駅チカで通勤便利♪
◆資格・経験活かしてキャリアアップ！
◆創業60年のソラストグループ
お電話でお問い合わせの方はこちら
0120-946-946
介護管理職 (施設長・所長) 正社員/月給 299,500円 〜 441,500円機能訓練指導員 パート・アルバイト/時給 1,580円 〜 機能訓練指導員 正社員/月給 280,700円 〜 360,700円生活相談員 正社員/月給 229,500円 〜 236,500円介護福祉士 正社員/月給 234,500円 〜 介護職員（ヘルパー） 正社員/月給 227,500円 〜 229,500円介護職員（ヘルパー） (介護助手) 正社員/月給 226,500円 〜 介護施設看護師 正社員/月給 280,200円 〜 290,200円介護施設看護師 パート・アルバイト/時給 1,620円 〜 介護職員（ヘルパー） パート・アルバイト/時給 1,300円 〜 介護職員（ヘルパー） パート・アルバイト/時給 1,300円 〜 1,350円生活相談員 パート・アルバイト/時給 1,300円 〜 1,350円介護福祉士 パート・アルバイト/時給 1,350円 〜
～未来の介護リーダーへの挑戦～次世代のリーダーを育成します◎
◆介護職経験・資格を活かしてステップUP!
◆マネジメント経験不問!
エリアリーダーが自ら、次世代のリーダーに向けて育成します!
駅チカ◎大阪市東住吉区駒川の介護福祉施設「ベストケア・デイサービスセンター駒川」で副所長(正社員)の求人募集!
副所長として、施設運営をお願いします。施設運営をサポートする業務を通じて、利用者様や職員の声を反映した、より良い施設づくりを目指していきましょう!
あなたのキャリアアップを全力サポート◎
笑顔溢れるデイサービスセンター駒川で、副所長に挑戦しませんか?
募集要項
- 仕事内容について
◆介護職経験・資格を活かしてステップUP! ◆マネジメント経験不問! エリアリーダーが自ら、次世代のリーダーに向けて育成します! 駅チカ◎大阪市東住吉区駒川の介護福祉施設「ベストケア・デイサービスセンター駒川」で副所長(正社員)の求人募集! 副所長として、施設運営をお願いします。施設運営をサポートする業務を通じて、利用者様や職員の声を反映した、より良い施設づくりを目指していきましょう! あなたのキャリアアップを全力サポート◎ 笑顔溢れるデイサービスセンター駒川で、副所長に挑戦しませんか?
【主なお仕事内容】
・定例ミーティング、担当者会議への出席、目標設定
・広報活動、スタッフのシフト管理
など
エリアマネージャーのサポートを受けながら、現場改善や新しい仕組みづくりに挑戦できます。自ら考えて動く力を伸ばし、チームと共に成長を実感できるポジションです。 【スタッフの成長を後押しする喜び◎】 副所長はスタッフ一人ひとりの個性や働き方を尊重し、成長を支援します。キャリア志向や家庭との両立など、本人の希望に応じた指導や勤務調整を行い、無理なく力を発揮できる環境をつくります。 スタッフが成長し、それが事業所全体の力に変わっていく。その瞬間を間近で感じられることが、このポジションならではの大きな魅力です★ 業務の変更範囲:変更なし
- 雇用形態
正社員
- 期間
雇用期間の定め無し
試用期間3ヶ月
- 給与
月給 247,500円 〜 394,500円
【賞与時にまとめて支給】 ★子育て介護手当:3,000円/1人(3名まで) ※要介護認定を受けているご家族または18歳未満のお子様を扶養に入れている方 ★処遇改善手当:10,000円/月
- 休日休暇・残業
年間休日数 123日
◆1ヶ月単位の変形労働時間制 ◆日曜定休、有給休暇、夏季休暇(2日)、年始休暇(1/1～1/3)
残業少なめ
- 応募条件
学歴不問
必須PCスキル：文字入力のみ
運転免許証：要(AT限定可)
介護施設での経験がある方(年数不問)
★歓迎:リーダー、管理者経験のある方
下記いずれかの資格をお持ちの方
- 住所
〒5460043 大阪府大阪市東住吉区駒川4-9-5
- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
- 福利厚生
健康診断、育児・介護休暇、看護休暇、育児介護短時間勤務・時差出勤、資格取得支援制度、資格取得お祝い金制度、研修制度、スタッフ紹介制度、退職金制度(勤続2年以上)、慶弔見舞金制度、子育て介護手当、病後児保育手当、インフルエンザ予防接種補助、制服貸与
～ICTで負担軽減～ ベストケアでは、スタッフの負担軽減と業務効率化を目的にICT化を進めており、iPadで当日の記録を入力すると、利用者様の連絡帳に自動反映される仕組みとなっております。手書き作業や記録業務の負担が少ない分、利用者様と向き合う時間を大切にしています。 タブレット操作も簡単で、スマートフォンをお持ちの方であれば安心してご使用いただけます。
- 備考
【応募書類について】 ご提出いただいた応募書類は、返却いたしませんので予めご了承ください
掲載期間：2026/08/31 23:59まで掲載残り48日
仕事情報番号：2780000057-027
この求人について
大阪市駒川中野駅 徒歩4分に立地する、ベストケア・デイサービスセンター駒川の求人募集。介護管理職 (施設長代理・所長代理)のお仕事を担当していただきます。
正社員としての採用なので、介護業界で安定して長くお仕事したい方におすすめです。
お持ちの資格や経験を活かして、転職後即戦力として活躍できる環境があります。
自立支援とトータルケアで、要介護者とご家族をサポートするお仕事です。ご応募お待ちしています。
選考プロセス
- ソラジョブ介護の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
- 採用担当より、メールもしくは電話にて今後の選考についてご連絡いたします
- 選考・面接 （※応募職種によって適性検査あり）
- 結果のご連絡、内定
※在職中ですぐの転職が難しい方は、選考スケジュールの調整可能ですのでお気軽にご相談ください。
職場環境・雰囲気
- 男女の割合女性多め○男性多め
- 多い年齢層20代以下○50代以上
- 職場の雰囲気静か○賑やか
- 仕事の仕方一人で○大勢で
採用担当者のおすすめポイント
- 担当者名
- H.M
- 年齢
- 38歳
【★履歴書不要のお仕事相談会 開催中★】
ご応募の前に、まずはお話を聞きにいらっしゃいませんか?不安に思っていることのご相談や施設のご紹介など、ご希望に合わせ対応させていただきます。参加希望の際は事前にご予約ください。ご都合の良い日時にお越しいただけます。
採用責任者のおすすめポイント
- 担当者名
- R.K
♪ベストケア・デイサービスセンター駒川♪
利用者定員42名、スタッフ20名の広々としたデイサービスです。
駒川中野駅から徒歩4分!針中野駅から徒歩5分!の好立地で通勤便利◎
★大阪を代表する商店街の駒川商店街まで徒歩2分♪
【ココが自慢!】
所長や管理者の仕事は一人で抱え込んでしまうイメージがあるかもしれませんが、定期的なエリアMTGや共有会で情報交換ができ、困ったことがあればすぐに相談できる風土が自慢◎
みんなで支え合い、共に成長できる環境があります。
会話が好きなスタッフが多いので明るく楽しい雰囲気で、利用者様も優しい方ばかり◎
スタッフは、子育て世代からシニア世代まで幅広い年齢層(20代・30代・40代・50代・60代…)が在籍しています。
新しい職場は何かと不安もあるかと思いますが、全員でサポート致しますので、安心して飛び込んできて下さい!
ご応募を心よりお待ちしております♪
病院・事業所MGRのおすすめポイント
- 担当者名
- エリアリーダー
～ココがポイント!副所長のお仕事～
チームのまとめ役として、意見を引き出し、前向きな空気づくりをリードする副所長。
経験よりも人との関わりを大切にする姿勢が何より重要です。
アナタの人柄が職場の雰囲気を変え、利用者様の笑顔につながる、チームワーク重視の職場です。
～人を想うチカラが原動力～
経験の有無よりも「人を想うココロ・人を想うチカラ」を何よりも大切にしています。
副所長には利用者様やスタッフの気持ちを思いやり、丁寧に関わる姿勢が求められます。エリアマネージャーも「人に好かれ、人に興味を持つことが成長の基本」と語ります。人を大切にする“想い”が職場の安心と笑顔の源泉。これから介護の現場に携わりたい方、心からの気遣いで周囲を支えていける方を、スタッフみんなでお待ちしております。
一度、私たちに会いに来てください♪
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 2780000057-027
ベストケア・デイサービスセンター駒川で介護管理職施設長代理・所長代理の正社員
ベストケア・デイサービスセンター駒川で介護管理職施設長代理・所長代理の正社員
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ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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