週5日〜週5日
09:00 〜18:00 [ 月〜日 ]
10:00 〜19:00 [ 月〜日 ]
年間休日数 122日
★管理者候補として即キャリアアップもめざせます★ 松山市山越の「ベストケア・松山訪問介護事業所」でサービス提供責任者(正社員)の求人募集です。 ≪ここがポイント≫ ・介護福祉士をお持ちなら、サ責未経験の方もブランクありの方も歓迎! ・サ責業務に専念するも、管理者候補として働くのも、選べるキャリアパス★ ・ワークライフバランス良好◎安定シフトの正社員 家事や育児とも両立するスタッフも多数活躍中です。 訪問介護の経験を活かして、サ責に挑戦してみたい方も、 管理者をめざしてステップアップしたい方も、 ここで新たなキャリアへとスタートしてみませんか?
・ホームヘルパーのシフト調整・管理・指導
・訪問介護計画の作成、サービス提供、同行訪問
・ご利用者やご家族と面談・契約、関係機関との調整
・モニタリング報告、実績確認 など
◆入社後は、先輩スタッフがマンツーマンでサポートしますのでご安心ください! ◆管理者候補の場合は、まずは一般業務でスタートいただき、試用期間3ヶ月後に、相談をしながら管理者業務に携わっていただきます。 施設系の介護職と違い、利用者様と1対1で向き合えるのがホームヘルプサービスの魅力。 スタッフ同士連携を取りながら、住み慣れた自宅でその人らしい生活ができるよう、日常生活全般をサポートしています。 ※東証プライム上場企業ソラストのグループ会社の安定正社員求人です。 業務の変更範囲:変更なし
正社員
雇用期間の定め無し
試用期間3ヶ月
月給 211,000円 〜 323,000円
★子育て介護手当:3,000円/1人(3名まで)。要介護認定を受けているご家族または18歳未満のお子様を扶養に入れている方 ★処遇改善手当:10,000円/月。非常勤は常勤換算 ※賞与時に支給します。
◎管理者候補(介護福祉士保有者)として入社の方は、月給21万6,000円~32万3,000円 ◎サービス提供責任者専任として入社の方は、月給21万1,000円~26万6,000円
週5日〜週5日
09:00 〜18:00 [ 月〜日 ]
実働 8h / 休憩 1h
10:00 〜19:00 [ 月〜日 ]
実働 8h / 休憩 1h
年間休日数 122日
◆1ヶ月単位の変形労働時間制 ◆有給休暇、夏季休暇(2日)、年始休暇(1/1~1/3)
残業少なめ
学歴不問
必須PCスキル:PCスキル不要
未経験OK
運転免許証:要(AT限定可)
〒7918013 愛媛県松山市山越5-9-6
健康診断、育児・介護休暇、看護休暇、育児介護短時間勤務・時差出勤、資格取得支援制度、資格取得お祝い金制度、研修制度、スタッフ紹介制度、退職金制度(勤続2年以上)、慶弔見舞金制度、子育て介護手当、病後児保育手当、インフルエンザ予防接種補助、制服貸与
【応募書類について】 ご提出いただいた応募書類は、返却いたしませんので予めご了承ください 【感染症対策について】 以下の対策を行っています ・常時マスクの着用 ・手洗いうがい、検温、アルコール消毒の徹底 ・発熱、風邪症状の場合の自宅療養 ・定期的な換気など
掲載期間:2025/11/30 23:59まで掲載残り39日
仕事情報番号:881000000009-002
松山市本町六丁目駅 徒歩12分に立地する、ベストケア・松山訪問介護事業所の求人募集。サービス提供責任者 のお仕事を担当していただきます。
正社員としての採用なので、介護業界で安定して長くお仕事したい方におすすめです。
お持ちの資格や経験を活かして、転職後即戦力として活躍できる環境があります。
自立支援とトータルケアで、要介護者とご家族をサポートするお仕事です。ご応募お待ちしています。
新しい季節の始まり、仕事でも新たなステージに進みましょう!
※在職中ですぐの転職が難しい方は、選考スケジュールの調整可能ですのでお気軽にご相談ください。
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