大阪府
の介護求人/転職情報一覧大阪府の介護施設数は16,500施設を超えており、全国でトップクラスの施設数となっています。全体の4割弱となる6,000施設が大阪市に点在しており、市区町村別でも2番目の多さです。訪問介護施設の割合いが多いですが、多様な要望にこたえるための居宅介護支援を行なう施設の割合も多くなっています。求人についても、訪問看護を行なえる看護師や理学療法士及び作業療法士のニースが高くなっています。
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- 求人数：469件
- 施設数：70件
更新日時 2025/11/21 11:37
ショートステイ ソラスト鶴見緑地は短期入所生活介護、介護予防短期入所生活介護の2つの介護サービスに対応している介護福祉施設で、指定権者は大阪市です。送迎を実施しているエリアは、大阪市鶴見区・城東区、東大阪市、門真市、守口市となっています。
更新日時 2025/11/20 19:13
グループホーム ソラスト高石は認知症対応型共同生活介護、介護予防認知症対応型共同生活介護の2つの介護サービスに対応している介護福祉施設で、指定権者は高石市です。LIFE(科学的介護情報システム)に関しては、導入・登録済みとなっています。
更新日時 2025/11/19 08:02
ショートステイ ソラスト高石は短期入所生活介護、介護予防短期入所生活介護の2つの介護サービスに対応している介護福祉施設で、指定権者は高石市です。送迎を実施しているエリアは、高石市となっています。
更新日時 2025/11/19 08:02
小規模多機能型居宅介護 ソラスト高石は高石市に介護サービスを展開している介護施設です。小規模多機能型居宅介護、介護予防小規模多機能型居宅介護の2つ、指定権者は高石市です。またLIFE(科学的介護情報システム)に関しては、導入・登録済みとなっています。
更新日時 2025/11/19 07:52
デイサービス ソラスト高石が対応している介護サービスは通所介護・通所介護相当サービス・通所型サービス(独自)の3つ。
高石市・和泉市・泉大津市・堺市が介護サービスの指定権者となっています。
デイサービス ソラスト高石の介護サービス提供地域は、高石市、和泉市、泉大津市、堺市西区を対象としています。
またLIFE(科学的介護情報システム)に関しては、導入・登録済みとなっています。
更新日時 2025/11/19 07:51
訪問介護事業所 ソラスト鶴見緑地が対応している介護サービスは、
訪問介護・介護予防型訪問サービス・訪問型介護予防サービス・訪問型介護相当サービス・訪問介護相当サービスの5つ。
大阪市・東大阪市・くすのき広域連合・朝来市が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラスト鶴見緑地のサービス実施地域は鶴見区・城東区・旭区・門真市・東大阪市・守口市・朝来市となっています。
更新日時 2025/11/19 07:51
訪問介護事業所 ソラスト関目が対応している介護サービスは、
訪問介護・居宅介護・重度訪問介護・同行援護・介護予防型訪問サービス・移動支援の6つ。
大阪市が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラスト関目のサービス実施地域は大阪市城東区、旭区、鶴見区、都島区及び守口市となっています。
更新日時 2025/11/19 07:34
更新日時 2025/11/19 07:31
訪問介護事業所 ソラスト豊中が対応している介護サービスは、
訪問介護・居宅介護・重度訪問介護・移動支援・訪問介護相当サービスの5つ。
豊中市が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラスト豊中のサービス実施地域は豊中市となっています。
更新日時 2025/11/19 07:18
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大阪府の高齢化率は2015年時点で26.1％。高齢化率が高いのは千早赤阪村、岬町等ですが、大阪市内でも、西成区・生田区などピンポイントで高齢化が進んだ区があります。高齢者人口は、今後団塊ジュニア世代が65歳以上となる2045年頃にピークを迎える予定です。
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- 時給1100円以上(227)
- 時給1000円以上(227)
- 正社員登用制度あり(222)
- 月給20万円以上(220)
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- 週2日からOK(213)
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ソラジョブについて
ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
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