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訪問介護の「要」となるサービス提供責任者の募集!
訪問介護の「要」となるサービス提供責任者の募集!

ベストケア 北条訪問介護事業所でサービス提供責任者の正社員の求人

施設名
ベストケア 北条訪問介護事業所
職種
サービス提供責任者
給与
月給 226,500円 〜 / 交通費支給、昇給制度あり、賞与制度あり
シフト

週5日〜週5日

(1)

09:00 〜18:00 [ 月〜日 ]

(2)

10:00 〜19:00 [ 月〜日 ]


年間休日数 123日

住所
愛媛県松山市北条辻610-15
最寄駅
伊予北条駅 徒歩11分
おすすめ

◆JR「伊予北条駅」徒歩11分!マイカーOK!

◆介護福祉士資格と、これまでの経験が活かせる★

◆創業60年のソラストグループ

高収入・高時給未経験OK日勤のみOK
お電話でお問い合わせの方はこちら
0120-946-946

【サ責/正社員】車通勤OK&フォロー体制抜群!ベテラン活躍中

◎創業60年以上の歴史を誇る株式会社ソラストのグループ企業! 松山市北条の「ベストケア・北条訪問介護事業所」でサービス提供責任者(正社員)の求人です。 ≪こんな方が活躍できるお仕事です♪≫ ★利用者様やご家族のお話にじっくり耳を傾けられる! ★相手の立場に立った心づかいや配慮ができる! ★スタッフや関係機関との調整・交渉が得意! ★状況に合わせて臨機応変に気持ちよく対応できる! ★責任感を持って誠実にお仕事に向き合える! ★書類作成やスケジュールの整理・管理が得意! これまでの介護経験と介護福祉士資格を活かして、サ責として新しいやりがいに挑戦してみませんか?

募集要項

職種
サービス提供責任者
仕事内容について

◎創業60年以上の歴史を誇る株式会社ソラストのグループ企業! 松山市北条の「ベストケア・北条訪問介護事業所」でサービス提供責任者(正社員)の求人です。 ≪こんな方が活躍できるお仕事です♪≫ ★利用者様やご家族のお話にじっくり耳を傾けられる! ★相手の立場に立った心づかいや配慮ができる! ★スタッフや関係機関との調整・交渉が得意! ★状況に合わせて臨機応変に気持ちよく対応できる! ★責任感を持って誠実にお仕事に向き合える! ★書類作成やスケジュールの整理・管理が得意! これまでの介護経験と介護福祉士資格を活かして、サ責として新しいやりがいに挑戦してみませんか?


【主なお仕事内容】

◆ヘルパーさんのシフト調整、管理

◆訪問介護計画の作成、ヘルパー同行訪問

◆利用者様との契約、定期訪問、月次報告など


≪ベストケア・北条訪問介護事業所のご紹介≫ ★通勤アクセス便利&車通勤OK! JR予讃線「伊予北条駅」より徒歩11分!マイカー通勤も可能なため、毎日の通勤もストレスなくラクラクです。 ★平均勤続年数17年!抜群の定着率とチームワーク 40代の子育て世代から60歳以上のシニア世代まで幅広い年齢層のスタッフ17名が活躍中!平均勤続年数は17年と頼れるベテランスタッフが揃っているため、困った時もすぐに相談できる安心の環境です。 ★お互い様の精神で助け合える優しい職場 子育て経験のあるスタッフが多く、ご家族の事情や急な体調不良時も万全のフォロー体制が整っています。 業務の変更範囲:変更なし

研修

個々のペースに合わせて2~4ヶ月を目安にひとり立ちを目指します! まずは利用者様の声や、何を考えているのかなど、お一人お一人に寄り添っていただくところからスタートします。研修はエルダーを中心にサポートしますが、管理者やディレクターなどとの面談があり、習熟度や困りごとなどがないか確認しながら進めます。

雇用形態

正社員

期間

雇用期間の定め無し

試用期間3ヶ月

給与

月給 226,500円 〜


★子育て介護手当:3,000円/1人(3名まで)。要介護認定を受けているご家族または18歳未満のお子様を扶養に入れている方 ★処遇改善手当:10,000円/月 ※賞与時にまとめて支給します。

給与備考

昇給制度あり(年1回)、賞与制度あり(年2回)

交通費支給

シフト

週5日〜週5日

(1)

09:00 〜18:00 [ 月〜日 ]

実働 8h / 休憩 1h

(2)

10:00 〜19:00 [ 月〜日 ]

実働 8h / 休憩 1h


実働8時間のシフト制

休日休暇・残業

年間休日数 123日

◆1ヶ月単位の変形労働時間制 ◆有給休暇、夏季休暇(2日)、年始休暇(1/1~1/3)

残業少なめ

応募条件

学歴不問

必須PCスキル:文字入力のみ

未経験OK

運転免許証:要(AT限定可)

記載の資格をお持ちの方

住所

〒7992430 愛媛県松山市北条辻610-15

社会保険
各種社会保険制度あり(法令通り)
福利厚生

健康診断、育児・介護休暇、看護休暇、育児介護短時間勤務・時差出勤、資格取得支援制度、資格取得お祝い金制度、研修制度、スタッフ紹介制度、退職金制度(勤続2年以上)、慶弔見舞金制度、子育て介護手当、病後児保育手当、インフルエンザ予防接種補助、制服貸与


~ICTで負担軽減~ ベストケアでは、スタッフの負担軽減と業務効率化を目的にICT化を進めており、iPadで当日の記録を入力すると、利用者様の連絡帳に自動反映される仕組みとなっております。手書き作業や記録業務の負担が少ない分、利用者様と向き合う時間を大切にしています。 タブレット操作も簡単で、スマートフォンをお持ちの方であれば安心してご使用いただけます。

備考

【応募書類について】 ご提出いただいた応募書類は、返却いたしませんので予めご了承ください

掲載期間:2026/11/30 23:59まで掲載残り55日

仕事情報番号:3880000018-006

この求人について

松山市伊予北条駅 徒歩11分に立地する、ベストケア 北条訪問介護事業所の求人募集。サービス提供責任者 のお仕事を担当していただきます。

正社員としての採用なので、介護業界で安定して長くお仕事したい方におすすめです。

お持ちの資格や経験を活かして、転職後即戦力として活躍できる環境があります。

自立支援とトータルケアで、要介護者とご家族をサポートするお仕事です。ご応募お待ちしています。

施設情報

施設形態
訪問介護
訪問介護マイカー通勤可駐車場あり駐輪場あり敷地内全て禁煙

選考プロセス

  • ソラジョブ介護の応募するボタン、もしくはお電話にてエントリー
  • 採用担当より、メールもしくは電話にて今後の選考についてご連絡いたします
  • 選考・面接 (※応募職種によって適性検査あり)
  • 結果のご連絡、内定

※在職中ですぐの転職が難しい方は、選考スケジュールの調整可能ですのでお気軽にご相談ください。

職場環境・雰囲気

  • 男女の割合
    女性多め
    ○
    男性多め
  • 多い年齢層
    20代以下
    ○
    50代以上
  • 職場の雰囲気
    静か
    ○
    賑やか
  • 仕事の仕方
    一人で
    ○
    大勢で

採用担当者のおすすめポイント

担当者名
H.M
年齢
38歳
【サービス提供責任者1日の流れ(例)】 09:00~出社 ・本日のスケジュール確認・メール・FAXなど確認 09:15~移動 ・サービス提供先のご自宅へ移動 09:30~訪問サービス ・サービス提供、モニタリング 11:00~移動 ・会議出席のため移動 11:30~サービス担当者会議出席 ・普段の訪問サービス時の様子報告、他サービスと情報共有 12:30~帰所・休憩 13:30~事務作業 ・事務所にてサービス調整やケアマネ・ヘルパー・ご家族からの相談業務など 16:00~移動 ・サービス提供先のご自宅へ移動 16:15~訪問サービス ・サービス提供 17:00~帰所・事務作業 ・事務所にてモニタリングまとめ、各所連絡調整 18:00~退勤

採用責任者のおすすめポイント

担当者名
M.K
現役スタッフに聞きました! Q.この事業所を選んだ理由は? ・勤務時間と場所、人と直接かかわる仕事をしたいと思って志望しました。 (50代女性、入社1年目) ・知人と一緒に応募し、互いに長く勤務しています。 (50代女性、入社15年目) ・義両親の介護をする中で介護の仕事に興味をもち、ベストケアでヘルパー2級を取得し入社しました。 (50代女性入社24年目) ・住み慣れた自宅で身の回りのお手伝いがしたいと思い訪問介護を選びました。 (50代女性、入社23年目) Q. ヤリガイは? ・利用者さまから「来てくれたん、ありがとう」と笑顔で言われるとうれしく感じます。 (40代女性、入社11年目) ・自宅での生活を支えることで、利用者様も自信が付き、退院直後に比べ穏やかになられていると感じた時、最初は大変なこともありましたが、続けてきてよかったと感じます。 (60代女性、入社24年目)

この求人への応募はこちら!

応募先: 3880000018-006
ベストケア 北条訪問介護事業所でサービス提供責任者の正社員
必須氏名
必須フリガナ
必須生年月日
年
月
日
必須電話番号
必須メールアドレス
プライバシーポリシーに同意して問い合わせて下さい
企業情報
社名
ソラストグループ ベストケア株式会社
事業内容
介護事業
本社住所
〒7900964 愛媛県松山市中村2-7-33
お電話でお問い合わせの方はこちら
0120-946-946
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月給 226,500円 〜
本町六丁目駅 徒歩12分

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ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D&Iアワード<ベストワークプレイス>」「PRIDE指標<シルバー>」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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  • ソラジョブ専門ダイヤル
    0120-297-527
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    • 「持っている介護資格を活かせる求人を〇〇県内で探しているので、いくつか教えていただきたいです」