埼玉県
の介護求人/転職情報一覧埼玉県内の介護施設数は約9,000施設。さいたま市に多くの施設が点在しているのは当然ですが、所沢市・春日部市・新座市といった中規模の住宅地エリアが埼玉県内には多く存在しており、沿線沿いを中心に、訪問介護・通所介護の施設がまんべんなく点在しています。介護関連求人はベットタウンである県南地域で多く募集されており、求職者には選択の余地が大きくなっています。
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検索結果
- 求人数：258件
- 施設数：41件
更新日時 2025/09/02 08:18
デイサービス ソラスト北越谷が対応している介護サービスは通所介護・通所介護相当サービスの2つ。
越谷市が介護サービスの指定権者となっています。
デイサービス ソラスト北越谷の介護サービス提供地域は、越谷市・松伏市を対象としています。
またLIFE(科学的介護情報システム)に関しては、導入・登録済みとなっています。
更新日時 2025/09/01 16:04
更新日時 2025/09/01 15:03
更新日時 2025/09/01 15:03
更新日時 2025/09/01 15:03
更新日時 2025/09/01 15:03
更新日時 2025/08/28 14:53
デイサービス ソラスト東浦和が対応している介護サービスは通所介護・介護予防通所介護サービスの2つ。
さいたま市が介護サービスの指定権者となっています。
デイサービス ソラスト東浦和の介護サービス提供地域は、緑区・南区・中央区・浦和区・川口市・蕨市を対象としています。
またLIFE(科学的介護情報システム)に関しては、導入・登録済みとなっています。
更新日時 2025/08/28 14:51
デイサービス ソラストさいたま中央が対応している介護サービスは通所介護・介護予防通所介護相当サービスの2つ。
東京都・練馬区・杉並区が介護サービスの指定権者となっています。
デイサービス せらび荻窪の介護サービス提供地域は中央区・浦和区・桜区・大宮区で、介護予防通所介護相当サービスはさいたま市を対象としています。
またLIFE(科学的介護情報システム)に関しては、導入・登録済みとなっています。
更新日時 2025/08/28 14:32
デイサービス ソラスト武蔵浦和が対応している介護サービスは通所介護・通所型介護予防サービス・介護予防通所介護相当サービス(独自)の3つ。
さいたま市・蕨市が介護サービスの指定権者となっています。
デイサービス ソラスト武蔵浦和の介護サービス提供地域は、さいたま市・蕨市・戸田市を対象としています。
またLIFE(科学的介護情報システム)に関しては、導入・登録済みとなっています。
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埼玉県の高齢化率は24.8％。全国で5番目に低い数値です。比企郡や秩父郡を始めとする郡部は高齢化率が高く、戸田市や和光市といった、東京都に隣接する地域は若年人口が多い傾向です。埼玉県内には直営・委託含め280以上の地域包括支援センターが設立されています。
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- 自転車通勤可(243)
- 家庭都合休OK(243)
- 月1シフト提出(242)
- 昇給あり(239)
- 資格取得支援制度あり(238)
- バイク通勤可(237)
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- マイカー通勤可(207)
- 未経験OK(205)
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- 残業月20時間以内(203)
- 日勤のみOK(177)
- 友達と応募OK(152)
- 高収入・高時給(146)
- 夜勤なし(143)
- 週3日からOK(133)
- 時給1000円以上(130)
- ボーナス・賞与あり(128)
- 介護福祉士(125)
- 年齢不問(124)
- 転勤なし(123)
- 駐車場あり(121)
- 時給1100円以上(121)
- 週4日からOK(120)
- 即日勤務OK(118)
- 正社員登用制度あり(117)
- 平日のみOK(116)
- 月給20万円以上(113)
- 週2日からOK(109)
- フリーターOK(109)
- 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)(107)
- 駅近(104)
- 年間休日120日以上(103)
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)(99)
- 4週8休(96)
- 扶養内勤務OK(94)
- 土日のみOK(86)
- 有料老人ホーム(74)
- 月給25万円以上(70)
- 夕勤(69)
- 時給1200円以上(67)
- 午前のみOK(65)
- 経験者優遇(63)
- 週1日からOK(59)
- 訪問介護(51)
- 時給1300円以上(48)
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- デイサービス(40)
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- 時給1700円以上(37)
- スキマ時間勤務(36)
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- 時給2000円以上(32)
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ソラジョブについて
ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
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