グループホーム 町屋あやめで介護職員（ヘルパー）介護主任の正社員の求人

施設名

グループホーム 町屋あやめ

職種

介護職員（ヘルパー）（介護主任）

給与

月給 331,715円 〜 331,715円/ 交通費支給、昇給制度あり、賞与制度あり

シフト

週5日〜週5日

(1)

08:15 〜17:15 [ 月〜日 ]

(2)

10:00 〜19:00 [ 月〜日 ]

(3)

17:00 〜10:00 [ 月〜日 ]

年間休日数 124日

住所

東京都荒川区町屋1-38-20

最寄駅

町屋駅 徒歩10分

おすすめ

◆交通費支給あり

資格と経験を活かしステップUP★

創業60年の安定企業◎長く活躍したい！が叶う

募集要項

職種

介護職員（ヘルパー）（介護主任）

仕事内容について

「資格・経験を活かして、キャリアアップしませんか?」 業界大手ソラストの安定基盤のもと、介護主任として挑戦を★ 荒川区にある介護福祉施設「グループホーム 町屋あやめ」で主任介護スタッフ正社員募集! ≪おすすめポイント≫ ●質の高い認知症ケアを追求! 1ユニット9名の少人数制。時間に追われず、一人ひとりの自立支援に向き合えます。 ●充実の研修+安定の厚待遇! 年間休日120日以上♪しっかりした研修制度と多彩なキャリアパス、大手ならではの安心環境で、あなたを迎えます◎ ●やりがいあるリーダー職! 現場体制が整っているため、主任としてのマネジメント業務にも安心して携わることができる環境です。

【主なお仕事内容】

■スタッフマネジメント、管理者の補佐

■入浴・排泄・食事・移動などの介助

■レクリエーション企画・支援・介護記録作成　など

≪チームワーク抜群!働きやすい職場≫ 介護職は全19名(20代〜60代)。未経験スタートから成長したスタッフや主婦(夫)層も多く、夏恒例の流しそうめんなどイベントも一丸となって楽しむあたたかい雰囲気です♪ ≪1人にさせない安心の体制≫ ★1シフト体制: 早番3名・遅番3名・夜勤3名 ★フロア配置: 日勤2名・夜勤1名(各階) 夜間も館内全体で3名体制のため、緊急時も全員で迅速にサポートし合えます。 協力体制が整っているからこそ、主任としてチームをまとめやすい環境です。頼れるリーダーとして活躍しませんか? 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし

雇用形態

正社員

期間

雇用期間の定め無し

試用期間3ヶ月

給与

月給 331,715円 〜 331,715円

居住支援特別手当20,000円/月含む。 夜勤5回分(57,515円)含む。※夜勤1回あたり11,503円(深夜割増+夜勤手当)

給与備考

昇給制度あり（年1回）、賞与制度あり（年2回）

交通費支給

月給30万円以上月給25万円以上月給20万円以上交通費支給

シフト

週5日〜週5日

(1)

08:15 〜17:15 [ 月〜日 ]

実働 8h / 休憩 1h

(2)

10:00 〜19:00 [ 月〜日 ]

実働 8h / 休憩 1h

(3)

17:00 〜10:00 [ 月〜日 ]

実働 16h / 休憩 1h

夜勤

実働8時間のシフト制、夜勤は実働16時間

シフト応相談月1シフト提出家庭都合休OK週5日年間休日120日以上4週8休

休日休暇・残業

年間休日数 124日

◆1ヶ月単位の変形労働時間制(月所定160h) ◆4週8休シフト制、有給休暇制度あり、夏季休暇あり ◆残業代支給あり(1分単位)

残業少なめ

応募条件

学歴不問

必須PCスキル：PCスキル不要

◆介護職経験のある方(サービス・経験年数不問)

下記いずれかの資格をお持ちの方

介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)

住所

〒1160001 東京都荒川区町屋1-38-20

社会保険

各種社会保険制度あり（法令通り）

福利厚生

健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、資格取得支援制度、再雇用制度、制服貸与、入社日バースデー手当10,000円、表彰ポイント制度(ベネフィット・ワン提携)、ホテル等会員割引、損害保険・傷害保険(団体割引)、結婚祝い金、出産祝い金、慶弔見舞金

備考

【応募書類について】 ご提出いただいた応募書類は、返却いたしませんので予めご了承ください 【感染症対策について】 ソラストでは以下の対策を行っています ・常時マスクの着用 ・手洗いうがい、検温、アルコール消毒の徹底 ・発熱、風邪症状の場合の自宅療養 ・定期的な換気など